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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
空気を察する能力が身につく。自分が今何を求められているか、何をすべきか、瞬時に見抜いて次のアクションへ移すことが大切な業界である。そのため、...続きを読む(全190文字)
- この投稿でわかること
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- 実際の働き方
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松竹株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、松竹株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に松竹株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
空気を察する能力が身につく。自分が今何を求められているか、何をすべきか、瞬時に見抜いて次のアクションへ移すことが大切な業界である。そのため、...続きを読む(全190文字)
若手にもチャンスはあるが、「研修制度」「キャリアパス」という意味では他の先進的な企業に比べると分かりにくいんじゃないかなという印象を受けた。続きを読む(全70文字)
映画・演劇だけでなく不動産管理など、幅広い経験が可能で、研修制度もしっかり整っている。続きを読む(全43文字)
エンタメ市場にしか天職がなかなか聞かないことはネック続きを読む(全26文字)
ジョブローテーションがあり、さまざまな部署で経験を積むことができる。その上で、自分の志望する部署への異動のチャンスも十分にあるらしい。また、初期配属やジョ...続きを読む(全203文字)
ジョブローテーション制がありますが、成果を出せば希望の職種につく可能性が上がるみたいです。続きを読む(全45文字)
大学の先輩の話によると、希望の部署に行けないと仰っていた。続きを読む(全29文字)
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【良い点】
非正規は気楽
【気になること・改善したほうがいい点】
非正規にキャリアアップはありません。ずっと雑用です。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
社員同士の仲は非常によく、わからないところは先輩に聞きやすい雰囲気。個々の能力ややる気を汲んでくれるので、前例のないことでも、熱意ややる気が...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
補助制度はかなりよかったように思われる。当時の部署では忙しくて受けられなかったが、受けてみたいスキルアップのための講座がたくさんあった。新人...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
結果は求められますが、自分の采配で仕事ができる事です。問題点が見つかれば、同じ部署の方みんなで考え、また自分の考えたアイデアで試行錯誤して取...続きを読む(全184文字)
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都内の映画館のアルバイトスタッフでした。マネージャーが気配り上手でスタッフとコミュニケーションをとって下さるので、まじめだけどおとなしくてアピール下手な...続きを読む(全175文字)
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映画業界は特有の風習があるので、まずは社内営業を覚えて把握することがスキルアップには必要だと思います。自分がどう出世したいかに関わらず、社内営業を把握で...続きを読む(全176文字)
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特に研修はありません。先輩が付いて教えるのでそれを覚えていくいわゆるOJT。ただ秒刻みのスケジュールの中で覚えるのは大変で、若いなら大丈夫ですが30過ぎ...続きを読む(全150文字)
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海外版権を管理する部署にいると英語ができないといけませんが、その部分のスキルは自分で獲得するのが基本です。自分で英語学校に通いビジネスで通用する英語を身...続きを読む(全162文字)
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研修はとても親切で丁寧に先輩や上司が教えてくれるので着実にスキルアップと上下関係関係なくコミュニケーションを図ることができる。またこの会社で培った様々な...続きを読む(全159文字)
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決してDQN的な雰囲気は無いが、上司のヤル気や仕事能力でかなり変わる事になると思う。
基本的に会社として積極的に研修等をやっている風では無かったが、自...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
毎年、定期昇給は微々たる額ではあるが、あった。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司による恣意的な側面に依存しているため、上司に近づ...続きを読む(全97文字)
歴史とブランド力が強い会社なので、「映画文化に関わる」という仕事自体が誇りになると思う。作品の企画・配給・宣伝など、映画の流通まで見えるところに関われる可...続きを読む(全91文字)
映画配給・製作という軸は強いが、近年の映像消費の変化に対してどう対応できるかが課題だと思う続きを読む(全45文字)
突出してすごく高いというほどではないが、有名企業としてそれなりの額はあるように感じた。勤続年数による影響もあるので実力主義が強いわけでもなさそう続きを読む(全72文字)
老舗企業ゆえに制度はしっかりしているし、福利厚生が「最低限は揃ってる」という安心感がある続きを読む(全44文字)
伝統を重んじる文化があり、映画会社らしさ格式を感じる。だからこそ安心感はあるけど、変化を速くつくりたい人には少しゆっくりに感じるかもしれない続きを読む(全70文字)
風通しが良い社風で、若手も積極的に挑戦できる。続きを読む(全23文字)
演劇事業の赤字や団体客が減少しているため、不動産業に力を入れ始めている。続きを読む(全36文字)
平均年収は高水準で安定している。キャリアプラン設計で自己成長支援している。続きを読む(全37文字)
住宅資金融資や鑑賞費補助、自己啓発支援制度が充実している。続きを読む(全29文字)
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【良い点】
コンサートなどの催しで、実際に音楽や照明のオペレーションを担当することができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司は気難しいので...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
成長意欲の高い人は伸びる環境下だと思います。
やる気さえあれば、営業の基本的なスキルは短期間で身につけられます。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
2. スキルアップ、キャリア開発、教育体制
教育体制における最大の特徴は、単なる「座学」に留まらない、圧倒的なアウトプットの機会と質の高いイ...続きを読む(全689文字)
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【良い点】
惰性で続けるにはいい仕事です。待っているだけでお金が発生していることも多くあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修をやる=そ...続きを読む(全246文字)
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【良い点】
不動産に特化しているので、その点、不動産に興味がない人とかは途中でキャリアは悩むと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
不動産以外...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
OJTがしっかりしていてわかりやすいです
わからないところはちゃんとこたえてくれます
【気になること・改善したほうがいい点】
ひとによるところ!続きを読む(全78文字)
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【良い点】
社内のスキルのある上司が熱心に教えてくれる環境が整っている。また挑戦できるプロジェクトも少数だが存在しており、積極的に声を上げている人が頑張...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
研修担当の社員はとても熱血的な方が多く、信頼できる人だと感じていた。自分を見つめなおす機会にはなると思う。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全136文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
何かを身につけたいと思って入社するのであれば、考え直した方がいい。
基本的には楽な業務のみになるので、何かやりが...続きを読む(全87文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
私は、教育してくださる方が歳もそんな離れてない同性でしたが、とても感情的で自分の思い通りにいかないとすぐに不機嫌...続きを読む(全176文字)
| 会社名 | 松竹株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ショウチク |
| 設立日 | 1920年11月 |
| 資本金 | 330億1860万円 |
| 従業員数 | 1,439人 |
| 売上高 | 839億7400万円 |
| 決算月 | 2月 |
| 代表者 | 高橋 敏弘 |
| 本社所在地 | 〒104-0045 東京都中央区築地4丁目1番1号 |
| 平均年齢 | 42.6歳 |
| 平均給与 | 847万円 |
| 電話番号 | 03-5550-1533 |
| URL | https://www.shochiku.co.jp/ |
| 採用URL | https://www.shochiku.co.jp/company/recruit/newgrad/ |
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