三木楽器の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全9件）

【良い点】
極論、部署次第。自分はマネージャーでもあったので、やりやすかったし、部下にも強いることはしなかったので良かったと思っているが、部署によっては不...続きを読む(全243文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給与が安く、拘束時間が長い。新人がどんどん辞めていく。売り上げノルマはないが、目標という名の生徒募集への圧力がある...続きを読む(全170文字)

【良い点】
関西老舗、最大級の楽器店で働けること、非常に誇らしい。紹介できてくれるお客様も多いので客層も良いと思う続きを読む(全57文字)

【良い点】
礼儀作法は厳しく、身についたとおもう。
【気になること・改善したほうがいい点】
昭和ちっくなルールや決まりごとが多く、精神的に病んでしまう人が...続きを読む(全83文字)

【良い点】
完全週休二日制だから休みはある
【気になること・改善したほうがいい点】
完全固定で、平日休みになっていたので、土日で休みを取りたいとなった場合...続きを読む(全82文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも楽器や音楽教室事業へのこだわりと執着が強いので、裏を返せば業界の市況によって浮き沈みが激しい。コロナ特...続きを読む(全119文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はあるにはあるが形骸化して久しく、部署によって部門長の属人的かつ不明瞭な運用。本部もそれを見て見ぬ振りなの...続きを読む(全84文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制はゼロ。会社として全く用意されていないので、転職組は非常に肩身が狭く、馴染むのにも時間が掛かると思う。続きを読む(全75文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ボトムアップな社風と言うと聞こえは良いが、在籍していた頃は上層部の決断力の無さと逃げ腰の姿勢にがっかりした。楽器業...続きを読む(全176文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
部署間の人間関係が悪い。皆が音楽好きでそれを仕事にしているので、入社前にはそんな風にはとても思えなかったが現実は全...続きを読む(全129文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
子育てをしながら働くの難しいと思う。たまにいたがきつそうでした。
時短勤務も年々厳しくなっていて、女性が働く会社だ...続きを読む(全84文字)

【良い点】
制度面は整っているものの、文化的にまだまだ。上手く制度を使いこなせる人にとっては、またとない環境だと思う。続きを読む(全59文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
セールス職としてはどうしても緊急対応が必要となることが多く、結婚後はパートナーの理解がないと厳しいかと思う。
また...続きを読む(全194文字)

【良い点】
店舗の販売員はほぼ女性なので出産育児などに理解のある方が多く、緊急時には協力してもらいやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
ワンオペ...続きを読む(全106文字)

【良い点】
出産休暇、育児休暇あります。
女性、男性問わず基本的に取得できているイメージ、そして休みが終わって居場所がないということもないようです。続きを読む(全74文字)

【良い点】
男女関係なく平等に営業が出来る
【気になること・改善したほうがいい点】
得意先の店舗陳列、改装等でどうしても力仕事が必要になる。産休は可能だが...続きを読む(全114文字)

【良い点】
育休制度は男女問わず活躍している印象である。また、勤務時間を短くしたり、フレキシブルに対応可能である。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全144文字)

【良い点】
最近育休をとる女性社員が増えてきたので、子育てに対する理解は深まっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本ギリギリの人数で回して...続きを読む(全97文字)

【良い点】
人との距離感がよかった。時間外の付き合いも多く、盛り上がる時は盛り上がるが、女性同士でもべったりせず、お昼も日によって一緒に行ったり1人で食べ...続きを読む(全91文字)

【良い点】
時間単位の休みが取れるのが良いです。1日有休を取るほどでもない用事を済ますことができます。
パートは連休は取りづらいですが、正社員は5日以上の...続きを読む(全324文字)