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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

東映アニメーションのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全16件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、東映アニメーション株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に東映アニメーション株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

東映アニメーションの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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福利厚生
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入社後のギャップ
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退職理由
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東映アニメーションの 学生による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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東映アニメーションの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 16

東映アニメーション株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年06月21日

回答者:
社員・元社員
50代後半
男性
1年前
プロデューサー・AP
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
演出試験などあり、将来演出家の道に行きたい人には希望が持てます
【気になること・改善したほうがいい点】
社員と社員以外の待遇面での差が大きいです続きを読む(全78文字)

東映アニメーション株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

2.0

投稿日: 2024年06月16日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
選考

教えて貰うというよりは自分なりに考えて動くことが大事なようだ。新卒でも責任のある仕事を任される機会があるらしい。続きを読む(全56文字)

東映アニメーション株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2024年06月07日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
高い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
説明会
選考

入社後は様々な部門を幅広く経験し、その後に適性や希望を以て部署配属が決まる。続きを読む(全38文字)

東映アニメーション株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

3.0

投稿日: 2024年06月06日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

ジョブローテーション制度があり、いろんな事業に関われる。続きを読む(全28文字)

東映アニメーション株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年06月01日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
1年前
一般事務
社員クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
配属部署の部長や直属の上司に左右される。中年男性に癖の強いのが多く、当たり外れが大きい。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事部が若返...続きを読む(全136文字)

東映アニメーション株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年03月25日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
3年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
そもそも下を育てていこうとしていないし、カリュキュラムも、評価体制もない。続きを読む(全57文字)

東映アニメーション株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2023年01月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
制作・技術
非正社員
業務委託

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
実践で学ぶことができる
【気になること・改善したほうがいい点】
ほぼ全員が業務委託だったため、教育制度的なものはない。
基本実践で学ぶ続きを読む(全73文字)

東映アニメーション株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年03月10日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
4年前
CGデザイナー
非正社員
業務委託

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
できる方にどんどんうまい仕事が来るです。
新人に最初からデータ整理の仕事が来ることが多い、スキルアップはやや難しいと思います。
ちなみに自分は...続きを読む(全185文字)

東映アニメーション株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年07月31日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
6年前
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ごく初歩的なオリエンテーションや、見せ掛けの勉強会はそれなりにあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
実際はスキル向上の努力を企業...続きを読む(全213文字)

東映アニメーション株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2019年06月03日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
8年前
CGデザイナー
非正社員
業務委託

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スキルアップのための勉強会が開催されることがあります。
業務委託が多く、プロジェクトが終わる際に人が辞める事もあるため、ノウハウがあまり蓄積で...続きを読む(全187文字)

東映アニメーション株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2019年04月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
海外営業
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
世界的なIPを数多く持っているため、他では経験できないような仕事にかかわる機会が多くある。
【気になること・改善したほうがいい点】
本人の実力...続きを読む(全217文字)

東映アニメーション株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2018年10月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
17年前
制作・技術
業務委託

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
在籍時は業務委託契約で在籍していました。
日本の伝統的なアニメの特徴も取り入れながら独自ののCG表現を模索しており、技術面でもセンスの面でも勉...続きを読む(全211文字)

東映アニメーション株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2015年04月21日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
19年前
CGデザイナー
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

CG部はアニメ会社の一部門として、アニメと3DCGを連携させる事が主な業務になります。
背景のモデルや炎などの特殊効果をやってました。
一部では、フル...続きを読む(全173文字)

東映アニメーション株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年03月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
10年前
CGデザイナー
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

配属される案件の直属の上司が面倒見が良いタイプだったら、細かく色々教えてもらえます。
皆業務委託のためか、遠回しに他の人に聞いてと言う人も。デザイナーク...続きを読む(全210文字)

東映アニメーション株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2014年01月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
13年前
進行
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

習うより慣れろといったスタイルが良くも悪くも昔ながらの制作会社。
ハードルの高い仕事をやることでスキルアップが出来れば良いのだが、
新人には相応の仕事...続きを読む(全161文字)

東映アニメーション株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年05月23日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
11年前
制作・技術
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

アニメーターとしてフリーで仕事をいただいています。
大抵の場合、アニメーターは個人事務所という扱いで、固定給は望めません。
ですが実力主義で横社会のア...続きを読む(全353文字)

16件中16件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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東映アニメーションの 他のカテゴリの口コミ

東映アニメーション株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2024年09月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
17年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
映画、美術展などを社割で観ることができるので多くのエンタメコンテンツに触れることができる。
バークレーバウチャーで食事は補助が出る。続きを読む(全72文字)

東映アニメーション株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2024年09月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
17年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
15年前と比べて、株価は大幅に上がっている。アニメーション業界は世界的にも右肩上がりで、国内映画ランキングでも上位はほぼアニメが占めるなど、追...続きを読む(全90文字)

東映アニメーション株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2024年09月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
17年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
リモート推奨なので、月の半分ほどはリモート可能。イベント時以外は土日に出勤もほぼないため、プライベートな時間は作りやすい環境。
【気になること...続きを読む(全164文字)

東映アニメーション株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2024年09月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
17年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はあるにはあるが、そこでの評価が報酬にはほとんどつながらない。
歩合制ではないので、営業成果をどれだけ上げ...続きを読む(全149文字)

東映アニメーション株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2024年09月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
17年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
好きな作品担当であれば、作りたい物を作れるのが魅力。
BtoCの接点も多く、海外子会社もあるので世界中のお客様から作品を楽しんでいただき、喜び...続きを読む(全94文字)

東映アニメーション株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2024年09月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
17年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
営業は女性が多く時短で働く社員も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
部長以上の役職に女性がいない。
管理職になると時短でも時間外労...続きを読む(全87文字)

東映アニメーション株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

5.0

投稿日: 2024年09月14日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

アニメが好きな人にとっては他のどんな仕事でも得ることの出来ない大きなやりがいを感じることが出来ると思う。続きを読む(全52文字)

東映アニメーション株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2024年09月14日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

代表作のひとつである「ワンピース」が最近これまで以上に高い評価を受け、東映アニメーションとしては大きな波に乗れている。将来性は抜群。続きを読む(全66文字)

東映アニメーション株式会社の口コミ・評判

年収・評価制度

3.0

投稿日: 2024年09月14日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

30歳年収は600万強。アニメ業界自体の給与水準があまり高くないことから、この金額でも平均もしくは平均以上になる。続きを読む(全57文字)

東映アニメーション株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

投稿日: 2024年09月14日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

月の残業時間は20時間程度だが、案件や納期によっては月60時間近い残業をすることもある。こればかりは案件に左右されるので、その時々で変わる。だが基本的には...続きを読む(全102文字)

IT・通信(インターネット附随サービス業)のスキルアップ、教育体制の口コミ

株式会社DEITAの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
訪問営業なのでメンタル強くなるし、営業力は多少鍛えられると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制に関しては、一応やっている程...続きを読む(全93文字)

株式会社ロジックエンターテインメントの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年12月10日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
2年前
一般事務
その他
その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特に教育制度があったかどうかはわからない。たしか基本的ななにかはあったと思うが確認したほうがよいと思う。続きを読む(全58文字)

株式会社クリーク・アンド・リバー社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
CGデザイナー
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
30代前後のデザイナーの中に技術力が高い人がいますし、頑張りたい人は応援する風土があるので自己研鑽している姿を見せると評価されます。
ただ、手...続きを読む(全161文字)

有限会社オレンジの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月04日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
制作・技術
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新人研修に力をいれており、いきなり実践させるのではなく、実際に使われたものを研修に使うことでより実戦的な事を学べると思います。
【気になること...続きを読む(全122文字)

イー・ガーディアン株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年12月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
その他のサービス関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
正社員へのステップアップ制度もあるが、なれるのは本当にひと握りでサポートもあまりない。
正社員の方のタスクが多すぎ...続きを読む(全132文字)

株式会社MAPPAの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
進行
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
教育できる人が少ない気がします。
みんな自分の手持ちで手一杯で、人に教えられる余裕がないのが現状だと思います。
自...続きを読む(全157文字)

株式会社オムニバス・ジャパンの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年11月27日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
9年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大事に育てられる感覚はあるものの、具体のステップがあるわけではなく鞄持ちのように人について見て学ぶスタイル。気づく力試される。続きを読む(全69文字)

株式会社クリーク・アンド・リバー社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年11月27日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
ディレクター・AD
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特に有効なサポートはありませんでした。自分から動きだし活動をしていかないとスキルアップは正直望んでいけないと思う。続きを読む(全63文字)

株式会社名古屋テレビ映像の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
ディレクター・AD
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
さまざまな経験ができる。キャリアを積める。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修制度が確立してない点や研修をするほどの人間が足りていない点。続きを読む(全80文字)

株式会社ジーベックの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
12年前
その他
その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
線がきれいに引けるようになるくらい,,,,しかしトレス上手くても他業種で使える技術かと言うとないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全166文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

東映アニメーションの 会社情報

基本データ
会社名 東映アニメーション株式会社
フリガナ トウエイアニメーション
設立日 1948年1月
資本金 28億6700万円
従業員数 937人
売上高 886億5400万円
決算月 3月
代表者 高木勝裕
本社所在地 〒164-0001 東京都中野区中野4丁目10番1号
平均年齢 39.8歳
平均給与 813万円
電話番号 03-5318-0678
URL https://corp.toei-anim.co.jp/ja/index.html
NOKIZAL ID: 1138368

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