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株式会社HI-LINE

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

HI-LINEの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社HI-LINEの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社HI-LINEで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

HI-LINEの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.5
やりがい
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年収・評価
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退職理由
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HI-LINEの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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HI-LINEの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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株式会社HI-LINEの口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年6月26日

回答者: 社員・元社員 男性 7年前 その他職種 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
取引をしているのが大手企業なので、しばらく潰れることはないでしょう。
【気になること・改善したほうがいい点】
将来性は皆無です。トラックの運...続きを読む(全184文字)

この投稿でわかること
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    株式会社HI-LINEの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    --

    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2012年1月26日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 20年前 ドライバー・配送関連 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    大手コンビニの配送なので、仕事は安定してあります。
    成長性はコンビニも飽和状態なので、特にないといえるでしょう。
    将来性も同じくです。
    ただ安定度...続きを読む(全170文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    HI-LINEの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社HI-LINEの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年3月27日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 今年 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    働き方改革に追いついておらず、残業時間の抑制にともなって収入も減少するような状況となっている。ただ、仕事量が減っ...続きを読む(全477文字)

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    株式会社HI-LINEの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2022年11月11日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 8年前 ドライバー・配送関連 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特にないです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    入社した1日目、上の方からは今日はトラックの横に乗って先輩のやることを見学するだけで...続きを読む(全192文字)

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    株式会社HI-LINEの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2022年11月11日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 8年前 ドライバー・配送関連 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    いい点は多分元気な女性ならなんとかやっていけるかも。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    自分がいたときは女性は一人しかいませんでした。...続きを読む(全189文字)

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    株式会社HI-LINEの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2022年11月11日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 8年前 ドライバー・配送関連 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    基本一人だの仕事なので、みんなで和気藹々したく無い方はむいているかとしれません。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    とにかく休憩時間が...続きを読む(全195文字)

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    株式会社HI-LINEの口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年8月28日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 その他の建築・土木関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社員さんはいい人ばかりで、人間関係は良かったですね、仕事もしっかりと教えてくれる印象です。その辺は言うことないですね。
    【気になること・改善...続きを読む(全185文字)

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    株式会社HI-LINEの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年8月28日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 その他の建築・土木関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    福利厚生はしっかりしていると思います。手当て等も安いですがちゃんとついています。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    福利厚生がしっかり...続きを読む(全183文字)

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    株式会社HI-LINEの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年8月28日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 その他の建築・土木関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    給料に関してはまるでなしですね
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ハローワークや求人サイトなどに書いてある給料内容ではありません。まず...続きを読む(全177文字)

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    株式会社HI-LINEの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2022年3月21日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 4年前 その他職種 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    一般職は遅くとも18時には退社できるので、夕方以降の予定は比較的組みやすい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    基本給を限界まで下げた...続きを読む(全182文字)

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    株式会社HI-LINEの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年11月5日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 4年前 その他職種 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    特になし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    とにかく給料形態が悲惨で基本給は平社員だと10万を切ることも多々ある。
    ほかの手当で最低賃...続きを読む(全212文字)

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    株式会社HI-LINEの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2021年2月28日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 ドライバー・配送関連 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    新人研修は細かい点までチェックされるので、一人立ちするまでしっかりと面倒を見てもらえるのは良い点。
    定期的な講習も行われるので、研修の面では...続きを読む(全189文字)

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    インフラ・物流・エネルギー(貨物(陸運))の事業の成長・将来性の口コミ

    日本通運株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年12月16日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    警備事業が分社化されたり、NXになってから成長していると感じる。将来的にもドライバー不足のなかで鉄道や船を使って負担を軽くしようという動きが...続きを読む(全191文字)

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    日本通運株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月16日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 ドライバー・配送関連 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    最大手なので潰れることはまず無い。
    新しい事に挑戦しているかは不明な部分もあるが、海外にも拠点があり、そちらの事業や鉄道コンテナ事業など大手...続きを読む(全182文字)

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    株式会社流通サービスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月16日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 1年前 その他職種 非正社員 パート・アルバイト

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    株式会社流通サービスについて事業の成長性や将来性を考えると、全体として「安定性の高い成長が期待できる企業」である...続きを読む(全586文字)

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    中日本高速道路株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年12月13日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    道路の老朽化対策が長期的な最重要課題。自動運転社会に向けたインフラ整備や、サービスエリアの収益力強化が鍵。続きを読む(全53文字)

    ANA中部空港株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年12月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 運輸関連 その他 正社員

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    【良い点】
    唯一珍しい飛行機が飛んでくるのでそれの作業は楽しかったです
    【気になること・改善したほうがいい点】
    小型機ばかりなので大型機をやりたい人には...続きを読む(全90文字)

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    西日本高速道路株式会社(NEXCO 西日本)の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年12月12日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会
    OB・OG訪問
    選考

    なくなることはないと思います。今後、建築から50年を超える高速道路が増えるのでそこの改修に力を入れていかなければいけません。続きを読む(全62文字)

    コウノイケ・エアポートサービス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 運輸関連 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    特になし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    同業他社より給与、福利厚生面をみると低すぎるのでこのまま社員へ給与などを出し渋ると人手不足...続きを読む(全89文字)

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    ヤマト運輸株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月11日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 一般事務 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    しょっちゅうルールが変わったり、仕組み、システムが変わったりするので新鮮味はある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    覚えることが多い...続きを読む(全91文字)

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    株式会社二葉の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2025年12月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 その他職種 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    冷蔵倉庫業界という参入障壁が高い業界で,一定の規模を誇っている。業界内では知られている点。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    国内の胃...続きを読む(全115文字)

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    株式会社紀文フレッシュシステムの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2025年12月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 10年前 経理 その他 正社員

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    【良い点】
    物流は生活になけれぼならないので、これからも需要はあると思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    親会社ありきではなく、自社でやっ...続きを読む(全83文字)

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    HI-LINEの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社HI-LINE
    フリガナ ハイライン
    設立日 2006年8月
    資本金 5000万円
    従業員数 1,538人
    代表者 木下善友
    本社所在地 〒564-0054 大阪府吹田市芳野町7番9号
    電話番号 06-6338-8011
    URL https://www.hi-line.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1311326

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    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。