この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
アルバイトでも、校舎配属前に約3ヶ月(人による)の研修があります。校舎配属後も、同じ校舎の人が色々教えてくれました。続きを読む(全64文字)
株式会社京進 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社京進のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社京進で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
アルバイトでも、校舎配属前に約3ヶ月(人による)の研修があります。校舎配属後も、同じ校舎の人が色々教えてくれました。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
明確な資格が手に入るわけではないので,ひたすら生徒対応で経験を積むしかない。
【気になること・改善したほうがいい点】
独自で「笑顔の達人」など...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
入社するとまず社員の方に授業の方法を実際の授業の形式で教えてもらい、その後京進の教育方法についての説明を受けます。授業で不安なことも塾長などに...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
1年目から教室の運営に関わることができるので、一通りの業務はできる。マニュアルもあり、ほとんどの業務はそれで対応ができる。慣れてきたら自分のや...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
研修制度があった。自動車教習所のように、第1段階、第2段階、見極めと、丁寧に授業のやり方を教えてもらえるので、未経験でも安心。
【気になること...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
昇進はしやすい環境
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進はしやすいものの一定の昇進をしたのちはタイミングなどでなかなか次の役職に上がれ...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
新入社員や中途入社は、約一ヶ月ほど
本社や拠点会場で教務研修がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社して間もない頃は、様々な研修...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
教える立場の職業であるため、日々学ぶことが多く、大変勉強になったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、自分の担当分野以外...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
OJTや社員研修はあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
上記にもある通り、OJTや社員研修はありますが、短いです。入社前の1週間...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
新卒や中途でも入社した直後はこまめに研修がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎月研修があるが、勤務時間外にあることが多いので研修...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
研修はすごくしっかりしています。大きめの校舎に行って、人事の人と模擬授業研修をします。点数をつけてもらって、3回合格すると卒業できます。3回そ...続きを読む(全258文字)
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【良い点】
研修が年に何度かある。
【気になること・改善したほうがいい点】
全体での研修は京都で実施されるため、遠方の教室は負担が大きいようです。
また、...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
アルバイトに対して正社員並みの仕事をふられるので、社会に出て正社員になったときは助かります。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事が悪...続きを読む(全182文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
毎年、今後のキャリアパスについての面談や自己申告制度はありますが、どうすれば希望通りのキャリアを築き上げられるのか...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
研修体制が充実している。その点については、正規非正規別け隔てなく扱われていると思い、すごく良いと思った。また、定期的に授業アンケートがあり、そ...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
ほぼ毎月何かしらの研修があり、普段のスキルアップに役立てるような仕組み作りはされている。毎月トップからのメッセージが来るので、会社の考えは理解...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
採用後に模擬授業研修があり、それに合格してから配属先が決まります。
校長クラスの先生方は非常にレベルが高く、勉強になります。
授業時給が高いの...続きを読む(全431文字)
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【良い点】
勉強したいことがあれば、先輩などにたくさん質問ができる。周りは非常に優しい方がおおいので、気にせず話せる雰囲気がある。やはり人間関係に左右され...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
研修としていろんな科目の授業を実際に見て学べる。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途社員への研修が少なすぎる。各校舎にて見て学ぶとい...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
各自興味のある分野や得意とする業務についてこだわっている社員が多く、様々に学ぶことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
働く塾にもよると思いますが、私が働いてた塾では、本当にすばらしい環境で働けたと思います。私の働いていた塾では月1でミーティングがあったのですが...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
先生としてのスキル、子供との接し方はとても身に付きます。長く働いていかれるかたはもちろん、将来先生を目指す方などにもおすすめです。
【気になる...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
アルバイトでも適正テストやリーダー研修で自分の強み弱みを知ることができます。自己評価制度もあり、日々フィードバックを受けられます。講師評価アン...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
良い人が多く、感謝を大切にする社風でパワハラ的な側面は一切ありません
【気になること・改善したほうがいい点】
良い点の裏返しですが、感謝を大切...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
非常勤講師は副業できます。正社員には福利厚生があったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトには福利厚生はありません。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
生徒にも、講師にも教え方が上手い人が多いと感じます。自分の校舎だけではなく他の校舎の人とも会ったことがありますが、優しい人ばかりです。
気にな...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
働く時間が固定されるので、毎週同じ日程で動きやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
夜の授業に入っていると家に帰るのが遅くなって...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
一年以上いると、生徒の成長の様子がよく分かってきてやりがいを感じます。色々な人と関わることが出来るので面白いです。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
すごく良い会社なのと、生徒たちと離れるのは寂しいなと感じます。退職検討理由は今後の自分の働き方を考える中で、夜に遅くなるのが大変だと考えるよう...続きを読む(全86文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
個別指導の塾も運営しているが,集合塾からあぶれた生徒を退塾から防ぎ止めるための手段でしかない。質が良い講師が少なく...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
社員どうしの関係性が良い。先輩講師から分け隔てなく色々と教えてもらえて良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員のリクルートが上...続きを読む(全85文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社長の良く分からないお言葉をネットで聴いて,それに対して感想文の提出を求められるのが意味が分からなかった。ただでさ...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
自分の努力次第で生徒の成績が上がるのは非常に嬉しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
他の教員と連携をとらなくてはならないのが非常に大変。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
本部で様々な研修が企画されていて何度か参加しました。他の教室のアルバイトと意見交換などできたので良い経験になりました。
勿論勤務先の教室でも学...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
生徒とのコミュニケーションを通して課題を特定し、それを元にロードマップを図るので論理的思考力や提案力が格段に向上する。コンサルワークに近いもの...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
教育体制は、殆どありません。個室にこもり、商談のお手本動画を観るくらいです。基本的に、仕事を教わるというよりも、上司や先輩からの言いつけに従う...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
子どもと関わって、教育に直接的に携わることができる経験はやはり、学校以外では集団塾、個別指導塾でしか得られない点。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全243文字)
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【良い点】
入社時から、階層別の研修があり、時期に応じて色々な研修を受けることができるようにはなっている。また、資格取得に対する報奨金もあるため、自分で能...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
外部研修はかなり充実している。ロープレもたくさんある。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修もあるがどうしてもOJT中心になるのは仕方ない。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
研修を受けることで仕事に必要なスキルが習得できる。習得具合の確認とステップアップを兼ねた審査もあるので、次の目標が明確。できることが増えると任...続きを読む(全260文字)
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【良い点】
年に3~4回ほど研修があり、アルバイトも参加します。またこまめに生徒対象、講師対象のアンケートがあり、そこで自分の指導を振り返ってブラッシュア...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
何もない。
【気になること・改善したほうがいい点】
なぜ会社にとって生徒が必要なのであるかについては長々と説明されます。
要約すると会社が成り...続きを読む(全252文字)
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【良い点】
実現したいことが会長の方向性に合えばとことんやらせてもらえる点。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも舵を切るのも早いが、撤退...続きを読む(全81文字)
会社名 | 株式会社京進 |
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フリガナ | キョウシン |
設立日 | 1981年4月 |
資本金 | 3億2789万3000円 |
従業員数 | 2,125人 |
売上高 | 260億9900万円 |
決算月 | 5月 |
代表者 | 立木康之 |
本社所在地 | 〒600-8177 京都府京都市下京区烏丸通五条下る大坂町382番地1 |
平均年齢 | 38.2歳 |
平均給与 | 482万円 |
電話番号 | 075-365-1500 |
URL | https://group.kyoshin.co.jp/ |
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