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ユニバーサルエコロジー株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ユニバーサルエコロジーの女性の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全1件)

ユニバーサルエコロジーの 社員・元社員による会社の評価

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ユニバーサルエコロジーの 学生による会社の評価

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ユニバーサルエコロジーの 全ての評判・口コミ一覧

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ユニバーサルエコロジー株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年8月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
営業も固定給のため、安定した生活を送ることができる。そんなに頑張らなくても最低限の給料は保障されるのでいいと思います。
【気になること・改善...続きを読む(全188文字)

この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

    ユニバーサルエコロジーを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2025年9月26日
    回答者:

    【良い点】
    職場はやることが多いし人手不足にも感じたので、お金を稼ぎたい方には良いと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業をしたくない方...
    続きを読む(全88文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2022年頃

    投稿日:2022年5月24日
    回答者:

    【良い点】
    最近やっと女性の育児休暇を認め、取得する女性が1名いた
    【気になること・改善したほうがいい点】
    以前の考え方は、女性の正社員は結婚すると結婚相...
    続きを読む(全196文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2020年頃

    投稿日:2026年1月27日
    回答者:

    【良い点】
    休日出勤後は平日に代休は取れます。ただし、取れる期間は翌週のみと縛りはありました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    工事立会などもしな...
    続きを読む(全137文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2026年頃

    投稿日:2026年1月31日
    回答者:

    【良い点】
    特になし。たくさんの人が出入りしているため、止める余地もない感じです。
    くるもの拒まず去るもの追わずというような感じです。
    【気になること・改...
    続きを読む(全114文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2017年頃

    投稿日:2026年3月7日
    回答者:

    【良い点】
    アパートが月5000円で住めたのは非常にありがたかった。また交通費や宿泊費も問題なく貰えたので、出張の際はありがたかった。後者は当然の権利では...
    続きを読む(全177文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    ユニバーサルエコロジーの 会社情報

    基本データ
    会社名 ユニバーサルエコロジー株式会社
    フリガナ ユニバーサルエコロジー
    設立日 2004年4月
    資本金 4334万7000円
    従業員数 60人
    売上高 30億3681万6000円
    決算月 3月
    代表者 石田友則
    本社所在地 〒450-0003 愛知県名古屋市中村区名駅南1丁目6番1号
    電話番号 052-219-7222
    URL https://unieco.co.jp
    NOKIZAL ID: 2133362

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