この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署間の人間関係が悪い。皆が音楽好きでそれを仕事にしているので、入社前にはそんな風にはとても思えなかったが現実は全...続きを読む(全129文字)
三木楽器株式会社 報酬UP
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【気になること・改善したほうがいい点】
部署間の人間関係が悪い。皆が音楽好きでそれを仕事にしているので、入社前にはそんな風にはとても思えなかったが現実は全...続きを読む(全129文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ボトムアップな社風と言うと聞こえは良いが、在籍していた頃は上層部の決断力の無さと逃げ腰の姿勢にがっかりした。楽器業...続きを読む(全176文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制はゼロ。会社として全く用意されていないので、転職組は非常に肩身が狭く、馴染むのにも時間が掛かると思う。続きを読む(全75文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はあるにはあるが形骸化して久しく、部署によって部門長の属人的かつ不明瞭な運用。本部もそれを見て見ぬ振りなの...続きを読む(全84文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも楽器や音楽教室事業へのこだわりと執着が強いので、裏を返せば業界の市況によって浮き沈みが激しい。コロナ特...続きを読む(全119文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
少子化の影響や趣味の多様化、価格競争により、業界自体がシュリンクしていることは否めない。
家庭に一台ピアノがあった...続きを読む(全179文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
本社勤務は別として、現場配属になった場合、部下のほとんどがアルバイトスタッフのため、公休日でもエスカレーション対応...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
裁量権が多く、いろんな仕事を自分で考えながら進めることが出来ます。中長期的な事も視野に入れながら、行動に移す事を求められます。
【気になること...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
教室営業部で長く勤めています。方針が明確で仕事がしやすい環境だと思います。以前は当時の自分(新人の頃)や女性スタッフをいびるような管理職もいま...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
音楽教室の管理職をしています。以前は拠点ごとの運営で業務内容もバラバラだった為、もめ事も多かったのですが、教室営業部になってから、方針が統一さ...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
上から指示されるだけではなく、現場のアイディアを尊重してくれる、やり甲斐のある会社だと思います。特に店舗スタッフは非常にそう言った傾向が強い。...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
全国に多くの楽器店がある中でも、将来性や安定感はある楽器店のひとつであると思います。まずは、190年という歴史のある日本最古の楽器店であるとい...続きを読む(全408文字)
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アルバイトだった為、体力はもちろん、仕事は社員と変わらないので、給料の差は大きく、社員研修しても、接客はアルバイトが多いので大変だった。モチベーションを高...続きを読む(全168文字)
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教室営業部は軍隊組織です。社員は命令通りに動くロボット扱いです。パワハラ部長率いる管理職は表面上、上品に装っていますが社員のスパイです。魅力を感じるどころ...続きを読む(全340文字)
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三木楽器教室営業部は全てにおいてマニュアル遵守の軍隊組織でパワハラが酷いブラック企業です。部長は理不尽なパワハラ(リストラ脅し、人格否定した暴言)で人権を...続きを読む(全987文字)
会社名 | 三木楽器株式会社 |
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フリガナ | ミキガッキ |
設立日 | 1956年12月 |
資本金 | 2億5000万円 |
従業員数 | 194人 |
決算月 | 6月 |
代表者 | 古山昭 |
本社所在地 | 〒541-0057 大阪府大阪市中央区北久宝寺町3丁目3番4号 |
電話番号 | 06-6252-0431 |
URL | https://www.miki.co.jp/ |
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