ビジョン２１のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
定時以降の残業手当は30分単位で支給されるので申請すればもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
残業手当を求めないマインドを持つよ...続きを読む(全83文字)

【良い点】
仕事ができなくてもいじめや怒声に耐える力があればやっていけること
【気になること・改善したほうがいい点】
いじめと3時間にわたる突然の説教
...続きを読む(全98文字)

【良い点】
社長の息子が勤めているので、後継ぎがわかりやすい
現在のＨｙｐｅｒＶｉｓｉｏｎという子会社が当時の社長
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全91文字)

【良い点】
常にピリピリしている職場なので、経験値やストレス耐性を上げられること
【気になること・改善したほうがいい点】
朝5時から夜22時に終わる日も...続きを読む(全89文字)

【良い点】
退職を引き留める社風はない
【気になること・改善したほうがいい点】
退職の理由としては、社内いじめが横行していたこと、ストレスにより健康診断...続きを読む(全187文字)

社長がとても厳しい人でした。しかし、理不尽な怒り方というわけではなく、ささいなミスほど注意されました。会社にいるときは緊張しっぱなしでした。しかし、映像...続きを読む(全182文字)

【良い点】
進研アドの教育体制は、現場OJTを中心に少人数で丁寧に育成するのが特徴。先輩社員の同行やレビューを通じて、顧客課題の捉え方から企画提案までを...続きを読む(全183文字)

【良い点】
最初は戸惑うこともありましたが、OJTや周囲のサポートのおかげで力がついていったと実感することがありました。営業力や調整力、タスク管理などど...続きを読む(全192文字)

【良い点】
スタートアップメンバーの時はクライアント先から講師が来てくれて1ヶ月みっちり教えてくれてとても充実していた。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全159文字)

【良い点】
資格支援制度がある為、資格を取得すれば都度報酬が貰えるのでやる気に繋がると思われる
【気になること・改善したほうがいい点】
資格の為の勉強時...続きを読む(全104文字)

【良い点】
個人の裁量は大きいが、自走力が求められる環境。成長意欲のある人には適した職場です。

【本文】（約540文字）
在籍時は、[営業・企画など職...続きを読む(全666文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
大企業だが、やはりアニメ業界らしく教育体制はあってないようなもので、見て覚えろ体質が蔓延っている。マニュアルも無...続きを読む(全82文字)

【良い点】
サービス業なので、たくさんのお客様やスタッフとの関わりがあり、人と関わることが好きな人や、コミュニケーション能力を高めたい人にはいい環境だと...続きを読む(全164文字)

【良い点】
1年に1回、2つ目標を立て、その達成率と業務姿勢を上長に評価される。その評価によって社員のランクや給与が決まってくる続きを読む(全64文字)

【良い点】
空気を察する能力が身につく。自分が今何を求められているか、何をすべきか、瞬時に見抜いて次のアクションへ移すことが大切な業界である。そのため、...続きを読む(全190文字)

【良い点】
作品の方向性や監督の作風にもよるが、とにかく絵を作るスピード（描くスピードではない）は早くなる。他業種よりも納期に対して厳しいため、アニメ業...続きを読む(全325文字)