ティルウィンドのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全9件）

【良い点】
特良い点は無い。給料はとても低いし、残業もつかない。出勤の時間や退勤の時間を入力するシステムはあるが、固定で入力をいため、残業してもつけるこ...続きを読む(全224文字)

【良い点】
特に休みの日に付き合いがあるわけでもないので、ライフワークバランスとしては取れていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社固...続きを読む(全185文字)

【良い点】
特になし。続けても何もプラスにならない。ある知識も何もない。早く辞めるのが賢い選択です。
【気になること・改善したほうがいい点】
プラスにな...続きを読む(全133文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスはあまりないです。

泊まりの出張が前日に決まり、バタバタで準備することがあります。
1週間...続きを読む(全149文字)

【良い点】
インセンティブがあるので稼げる人は稼げます。月給100万も可能。インセンティブがつかなくても基本給はもらえます。続きを読む(全62文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
精神的にも体力的にももたなくて向いてないと思ったから。入社して3年以内で辞める人が多いので、平均年齢は若めです。続きを読む(全76文字)

【良い点】
支社によるかもしれませんが社員は皆さん優しいです。体育会系なところがあって学生の先輩後輩みたいな感じです。続きを読む(全59文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
営業方法的に将来性はあまりないと思う。時代に即して柔軟に対応しないとずっとやっていくのは大変な気がする。続きを読む(全72文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
想像以上に出張が多かった。場所によって帰りの時間が遅くなることもあってびっくりした。入社前に聞いてないことも多々あった続きを読む(全79文字)

【良い点】
若手でも結果次第で稼げるのはいいとおもう。月100稼ぐ人も普通にいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
インセンティブ次第だから、成...続きを読む(全143文字)

【良い点】
20代のうちにマネジメント、営業含め、研修制度は充実している。その為、他の企業においては即戦力になる人材は多く育つイメージはある。続きを読む(全71文字)

【良い点】
先輩がみんな優しく教えてくれる。社員は優しい人とは仲良くなりやすくて質問もしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員同士が仲良...続きを読む(全180文字)

【良い点】
教師としてのスキルを磨ける機会が多いです。授業研修だけでなく、生徒のモチベーションを引き出すコミュニケーションスキルも重要視されます。
生徒...続きを読む(全222文字)

【良い点】
毎週水曜日はほとんど座学の研修がある。抜き打ちで筆記試験があるので日頃から勉強する意識を持てる。
【気になること・改善したほうがいい点】
勤...続きを読む(全96文字)

【良い点】
研修はある程度ある。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修はある程度あるが、識学などの暗に駒として動けといったニュアンスが感じ取られる。続きを読む(全78文字)

【良い点】
授業が商品なので、毎週定期的に研修を行っているが、その研修のおかげで実力のボトムアップができていると思う。続きを読む(全59文字)

【良い点】
人が少ない分1年目からチーム内では自分の意見を発言することができる。業務内での経験は多く得ることができる。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全113文字)

【良い点】
入社前研修がある(おそらく教師職のみ？)
ホテルに2週間ほど泊まって模擬授業の練習をひたすらした
【気になること・改善したほうがいい点】
体調管理続きを読む(全79文字)

【良い点】
電話対応など、他の会社ではやりながら覚えていくところもあるようだが、この会社ではしっかりした研修があり、校長のOKが出るまで練習してくれた。...続きを読む(全222文字)

【良い点】
飛び込み営業が当時あった。
若いから勉強になった。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業派遣されるのは聞いていなかったので、かなり面...続きを読む(全81文字)