この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
毎月勉強会と称してレッスンを講師全員の前でやらされます。
【気になること・改善したほうがいい点】
英検やTOEICを受けろと言うが補助金などは...続きを読む(全103文字)
イッティージャパン株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、イッティージャパン株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際にイッティージャパン株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
毎月勉強会と称してレッスンを講師全員の前でやらされます。
【気になること・改善したほうがいい点】
英検やTOEICを受けろと言うが補助金などは...続きを読む(全103文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
スキルアップについては定期的にスキルアップ研修やテストもあるのでしっかりしていると思う。
認められればエリアリーダーやマネージャーになることも...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
パートアルバイトからでも職位が上がれば契約社員になれる。社員は営業あがりでないとなれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員の...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
英語教育に興味がある方には面白い仕事だと思う。教室英語を身に付けられるし、
中高校生クラスではオールイングリッシュで教えるので、自分自身の英語...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
マニュアルがあるので勧誘の仕方は簡単に覚えられる
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の教育は最低限でマニュアルは丁寧に教えてくれるが...続きを読む(全166文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
研修が1ヶ月程度しかない。英語に自信のある方や教育業界経験がある方でも慣れるまでにはかなり時間がかかる。よほどの事...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
定期的に研修がある。
クラス運営、保護者対応、事務処理、季節によって行われる行事について、テストについてなどその都度教えてもらえる。
また、リ...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
各種研修が充実していて、スキルアップできた。新しい教授法が始まるときなど、生徒に教えるために十分な準備を研修でできて、安心できた。
【気になる...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
教育体制は入社前に言われていた通りしっかりとした充実した研修サポートがありました。しかし研修が終わった後はマニアル通りにやるので精一杯で教師の...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
ジョブローテーション制度があり、様々な業務を経験するチャンスはあるのだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
引継ぎが上手くなされて...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
常に研修があります。大手らしく、マニュアルやDVDでの説明も詳しく載ってあります。また小学校英語講師資格ジェイシャインも規定の勤続年数、レポー...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
研修や会議等しっかりとしてくれます。
周りの上司のサポートはしっかりしているかと思います。(人によりますが)
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
考えたのですが、ないです。自分がしっかりしていればスキルアップは可能?
【気になること・改善したほうがいい点】
武勇伝を聞かされて実用的な研修...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
マネージャーさんがレッスン見学に来られるので、フィードバックをもらえたり、月一程度で、他の先生たちと授業のスキルアップのための研修がある。
【...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
研修中の内容は、とても勉強になります。わたしもふくめて、英語のレベルはそこまで高くない講師が多いかなと思いますが、発音矯正や、文法の理解を深め...続きを読む(全168文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
こどもに英語を教える仕事のはずなのに講師の英語力向上に関する研修は一切ありません。
月1回会議がありますが、その中...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
新人研修はマンツーマンで丁寧にしっかりと行われる。他教室への見学に行くことも可能。新人2年目まではスキルアップのためのレッスンが行われる。新人...続きを読む(全245文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
本当に疑問だらけの会社、体制でした。良く会員様が続けていらっしゃるなと思いました。反対に辞める会員様は速攻でした。...続きを読む(全237文字)
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【良い点】
講師としてのグレードアップ制度があり、グレードに応じた給料アップがある。様々な年齢の生徒を教えられるので、講師としての幅広いスキルが身につく。...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
契約社員なので昇級はないです。インセンティブを獲得するのは正社員の方が優先なので頑張りがかなり必要でした。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
2年未満の先生には2ヶ月に1回研修があります。そこでレッスンの仕方や営業活動のポイントなど教えていただけて、その場でロープレするので、実践しや...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
はじめの、1週間は、徹底した研修が行われます。同期同士で営業先の奥さん役を順番でさせられ傍から見てると異様な光景に感じるかもしれません。営業と...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
社内の雰囲気がとても良く、先輩方も親身になってサポートしてくれます。また、毎日上司が営業練習の手伝いをしてくれるので、自分に足りない営業術学ぶ...続きを読む(全194文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
研修などとくになくいきなり現場に出される。
月間で10本契約が取れなければ即解雇で、その間2ヶ月間は社会保険、健康...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
時給じゃないため、社員の方が安定した給料や福利厚生はあると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、社員になった人は、イベント...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
生徒は保護者の方と共に成長していけるため、やりがいはあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
イベントの準備、壁のデコレーションなど...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
自分で働きたい日数や、曜日を選べるのは自由度が高い職種だと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
社会保健は条件をクリアした極わずか...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
一年に数回表彰式などで評価をしてくれるが、イベント集客数などなほとんどで、ふだんどれだけレッスンを頑張っても会社からそこは評価されにくい。
【...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
クリスマスや年末年始は長期休暇がもらえます
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかくレッスン、イベント準備に時間がかかります。慣れるま...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
7割ほど女性でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
塾ということもあり、始まりが遅く、終わりも遅いので、これから出産や子育てを考えて...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
体力がつきます。太ることは不可能なので、健康な体が手に入ります。
【気になること・改善したほうがいい点】
体力に自信がない方や病気がちな方は、...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
都市部だと時給1600円スタート(ただし2年間昇給なし)、最高2500円(入社後5年以降)
基本1人なので気が楽
他の講師が病欠などの場合代替...続きを読む(全898文字)
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【良い点】
若い社員が多く活気があり、体力に自信がなくても、働いていれば体力がつきます。年が近い社員が多いので、活気があります。
【気になること・改善した...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
営業部門が別にいるので生徒は絶えず入る
【気になること・改善したほうがいい点】
子供の数が減っているのと、訪問販売が厳しくなってきているので将...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
定期的に講習はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
講習は形骸化している面もあり、ないよりはマシという感じなので、そこは改善してほしい。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
カリキュラムは決められていて、大まかな指導の仕方の共有はあるが、
そこからは担任の教師に任されている部分もある。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
基本的に、教える仕事をしている方なので、先輩方の面倒見はよいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも昭和のやり方が残ってい...続きを読む(全160文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自分は自分で個々に考えて取り組む感じで、あまり、まわりと協力して成長という感じではない。もっとスキルアップの機会が...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
毎週本社で研修を受けます。講義を受けるだけでなく、他社員の前で授業を行い、指導を頂くような場があります。また、宿題として課題が出されるため常に...続きを読む(全90文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
研修は、面談での営業スキルを伸ばすことを重視している。もちろんそれも大事であると思うが、もう少し教務面での研修も増...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
入社するとまず社員の方に授業の方法を実際の授業の形式で教えてもらい、その後京進の教育方法についての説明を受けます。授業で不安なことも塾長などに...続きを読む(全155文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性のキャリアアップはかなり難しいと思います。若い女性教室長は何名もいますが、その上のマネージャーはほぼ全員男性で...続きを読む(全264文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
時間の余裕があることと、ベテランの上司のもとであれば大きな成長が可能です。そうでなければ仕事に追われるのみで成長は...続きを読む(全83文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
転職時に役立つようなスキルはあまり身につかないので転職ありきで入社するのはおすすめしないです。キャリア開発などの研...続きを読む(全109文字)
会社名 | イッティージャパン株式会社 |
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フリガナ | イッティージャパン |
設立日 | 2004年4月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 407人 |
代表者 | 川口路広 |
本社所在地 | 〒465-0045 愛知県名古屋市名東区姫若町3番地の2 |
電話番号 | 052-701-0200 |
URL | https://www.ittti.co.jp/ |
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