京煎堂の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
営業さんはホンマに親身になって売場に立って色々と助けていただき緊張をほぐしてもらいました。　
包装もできない私を何回もレクチャーしてアドバイ...続きを読む(全489文字)

【良い点】
良いところなんて何一つないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の人材があまりにも酷すぎる。
気に入らない人間に対して少しの...続きを読む(全147文字)

【良い点】
希望の日にちに休みが取れます。
ただしその希望休を変更しろと言われることが多々あります。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みは少な...続きを読む(全94文字)

【良い点】
給料は完全に固定給です
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給、賞与は存在しません。あっても管理職とそのお気に入りの数人だけです。将来...続きを読む(全179文字)

【良い点】
ないですね
【気になること・改善したほうがいい点】
前会長も最悪ですがその息子の後継者はさらに最悪です。
自分の気分で経営方針を好き勝手にし...続きを読む(全114文字)

会長が昨年お亡くなりになり会社全体的に
厳しくなった。
業績は、もちろん人材も大量に辞め
現在会社は、大変な状況である
まとめ役がいないためバラバラに社...続きを読む(全160文字)

【良い点】
良い点は、あまりなく。給料は、ほとんど上がらない。賞与もなく、がんはってもやりがいがない。仕事しない人間が評価され、真面目にコツコツがんばっ...続きを読む(全194文字)

【良い点】
あまり感じられなかった。気分屋であまり仕事しないし、口ばかり、みんな適当に仕事していて、これから先不安な環境だった。要領のいい人間がいて、指...続きを読む(全200文字)

【良い点】
良い点は、ありません。年収も上がらず
ゴマする、仕事できない人間が年収アップ

みんなわかっているからいい人間が辞めていく。
【気になること...続きを読む(全191文字)

【良い点】
あまりみられない。衛生的に劣り会社全体的に覇気がない。リーダー的な人材がいなく、みんな嫌々仕事していい感じがする。すぐ人を非難して積極的な人...続きを読む(全191文字)

【良い点】
上司となるが方が有能でしたので入社を決めました。スキルアップにつながる職務だったこともあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
組...続きを読む(全98文字)

【良い点】
給料面や福利厚生が魅力的に感じた。
実際家賃手当や昼食手当は、なかなかの額でありがたかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
人を大...続きを読む(全113文字)

【良い点】
コンサルが入ったのでフライ体制から新しい会社に生まれ変わりつつあります。これからは実力主義で働かない人は降格です。
【気になること・改善した...続きを読む(全119文字)

【良い点】
創業60年以上の老舗企業なので、企業としての安定性はかなり高いと思う。おそらく業績が多少悪化しても倒産するような事態にはならないのではないか...続きを読む(全220文字)

【良い点】
入社後のギャップとして感じたのは、想像以上に繁忙期の忙しさが大きい点である。特にクリスマスやイベント時期は来店客が集中し、製造や接客、在庫管...続きを読む(全323文字)

【良い点】
新卒で入るとかなり給料は高い方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修期間などが短いので長く設けて欲しい。
またコロナから新...続きを読む(全102文字)

【良い点】
少量多品種なので覚えることが多いが、やりがいはあると思う。ギャップはそこまで大きく感じなかったと思う。続きを読む(全57文字)

【良い点】
株式会社サンデリカに入社して良かった点は、まず「食」を通じて社会に貢献している実感を日々持てることです。コンビニエンスストアなどで多くの人に...続きを読む(全481文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
思っていたより給料が低い。会社の規模の割には写真数が少なく、一人に対する仕事量が多いと感じていた。。続きを読む(全70文字)

【良い点】
就職氷河期だった　他にいいところもなかった
【気になること・改善したほうがいい点】
労災をかけないのがかなり気になる　転倒ケガ骨折が自己責任率高い続きを読む(全79文字)