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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

京進のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全68件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社京進のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社京進で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

京進の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.5
やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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入社後のギャップ
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京進の 学生による会社の評価

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総合評価
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年収・評価
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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京進の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 68

株式会社京進の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
塾講師・家庭教師
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
アルバイトでも、校舎配属前に約3ヶ月(人による)の研修があります。校舎配属後も、同じ校舎の人が色々教えてくれました。続きを読む(全64文字)

株式会社京進の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2024年09月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
13年前
教師
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
明確な資格が手に入るわけではないので,ひたすら生徒対応で経験を積むしかない。
【気になること・改善したほうがいい点】
独自で「笑顔の達人」など...続きを読む(全93文字)

株式会社京進の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月17日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
1年前
塾講師・家庭教師
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社するとまず社員の方に授業の方法を実際の授業の形式で教えてもらい、その後京進の教育方法についての説明を受けます。授業で不安なことも塾長などに...続きを読む(全155文字)

株式会社京進の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年03月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
スクールマネージャー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
1年目から教室の運営に関わることができるので、一通りの業務はできる。マニュアルもあり、ほとんどの業務はそれで対応ができる。慣れてきたら自分のや...続きを読む(全198文字)

株式会社京進の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年03月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
8年前
公務員
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修制度があった。自動車教習所のように、第1段階、第2段階、見極めと、丁寧に授業のやり方を教えてもらえるので、未経験でも安心。
【気になること...続きを読む(全121文字)

株式会社京進の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年02月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
スクールマネージャー
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
昇進はしやすい環境
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進はしやすいものの一定の昇進をしたのちはタイミングなどでなかなか次の役職に上がれ...続きを読む(全85文字)

株式会社京進の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年12月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新入社員や中途入社は、約一ヶ月ほど
本社や拠点会場で教務研修がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社して間もない頃は、様々な研修...続きを読む(全130文字)

株式会社京進の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年11月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スキルアップやキャリア開発のための研修は多く実施してくれているように感じた。続きを読む(全44文字)

株式会社京進の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年10月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
その他のサービス関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格支援が福利厚生であるが、利用してる人が少ないので基本使える続きを読む(全37文字)

株式会社京進の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年08月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
塾講師・家庭教師
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教える立場の職業であるため、日々学ぶことが多く、大変勉強になったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、自分の担当分野以外...続きを読む(全116文字)

株式会社京進の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年07月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
スクールマネージャー
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
OJTや社員研修はあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
上記にもある通り、OJTや社員研修はありますが、短いです。入社前の1週間...続きを読む(全208文字)

株式会社京進の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年07月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
営業アシスタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新卒や中途でも入社した直後はこまめに研修がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎月研修があるが、勤務時間外にあることが多いので研修...続きを読む(全122文字)

株式会社京進の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年05月05日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
4年前
教師
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修はすごくしっかりしています。大きめの校舎に行って、人事の人と模擬授業研修をします。点数をつけてもらって、3回合格すると卒業できます。3回そ...続きを読む(全258文字)

株式会社京進の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年04月29日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
その他の教育関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修が年に何度かある。
【気になること・改善したほうがいい点】
全体での研修は京都で実施されるため、遠方の教室は負担が大きいようです。
また、...続きを読む(全107文字)

株式会社京進の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年03月11日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
2年前
塾講師・家庭教師
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
アルバイトに対して正社員並みの仕事をふられるので、社会に出て正社員になったときは助かります。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事が悪...続きを読む(全182文字)

株式会社京進の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2022年01月06日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
4年前
スクールマネージャー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
毎年、今後のキャリアパスについての面談や自己申告制度はありますが、どうすれば希望通りのキャリアを築き上げられるのか...続きを読む(全171文字)

株式会社京進の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2021年08月31日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
13年前
塾講師・家庭教師
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修体制が充実している。その点については、正規非正規別け隔てなく扱われていると思い、すごく良いと思った。また、定期的に授業アンケートがあり、そ...続きを読む(全177文字)

株式会社京進の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年02月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
3年前
塾講師・家庭教師
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ほぼ毎月何かしらの研修があり、普段のスキルアップに役立てるような仕組み作りはされている。毎月トップからのメッセージが来るので、会社の考えは理解...続きを読む(全196文字)

株式会社京進の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2021年01月14日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
9年前
その他のサービス関連職
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
採用後に模擬授業研修があり、それに合格してから配属先が決まります。
校長クラスの先生方は非常にレベルが高く、勉強になります。
授業時給が高いの...続きを読む(全431文字)

株式会社京進の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2020年09月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
10年前
内勤営業
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
勉強したいことがあれば、先輩などにたくさん質問ができる。周りは非常に優しい方がおおいので、気にせず話せる雰囲気がある。やはり人間関係に左右され...続きを読む(全179文字)

株式会社京進の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年01月27日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修としていろんな科目の授業を実際に見て学べる。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途社員への研修が少なすぎる。各校舎にて見て学ぶとい...続きを読む(全225文字)

株式会社京進の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2019年11月13日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
7年前
塾講師・家庭教師
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
各自興味のある分野や得意とする業務についてこだわっている社員が多く、様々に学ぶことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に...続きを読む(全194文字)

株式会社京進の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年09月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
6年前
塾講師・家庭教師
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
働く塾にもよると思いますが、私が働いてた塾では、本当にすばらしい環境で働けたと思います。私の働いていた塾では月1でミーティングがあったのですが...続きを読む(全157文字)

株式会社京進の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2019年05月09日

回答者:
社員・元社員
0代前半
女性
9年前
塾講師・家庭教師
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
先生としてのスキル、子供との接し方はとても身に付きます。長く働いていかれるかたはもちろん、将来先生を目指す方などにもおすすめです。
【気になる...続きを読む(全207文字)

株式会社京進の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2019年03月25日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
7年前
塾講師・家庭教師
その他
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
アルバイトでも適正テストやリーダー研修で自分の強み弱みを知ることができます。自己評価制度もあり、日々フィードバックを受けられます。講師評価アン...続きを読む(全179文字)

68件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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京進の 他のカテゴリの口コミ

株式会社京進の口コミ・評判

仕事のやりがい

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
塾講師・家庭教師
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
生徒の成長を促せる点においてやりがいは非常に感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり中学生を相手する事もあり、稀に扱いずらい生...続きを読む(全82文字)

株式会社京進の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
塾講師・家庭教師
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
夏期講習、冬期講習、春季講習以外は基本的に週固定シフト。それぞれの講習期間は事前に塾長とシフト相談。
授業を休む場合は代わりの先生を見つけて、...続きを読む(全268文字)

株式会社京進の口コミ・評判

年収、評価制度

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
塾講師・家庭教師
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
授業給は時給2100円でかなり高い。授業準備も授業時間外に時給1000円で行える。巷に聞く、家で授業準備してくるようなことは無い。
【気になる...続きを読む(全239文字)

株式会社京進の口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月04日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
一般事務
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
子どもの成長を身近に感じることができ、人の役に立ちたい人はお勧めです。人と人とのつながりを感じることができます。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全152文字)

株式会社京進の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月04日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
一般事務
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
上司にもよりますが
最近はかなり
有給が取りやすくなった印象です。
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足なので、休むと
誰かにしわ...続きを読む(全100文字)

株式会社京進の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月01日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
2年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良い人が多く、感謝を大切にする社風でパワハラ的な側面は一切ありません
【気になること・改善したほうがいい点】
良い点の裏返しですが、感謝を大切...続きを読む(全103文字)

株式会社京進の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
塾講師・家庭教師
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
生徒にも、講師にも教え方が上手い人が多いと感じます。自分の校舎だけではなく他の校舎の人とも会ったことがありますが、優しい人ばかりです。
気にな...続きを読む(全141文字)

株式会社京進の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
塾講師・家庭教師
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
すごく良い会社なのと、生徒たちと離れるのは寂しいなと感じます。退職検討理由は今後の自分の働き方を考える中で、夜に遅くなるのが大変だと考えるよう...続きを読む(全86文字)

株式会社京進の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
塾講師・家庭教師
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
非常勤講師は副業できます。正社員には福利厚生があったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトには福利厚生はありません。続きを読む(全77文字)

株式会社京進の口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
塾講師・家庭教師
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一年以上いると、生徒の成長の様子がよく分かってきてやりがいを感じます。色々な人と関わることが出来るので面白いです。続きを読む(全63文字)

サービス(学習塾)のスキルアップ、教育体制の口コミ

株式会社早稲田学習研究会の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
マーケティング・企画系管理職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育は、大きな声を出さないと現場に配属にならない
【気になること・改善したほうがいい点】
現場研修が足りないので、もっとして行ったほうがいいと続きを読む(全77文字)

株式会社スプリックスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
男性
6年前
塾講師・家庭教師
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
新スタッフ研修はふるいにかける為の研修なので、心した方が良い。もし落ちたら社員としての居場所は無くなる。アルバイト...続きを読む(全217文字)

株式会社学究社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
塾講師・家庭教師
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
上の都合でいきなり校長になったり、逆に役職を外されたりという場面が周囲でもかなりありました。校長になる上での研修体...続きを読む(全90文字)

株式会社スプリックスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月18日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
2年前
塾講師・家庭教師
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
先輩が1人ついて、入ってから1年ほどサポートしてくれます。
仕事の後に面談のようなものをするので少し帰宅時間は遅くなりましたが、それを差し引い...続きを読む(全192文字)

株式会社全教研の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2024年11月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
14年前
塾講師・家庭教師
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
塾業界の中では新しいことを取り入れ、既存のやり方とのバランスを取ろうとしているように感じる。どちらかというと上層部が新しい方を模索し、中堅が反...続きを読む(全341文字)

株式会社チアリーの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
50代後半
女性
1年前
インストラクター
その他
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修が多く上の人の考えなどを末端まで伝えようと努力している
【気になること・改善したほうがいい点】
研修が多すぎて、下したことなどが徹底できな...続きを読む(全90文字)

株式会社さなるの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月13日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
2年前
人事
統括本部長クラス
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良い点と悪い点悪い点とワイルド
違いはあれどみんな違ってみんないい
だが法律を犯すことは許されない。
違いはあれどモラルを持つべきだ
モラルと...続きを読む(全182文字)

株式会社クース・コーポレーションの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
スクールマネージャー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修は多い時は月に3回、半年に1回など頻繁にある。教務力をつけられる環境は整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
とくに役に立た...続きを読む(全105文字)

株式会社J Instituteの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年11月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
塾講師・家庭教師
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
OJTでの教育体制はしっかりしているように感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社として社員を育てようとしているわけではなく、...続きを読む(全138文字)

株式会社ニスコの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月08日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
塾講師・家庭教師
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制に関しては特に決まった流れのようなものがあるわけではないようなので、配属された先の上司次第でかなりの違いが...続きを読む(全85文字)

京進の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社京進
フリガナ キョウシン
設立日 1981年4月
資本金 3億2789万3000円
従業員数 2,125人
売上高 260億9900万円
決算月 5月
代表者 立木康之
本社所在地 〒600-8177 京都府京都市下京区烏丸通五条下る大坂町382番地1
平均年齢 38.2歳
平均給与 482万円
電話番号 075-365-1500
URL https://group.kyoshin.co.jp/
NOKIZAL ID: 1131050

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