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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく上司、会長に気に入られることが1番。
仕事ができてもできなくても気に入られているか気に入られていないかで...続きを読む(全175文字)
- この投稿でわかること
-
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- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
トヨキン株式会社
トヨキン株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は300〜500万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、トヨキン株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にトヨキン株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく上司、会長に気に入られることが1番。
仕事ができてもできなくても気に入られているか気に入られていないかで...続きを読む(全175文字)
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非常に体育会系の会社でした、職制には特に厳しく普段の仕事以外に週末無報酬で会長兼社長宅の草むしりをやらされることもありました、当時の社長が非常にワンマン...続きを読む(全170文字)
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当時は、残業の上限がなく月に140時間くらいありました。この会社は基本給は以上に低く残業や休日出勤等の手当てでなんとか稼ぐことができるシステムです。賞与...続きを読む(全176文字)
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給料 昔は割が合う水準。ただ内部留保を取り崩している最近は、仕事が危険な割に給料は下がっている。特に総合職は悲惨。主任で管理職扱い。エンドレスサービス残...続きを読む(全222文字)
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夜勤がある部署とない部署では大きな差が出てきます。
残業代は100%出ますが残業についても部署により格差が激しいです。
ないとこだと0ですし、あると...続きを読む(全166文字)
トヨタ自動車、川崎重工とともに、当時から問題とある亜鉛メッキ鋼板の金属端材処理問題を鉄と亜鉛の分離方法について共同開発するなど新規の取り組みをされており、...続きを読む(全85文字)
一緒に関係する会社が大手ばかりで崩れる心配がない。続きを読む(全25文字)
多様な人材が活躍でき、社員が活力を持って働くことができる環境をつくりができるように一人一人に社員の方がつくなど成長しやすい環境がある。続きを読む(全67文字)
チームワークがあり、営業が帰社すると誰彼ともなく話し出す仲の良い社風。続きを読む(全35文字)
業務日報には、直属の上司だけでなく、経営層も目を通し返事を書いてくれるなど上司もあたたかい。続きを読む(全46文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
すべての人が口をそろえて指摘するのが、創業者一家のファミリー経営。創業家つるの一声がすべて。創業者一族が職場に訪...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
女性は責任ある仕事を任されない、担当業務によっては定時間内でも時間を持て余す人がいた
【気になること・改善したほうがいい点】
結婚したら退職...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
会員制のホテルが使えたり、労働組合があるので組合の施設が使えるのはとてもいいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
会員制のホ...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
5時にはぴったり終われる事がほとんどで残業するのは月末月初のみ。売り上げが落ちると残業もないくらいでアフターファイブは充実させられる。
【気...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
社内の方は色々教えてくれるし、助けてもくれるので聞きやすい雰囲気。先輩方や上司も聞きやすいので行き詰まる事はなかった。女性社員は働きやすい仕...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
やった分はきちんと評価してもらえるので不満は無い。
毎年ベースアップ+個人の評価で昇給があるので長く働いた分、収入はアップしていく。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
とりあえず年2回賞与が出る
【気になること・改善したほうがいい点】
普段現場にこない 話もあまりしたことない管理職と年2回話をしてそれで評価...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
給与は求人広告の通り。
経営者は頑張る人は評価しますの考え方。
【気になること・改善したほうがいい点】
在職中、急に出社してこなくなる人が数...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
良くも悪くも給与テーブルがあるため計算は立てやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
相対評価になるため昇給はよい人もいれば悪い人も...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
年収は年に2回アップします。
ベースアップが1回と、昨年の成績に合わせて上がります。
評価の基準としては、半期ごとに目標を設定して、目標の達...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
加古川での勤務になった場合は35歳ぐらいまで入居可能な寮があります。食堂もあり、共用ですがトイレや洗濯室、大浴場もあり三交代制の勤務でも不自...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
年1回必ず昇給があり、その度に5%程度基本給が上がるため、長期で勤務すればするほど、収入は上がります。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
特に無し
【気になること・改善したほうがいい点】
勤務時間に対する給与が低すぎる。残業も思ったように出来なかった為、土日でなんとかするしか方...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
昇給は余程のことがない限り毎年ランクが上がる。ただし、管理職以降は上司に気に入られることも重要であり、なかなか上がらないことも。また、上が詰...続きを読む(全497文字)
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【良い点】
年功序列のため何もしなくても給料はある程度の水準まで自動的に上がっていく。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列のため若手のうち...続きを読む(全91文字)
| 会社名 | トヨキン株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | トヨキン |
| 設立日 | 1960年11月 |
| 資本金 | 9877万5000円 |
| 従業員数 | 386人 |
| 売上高 | 415億3973万6000円 |
| 決算月 | 9月 |
| 代表者 | 藤原直人 |
| 本社所在地 | 〒471-0836 愛知県豊田市鴻ノ巣町3丁目33番地 |
| 電話番号 | 0565-28-2222 |
| URL | https://www.toyokin.co.jp/ |
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