三栄金属の社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
阪和興業の子会社になったことで将来への安心感がある。売上が良いと臨時ボーナスも出ることがある。年に2回リフレッシュ休暇があり、好きな日に休むこ...続きを読む(全109文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修制度はないに等しい、続きを読む(全44文字)

【良い点】
バランスは取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業する文化が残っている。業務外に必要のない日報を書くことを強制されたりする。続きを読む(全75文字)

【良い点】
退職する際も相談先がなく人事に相談して辞めた。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内に古い体制が残っている。特に古株の上司が自分の意見...続きを読む(全132文字)

【良い点】
安定している点
【気になること・改善したほうがいい点】
その分今後の成長性がない。続きを読む(全47文字)

【良い点】
賞与に関して合計1.5ヶ月分出るか出ないかなので、生活する上で厳しくなってくる。特に今は業界自体に低迷状態なので、あまりお勧めはしない。
【気...続きを読む(全110文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的な福利厚生はある。続きを読む(全44文字)

【良い点】
受発注業務がほとんど、
【気になること・改善したほうがいい点】
ワンパターンになりすぎており、やりがいはない、続きを読む(全61文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
OJT制度はないに等しく、ほったらかし。ワンフロアで大声で怒鳴られる為、メンタル的に弱い人...続きを読む(全82文字)

【良い点】
育休をとって帰ってきた社員が今まで1名しかいない、
【気になること・改善したほうがいい点】
女性は事務職をするという流れ。続きを読む(全67文字)

【良い点】
男性は穏やかな人が多いように思う。理化学系の会社であり、院卒など高学歴の社員も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性は陰湿で味の...続きを読む(全102文字)

【良い点】
支店では支店長がしきれず、上席の副部長が
しきっております。
良い点はありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
ハラスメント...続きを読む(全87文字)

【良い点】
基本いい人が多い。あまり嫌な人はいない。ただビジネス的な視点で見た時に、ロールモデルになるような優秀な人がいない
【気になること・改善したほう...続きを読む(全192文字)

【良い点】
基本的に1人で動くことはないので、集団行動が好きな方にはおすすめです。逆に1人でなんでもこなして積極的に動きたいという方にとっては歯がゆい思い...続きを読む(全191文字)

【良い点】
それぞれの部署の人たちは仲がいいため、仕事することが苦ではないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
出入りが激しい部署もある為、関わ...続きを読む(全99文字)

【良い点】
ほとんどの人が新卒採用のためか、雰囲気は基本的に和やかです。
【気になること・改善したほうがいい点】
人数が多いためか、たまに変わった社員など...続きを読む(全183文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
上司は役員のいいなりなので言うことがころころ変わる。上司に相談しても結局は役員の指示待ちなので意味がない。続きを読む(全73文字)

【良い点】
中小企業ということでアットホームな環境。自分の裁量で仕事ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
マニュアル等がないに等しく、経験を...続きを読む(全133文字)

【良い点】
・良い人は多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
・ゼロックスから富士フイルムに変わるタイミングで有能な人が沢山辞めたので、残って...続きを読む(全122文字)

【良い点】
基本的にみんな良い人で、がつがつもしてないし雰囲気は良い。
夜は飲み会文化があるので嫌な人は厳しいかもしれない。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全179文字)