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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

東海カッター興業のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、東海カッター興業株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に東海カッター興業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

東海カッター興業の 社員・元社員による会社の評価

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3.3
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東海カッター興業の 学生による会社の評価

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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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東海カッター興業の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 2

東海カッター興業株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年10月04日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
5年前
一般事務
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若い人が増えてきて、育てていこうという風潮が出来てきている。
面談も月に1回行っており、意見や考えを発信できる場も多い。
免許や資格なども会社...続きを読む(全186文字)

東海カッター興業株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年10月30日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
9年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
非常にスキルアップできると思います。限定された制度がないため自分の方向性でかつインフラ事業という点で非常に責任をもって取り組めると感じます。...続きを読む(全187文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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東海カッター興業の 他のカテゴリの口コミ

東海カッター興業株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2020年02月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
13年前
土木作業員
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
休日:日曜、隔週土曜と書いてあったのに日曜のみでした。営業職は隔週土曜休みが貰えていた。2、3週間休み無しで働いて...続きを読む(全185文字)

東海カッター興業株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2015年07月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
12年前
総務
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

基本的に優しく自由な雰囲気。個々で仕事をこなすところもあるが実際の仕事は全員でとりかからなくてはならない仕事。昔は業界柄、慢性的な人手不足であったが、現在...続きを読む(全158文字)

東海カッター興業株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2014年03月04日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
13年前
土木作業員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

堅実経営で、本業に付帯する業務にも力をいれており、しばらいくは盤石だと思います。
社員も若い人が多く成長の伸び城も十分にあります。
本業の価格競争は、...続きを読む(全157文字)

東海カッター興業株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年04月22日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
12年前
その他の建築・土木関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

休みが少ない 基本日曜のみ さらに月一ペースで日曜出勤 早出午前3時から運転8時~5時まで作業 夜勤明けにならない夜勤 深夜0時過ぎまで働いても次の日朝か...続きを読む(全151文字)

メーカー(建設・設備)のスキルアップ、教育体制の口コミ

谷垣工業株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年11月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
設計
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
工場が併設されているので、積極的に職人や大工と関われば木工の知識はつくと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は整ってい...続きを読む(全109文字)

株式会社高田建築事務所の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
設計
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新卒で入社する上では、一般的なマナーから仕事の仕方、建築の基本まで教えてもらえるので、良い環境だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全133文字)

株式会社丸高の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
施工管理
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
未経験からでも、研修制度や社員教育、
資格取得等の支援があるため、入りやすいと思う。
また、面倒見の良い上司や先輩方のおかげで、とても勉強しやすい。続きを読む(全80文字)

三和ペイント株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人事が手厚い
【気になること・改善したほうがいい点】
社員個人個人の明確なビジョンを掬い上げ、個々に応じたサポートが足りない。1on1での研修...続きを読む(全89文字)

株式会社大林組の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月12日

回答者:
社員・元社員
40代後半
女性
今年
一般事務
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やりたいことを言いやすい雰囲気はあった
【気になること・改善したほうがいい点】
良い意味で自由にやらせてもらえる。まず、どうすれば効率よく良い...続きを読む(全143文字)

ミサワホーム株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年11月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
販促企画・営業企画
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
あまり充実しているとは言えない。資格取得に対するフォローや報奨金、手当の類が非常に少なく、あまり頑張るメリットが感...続きを読む(全82文字)

住友林業ホームテック株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年11月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
4年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修も多く、資格支援もあります。建築士の資格については、会社全体で取っていこうという雰囲気があるので、試験前などは早く帰るように周りがサポート...続きを読む(全90文字)

株式会社リディアスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年11月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
10年前
法人営業
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員同士の距離感は近いので、困り事などは相談すれば比較的すぐに応じてもらえる傾向があると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
基...続きを読む(全136文字)

東建コーポレーション株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2024年11月11日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
18年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修制度はとてもしっかりしており入社後3ヵ月は営業に必要な知識は誰でも得られると思います。営業に関してのスキルは個人任せです。続きを読む(全69文字)

東京ガスネットワーク株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2024年11月11日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

1つの職種に専念するというよりも様々な職種を経験して多能な社員を目指せる会社。続きを読む(全39文字)

東海カッター興業の 会社情報

基本データ
会社名 東海カッター興業株式会社
フリガナ トウカイカッターコウギョウ
設立日 1969年9月
資本金 1000万円
従業員数 66人
代表者 後藤諭
本社所在地 〒462-0017 愛知県名古屋市北区落合町135番地
電話番号 052-901-4811
URL https://www.tokai-cutter.co.jp/
NOKIZAL ID: 1300955

東海カッター興業の 選考対策

  • 選考対策
  • 選考体験記一覧
  • 本選考のエントリーシート
  • 就活速報
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人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
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