名鉄インの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
女性社員は比較的穏やかで臨機応変に対応できる人が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先によるが、チーフ職・夜勤は癖のある人が多い...続きを読む(全95文字)

【良い点】
時間専任型のため日勤・夜勤が混在することなく生活バランスが安定している。
【気になること・改善したほうがいい点】
少数運営のため、急な欠勤が起...続きを読む(全119文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によってルールが異なる続きを読む(全33文字)

【良い点】
事前に本社研修があるので、未経験でも基礎中の基礎のシステム操作や簡単な接客の流れが習得できる
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先に...続きを読む(全133文字)

【良い点】
色んな人が来るので、人に合わせて臨機応変な応対ができるところが面白い。よかったと言われると嬉しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
ピ...続きを読む(全154文字)

【良い点】
退職に関して寛容で、あっさり辞めることが可能
【気になること・改善したほうがいい点】
「何が良くなかったのか・改善するにはどうしたらいいか」よ...続きを読む(全205文字)

【良い点】
休みは、ほぼ希望通り取れる。
有休に関しても問題なく取れ、毎月あと何日有休が残っているかもきちんと紙ベースでお知らせしてくれます。
コロナ渦で...続きを読む(全276文字)

【良い点】
自分が入社した時は事前の研修も何もなく店舗に配属され、忙しい店舗だったので教育もあまり無く、見て覚えて！っていうような感じでした。
いまは、店...続きを読む(全112文字)

【良い点】
どんなに頑張っても評価をする上司に気に入られないと上がれない。仕事ぶりで評価されているのか不明です。
平等な評価をしてもらえていると感じること...続きを読む(全98文字)

【良い点】
様々なお客様がいるので、それに合わせた対応を学べる。
仕事は覚えてしまえば、あとはこなせばいい。続きを読む(全54文字)

【良い点】
評価という点で、男性・女性に差はない。ただし評価制度自体が相対評価なので、必ず同一店舗内で差をつけなければならない。しかし具体的な評価の指針と...続きを読む(全352文字)

【良い点】
リモート導入後は、にんしんされているかたも臨機応変に働けている印象です。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は男性が多く、女性管理...続きを読む(全103文字)

【良い点】
男性女性ほとんど関係なく、女性は働きやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司はほぼ男性でしたのでもしかしたら女性の管理職は少...続きを読む(全87文字)

【良い点】
良い点は、ほとんどないと思う。非情に辞めていく人が多い。何も良い事がない。カオス化している。
【気になること・改善したほうがいい点】
改善する...続きを読む(全97文字)

【良い点】
どの店舗にも女性が多く勤務しているので働きづらさは感じない。
【気になること・改善したほうがいい点】
人によっては休みがちな人がいて、そういう...続きを読む(全96文字)

【良い点】
ママさんもいるし好きな時間を選べるところ
【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理職はいません。管理職になると仕事量が多すぎて厳しいと...続きを読む(全82文字)

【良い点】
育児休業の実績もあり、子育て世代も多く働いていたので女性も働きやすいのではないかと思う。
時短もあるのでいいのでは。続きを読む(全64文字)

【良い点】
産休・育休は取得可能。女性でも活躍できる環境であると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
プライベートの時間を確保するのは難しい。現...続きを読む(全134文字)

【良い点】
女性でも役職を持っている人が多かった。
また、産休も取りやすく、時短で働いている人もいた。
産休取得後も戻って働いている方がいるため、働きやす...続きを読む(全87文字)

【良い点】
産休、育休明けで働いてる方もいますし、管理職をやられてる方もいるので実際に働きやすいのかと思います。続きを読む(全56文字)