この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
会社自体、基本残業を推進していないので、プライベートの時間は、取りやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署にもよるが、残業...続きを読む(全176文字)
横浜油脂工業株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、横浜油脂工業株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に横浜油脂工業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
会社自体、基本残業を推進していないので、プライベートの時間は、取りやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署にもよるが、残業...続きを読む(全176文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本、残業禁止。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社側は残業代払いたくないだろうか、
残業嫌い人にとって好都合。残業代稼がないと生活...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
積極的に有給が取得できます!事務・研究であれば基本残業はなく、17時には帰る支度ができるため、夜は趣味の時間として有意義に活用することができま...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
残業が少なく、ほぼ定時に退社することができる。COVID-19の対策のため、時差出勤制度による出社および退社時刻を自分でわずかに変えることがで...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
組合活動などで拘束されることはありますが基本的には残業もなく、自分の時間はしっかり取れます。休日出勤もなく、社内の野球部やマージャン同好会の活...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
部署によりますが、ある程度有休は取りやすい環境だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内カレンダーが存在し、土曜日出社の日も...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
毎週水曜日にノー残業デーを設定していること。日曜日と祝日は大体休めます。
【気になること・改善したほうがいい点】
年間休日は125日と記載され...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
営業は別として、残業はかなり少ないです。
そのため、夜はしっかりと自分の時間を作ることが可能です。
会社としても残業を少なくするように努力して...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
自分の所属する部署は残業がほぼないので、基本的に定時に帰宅できる。休日出勤は全くないことも良い。休暇についてもスケジュールを見て自分の部署や他...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
完全週休二日制で、3連休後の土曜日を除きほぼカレンダー通り。また、有給とは別に5日間のリフレッシュ休暇があり、休日は十分にある。残業は部署次第...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
繁忙期はもちろんありますが残業はおおくなくプライベート時間は十分に取れます。また有給休暇、リフレッシュ休暇もはやめにいえばかなり融通してもらえ...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
基本的に残業はないのでプライベートは充実できる。休日も週休二日なので予定は組みやすい。他の社員と遊ぶのが気にならない人は趣味を謳歌できる。
【...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
派遣社員が多くいるので、派遣慣れしている会社です。部署によりますが、定時ぴったりに帰れることが多いです。プライベートが充実できるので、ゆっくり...続きを読む(全261文字)
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【良い点】
派遣のポジションで午後16時に定時で基本帰れた。流れ作業で、いつも同じ事務作業をするのが良い人にはいいかもしれない。
【気になること・改...続きを読む(全161文字)
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意地悪な人も若干名いますが、他の人との人間関係については、まあまあ良いと思います。業務の終了時間については、部署によって格差があります。給与体系については...続きを読む(全220文字)
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会社側はワークライフバランスについては何も考えていないが、非常にユルイ会社のため、バランスは自分で調整できる。残業も少なく、他社と比べると非常にバランスは...続きを読む(全227文字)
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定時で帰れる。産休・育休、育児・介護の時間短縮も認められている。製造、事務、品質管理などルーチンの仕事で、出世や高い給与を求めない人は良いと思う。しかし営...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
トップダウン経営をどうにかした方が良いと思う。社長や役員が現場のことを知らなさすぎる。現場の人...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
産休や育休は取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休育休で休む人の人員を増やしてくれないので、その分他の人に仕事のしわ寄せが...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
無し
【気になること・改善したほうがいい点】
低いのが有名。給料低さで辞めた社員がほとんど。非正規はほぼ最低賃金レベル。
給料交渉失敗した授業...続きを読む(全111文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
トラブル発生下時、上司がすぐ部下のせいにする。中年社員がどんどん辞めた。
おじさんと新人がいっぱい居る。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
無し
【気になること・改善したほうがいい点】
非常識な新入社員が多い。他会社で絶対内定取れないレベル。高卒の部長も居ます。媚を売るのが得意じゃ...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
残業無し、地元なら自転車で通える。
長くやりたい人は、皆通勤時間短さを目指す主婦
【気になること・改善したほうがいい点】
時短にして欲しいと言...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
無し
【気になること・改善したほうがいい点】
部署同士で仕事を舐めあってるし、
同じ部署の上司が、前の仕事、誰でもできる仕事と言われたことがある。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
無し
【気になること・改善したほうがいい点】
パソコン入力もできないぐらいの取締役達。忙しいフリ。とにかく会社内に歩き回る、やることがない。仕...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
フレンドリーな人が多く、とても仕事しやすい環境でした。
困っていることがあっても自分から相談すれば、相談にのっていただける環境でもあったし、親...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
ワークライフバランスも取れていたと考えられます。お休みの取得も希望通り問題なく取れ人員配置も業務量に応じた的確なものと考えられます。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
残業はそこまでなかった
【気になること・改善したほうがいい点】
事業部によるかもしれないが、育児、家事は女性がやるものという感覚がある。口には...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
月に10、11くらい休みがあり、
仕事とプライベートのバランスが取りやすいです。
有給の消化率しやすいところです。
普段残業もあまりないんです...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
有給は比較的通りやすい
GWなどもしっかりとあるため、有給を合わせて9〜10連休などにする社員も多くいる
有給は取らなくてはいけないという意識...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
完全週休2日制でお休みはシフト制でしっかりとれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
出張を挟む連勤があり、工夫次第で上手くいきそうだ...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
産休育休を取得している人が非常に多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
ダイバーシティ推進を謳っているが、何か進展があったわけではない。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
月に2〜3日間は休めます。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みはろくに取れない完全にワーク一辺倒でした。
唯一の休みの日曜日に会社イ...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
休日は他の会社と比べると少ないと思います。
社員のワークライフバランスより、雇っているのだから
出来るだけ働いてもらうと言うトップの意識が強い...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
社員寮があるので先輩社員と交流しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内イベントは半強制参加であり、ただでさえ少ない休日を潰され...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
プライベートにおいても社内イベントが多くあり、社内付き合いとしてゴルフも必須です。
【気になること・改善したほうがいい点】
平日に有給は使えず...続きを読む(全98文字)
会社名 | 横浜油脂工業株式会社 |
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フリガナ | ヨコハマユシコウギョウ |
設立日 | 1929年12月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 200人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 本多秀夫 |
本社所在地 | 〒220-0074 神奈川県横浜市西区南浅間町1番地の1 |
URL | https://www.yof-linda.co.jp/ |
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