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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
上司に寄るが意欲的かつ勉強を推進するタイプだったため、手がすいた時は、業務の延長上にある資格など、職務に関係する資格の勉強をすることが出来た。続きを読む(全77文字)
三井住友建設株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、三井住友建設株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に三井住友建設株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
上司に寄るが意欲的かつ勉強を推進するタイプだったため、手がすいた時は、業務の延長上にある資格など、職務に関係する資格の勉強をすることが出来た。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
研修は年次研修と設備技術者としての毎年の研修があった。積算や設計、現場管理など業務に役立つ研修を受講できる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全86文字)
ジョブローテーション制度により様々な職種を体験でき、教育・研修制度が充実している。続きを読む(全41文字)
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【良い点】
英語のスキルアップができるオンライン授業の案内は頻繁に来ていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育受講ツールが3種類あり、かなり...続きを読む(全133文字)
将来の希望職種に沿った勤務地に配属される場合が多いと言う。キャリアプランの形成が非常にしやすく、それを汲み取ってくれる会社である。続きを読む(全65文字)
1年目からも実技実習がおおく、現場実習を早めに行うことで現場感覚を掴める教育制度である。続きを読む(全44文字)
研修期間中に自分たちで橋梁の一部を作るプログラムがあり、グループ会社の社員と一緒にやる続きを読む(全43文字)
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【良い点】
手を挙げれば比較的なんでもやらせてくれる環境であり、積極的であれば成長できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
優秀な人材は人手が足...続きを読む(全102文字)
ジョブローテーション制度があるため、数年間の間で様々な事業を経験することができる。また研修に関しては、一年次は3ヶ月現場研修、5ヶ月設計研修を行い、切開工...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
社員教育は豊富だと思います。zoom全体教育をはじめ、支店での教育もあります。専門分野の講師に来ていただいて講義を聞いたり、質問できるのでと...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
資格取得は支援があり、講座なども会社でたくさんあり、バックアップが充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料にはほとんど反...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
英語教育に力を入れいて社内プログラム、外部プログラムの選択しが多い。資格取得への手当がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
専門知...続きを読む(全96文字)
ジョブローテーション制度もありかつ自己申告型なので好きなように変えられ成長をすることが出来ると言っていました。続きを読む(全55文字)
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【良い点】
私はあまり参加せず、OJTもメンター制度も利用はありませんでした。
必要な比較のための学費はすべて会社が福利厚生として出ます
【気になること...続きを読む(全109文字)
【社員から聞いた】年次が低い社員でも裁量のある仕事を任せられるため、キャリアアプをしやすいと感じました。続きを読む(全52文字)
【本・サイトで調べた】アジアを中心に、海外展開にも積極的。海外で働くチャンスがあると思う。また、社内公募制度で部署移動のチャンスもある。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
スキルや実績を積むのには、非常に良い環境であると感じる。自らの意志で行いたい業務を立候補すれば、周囲はその意志を尊重してくれる雰囲気がある。...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
私が書いているのは会社全体で起きていることではない。
会社としてはとてもいい会社なのでは?と...続きを読む(全280文字)
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【良い点】
拘束時間が長い分、同世代の人たちと比べて、多くの経験ができると思われる。
また、OJTを通して、1-7年時まで、教育を受けることができるので...続きを読む(全194文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップ研修はあるが、特に仕事には活かせない。また内勤独自の研修はほぼないため、基本的に現場の知識を内勤も一...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
自由な風潮。人が良いが多い。お金に関して厳しい事は良いこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度が充実していなかった。入社3年...続きを読む(全262文字)
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【良い点】
技術系社員に対する教育は手厚い。特定の技術資格には習得ための予備校費用なども支給される。
【気になること・改善したほうがいい点】
技術系と違...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
マンションなどの工程・安全・施工などを現場管理する仕事です。多い時には500人以上の人々と仕事をします。コミュニケーション能力とともに、段取...続きを読む(全157文字)
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社内体制においては合併会社なので、派閥がある。三井派・住友派にわかれ話をするケースが多々ある。上層部や古株になればなるほどこれを持ち出す。過去のことなの...続きを読む(全159文字)
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研修、スキルアップについては社内教育制度もしっかりしているのでやる気次第ではあるがスキルはしっかり身につくと思う。上司も面倒見の良い人ばかりなので、しっ...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
風通しはそこそこ良く、業務に関わる提案は的が合っていれば割と話が通りやすく、色々任せてもらえたのが良かった。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全143文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ある事で仕事に対して事実無根の暴言を吐かれ、派遣元へ相談したが、派遣先からは特に謝罪も無く、更新材料が見つからな...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
女性だけでなく、男性も育休や時短勤務など積極的に行っており、正社員なら働きやすさはとても良いと思う。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
多少は上る。年一回は昇給した。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司が良ければ上がるが、後から募集された人の時給が高かったため、やる...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
良い人に当たれば、働きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理能力のない5年生と仕事をした時に、仕事が貰えず暇な時期が続いた。...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
リモートワークをしやすい環境だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
他部署からのリモートに対する文句が出ており、部署によって差があった。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
社員食堂がある。食堂は休憩室としても使えた。ランチミーティングを申請?すると会社からランチの補助もあるとのこと。続きを読む(全62文字)
インフロニアHDに買収されてから、将来性は感じない点がある。しかし、海外においては三井住友のネームバリューが堅く、中間ゼネコンの中では群を抜いて市場価値が高い。続きを読む(全80文字)
買収された結果、待遇があちらに合わさるので、公開されている年収データより良い。続きを読む(全39文字)
家賃補助は充実していて、職場環境も充実している。主に月一万で借り上げの社宅を用意してもらえる。最初の半年間は研修でホテル生活。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
資格の試験にむけて残業がないように配慮してくれます。
資格取得に対する圧力はあるほうかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
なし続きを読む(全78文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
研修、資格取得を後押しする教育制度はまったくない。
従業員のスキルアップを図るような教育をする気もない。
宅建等...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
年次別研修や資格取得支援が充実しており、特に若手は多くの研修や勉強会で学べ、多様な経験を積めること、新人の意見も聞き入れられやすい環境で、成...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
いろいろな研修を受けさせてくれます。
ビジネスマナー、現場、グループワークなどこちらから言わなくても新入社員にはたくさん研修を入れてくれます...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
基本OJTで、必要な研修は外部機関にて受講。経験年数により建設系資格の受験資格が得られる。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格受験...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
不動産の狭い知識しか得られないので特にマンションだけ。なのでほかの不動産関係に転職がしにくいかもしれない。契約の経験がないと厳しいのでは続きを読む(全74文字)
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【良い点】
教育体制、スキルアップに関しては現時点で整えようと動いているようです。
【気になること・改善したほうがいい点】
現時点では何もありません
先...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
月1回の技術連絡会があり、設計・現場系の勉強会のようなものがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員研修はあるが、身について...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
早い段階で現場代理人になることができるので経験値は積めると思う。
また、資格を取ると給料にも繋がるのでそこは良いと思う。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
研修などは充実しており、定期的に同期と顔をあわせることができて刺激にもなった。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内の業務はスキルと...続きを読む(全134文字)
| 会社名 | 三井住友建設株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ミツイスミトモケンセツ |
| 設立日 | 1941年10月 |
| 資本金 | 120億380万円 |
| 従業員数 | 5,502人 |
| 売上高 | 4629億8200万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 柴田 敏雄 |
| 本社所在地 | 〒104-0051 東京都中央区佃2丁目1番6号 |
| 平均年齢 | 46.2歳 |
| 平均給与 | 893万円 |
| 電話番号 | 03-4582-3000 |
| URL | https://www.smcon.co.jp/ |
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