この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が実質凍結されており、年次昇給も一切なく、賞与もなくなりつつあるので、入社から給与...続きを読む(全197文字)
ダイヤモンド電機株式会社 報酬UP
ダイヤモンド電機株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が実質凍結されており、年次昇給も一切なく、賞与もなくなりつつあるので、入社から給与...続きを読む(全197文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
様々な回路を設計しているので学ぶ事が多い。回路を程々に知っている人であれば色々覚えれるので良い環境だと思う。設計から出荷まで一連の業務を知る事...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
若い頃から責任ある仕事を任される。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事を任せてもらえるのは良いが、責任までも面倒見なければならずか...続きを読む(全235文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
【評価】
経営者が代わりめちゃくちゃな経営方針になったため、そのしわ寄せがすべて社員にきていた。
評価も公平ではな...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
社内の組織改革が起こり、役員や管理職が、頻繁に変わり、
引継ぎも行われず、残業と休日出勤が多く、多忙で精神的に嫌になり、退職しました。良い点と...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
前経営陣が一掃されたのは良いことだと思う。
最近では経理部長も辞めたと聞き、これから更なる改善が見込まれると期待したい。
【気になること・改...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
少数ですが、相談事に親身になってくれるひともいます。
本社は都市にあり、飲み会などもあり多少の交流はあります。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
経営陣が一新してから社内の空気が穏やかになってきたと感じています。
退職者が跡を立たないのは寂しい限りですが、これから明るい兆しがようやく見え...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
ここ1~2年の退職者が多く、重要ポジション獲得のチャンスがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
経営陣が昨年6月に刷新されたが、会社...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
組織変更が多いがゆえに、変更に対する柔軟で迅速な対応が取れていたように思う。人にもよるが、自分の役割を果たそうという責任感のある人の割合が多か...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
以前はハービスENTにオフィスがあり、通勤も環境もたいへん良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
でも、そのハービスENTの家賃が...続きを読む(全239文字)
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【良い点】
社内体制が変わり、会社を良くしようという考えが出てきているように思える。人はどんどん減っているが少しだけ明るい雰囲気になったように感じる。
【...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
職務内容に問わず女性でも技術的な部署やグループに所属しており、チャンスが与えられていると言えます。男性と肩をならべて技術を身に付けたい人には向...続きを読む(全189文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
数年前から退職者が増加しており成長戦略が機能不全に陥っているのではないかと思うようになってきた。
その原因を作った...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
会社の技術系方針と自分がやりたい事や、得意な方向性が合えば、実験設備、社外講習など割と自由に選択でき技術力が伸ばせる。ただし、本人のやる気にも...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
基本休みは土日。忙しくもなければ暇すぎることもなかったです。部署にもよるとは思いますが、上司、部下との関係もギスギスすることなくいい関係を築け...続きを読む(全188文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
中長期の経営目標が掲げられたが、現実味がなく行く末が不安。2021年に売り上げ1000億円、投資200億円と大きな...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
若手でも、責任ある仕事を任せてもらえます。
以前、社内事情等の影響もあり非常に多忙でしたが現在は比較的落ち着いている印象です。
また、量産まで...続きを読む(全267文字)
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【良い点】
新人への教育が丁寧で、解りやすく、何度でも聞ける優しさがある。給料面では県内製造業では間違いなくトップクラスである。労働組合もしっかりしていて...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
私がいる部署は上司が積極的にコミュニケーションをとる場をつくってくださる部署です。月に1回程度部署のメンバーを誘っての飲み会などを開いてくれ、...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
ノー残業デー制度の設定、有給休暇取得の推奨。
残業時間も減少させる努力はしているが、なかなか実現できてはいない。
サービス残業もここ最近はかな...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
昔よりワークライフバランスはよくなったと思われる。具体的には、ノー残業デーの導入、計画有給の導入など。昔はノー残業デーはなかった。そして、導入...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
以前に比べて教育体制が悪くなっている気がする。製造業は作業者への教育も重要だが、教育不足による...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
アットホームな職場という言葉は、一部あっております。確かに人柄は良い方が多いかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
安定した企...続きを読む(全246文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
現在の主軸ポストに配属された人達は、
英語も全く出来ずまた海外赴任経験等も全く無い人達が役員や管理職へ抜擢された。...続きを読む(全201文字)
会社名 | ダイヤモンド電機株式会社 |
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フリガナ | ダイヤモンドデンキ |
設立日 | 1937年4月 |
資本金 | 3億3300万円 |
従業員数 | 260人 |
売上高 | 147億5000万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 小野有理 |
本社所在地 | 〒689-1121 鳥取県鳥取市南栄町18番地 |
平均年齢 | 40.5歳 |
平均給与 | 478万円 |
電話番号 | 06-6302-8141 |
URL | https://www.diaelec.co.jp/ |
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