トヨキンの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全4件）

【気になること・改善したほうがいい点】
すべての人が口をそろえて指摘するのが、創業者一家のファミリー経営。創業家つるの一声がすべて。創業者一族が職場に訪問...続きを読む(全180文字)

【良い点】
女性は責任ある仕事を任されない、担当業務によっては定時間内でも時間を持て余す人がいた
【気になること・改善したほうがいい点】
結婚したら退職（...続きを読む(全178文字)

【良い点】
会員制のホテルが使えたり、労働組合があるので組合の施設が使えるのはとてもいいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
会員制のホテ...続きを読む(全178文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく上司、会長に気に入られることが1番。
仕事ができてもできなくても気に入られているか気に入られていないかで評...続きを読む(全175文字)

【良い点】
５時にはぴったり終われる事がほとんどで残業するのは月末月初のみ。売り上げが落ちると残業もないくらいでアフターファイブは充実させられる。
【気に...続きを読む(全186文字)

【良い点】
社内の方は色々教えてくれるし、助けてもくれるので聞きやすい雰囲気。先輩方や上司も聞きやすいので行き詰まる事はなかった。女性社員は働きやすい仕事...続きを読む(全177文字)

【良い点】
残業が少な目で、月末月初以外は割と余裕のある状態でした。それでも月末月初で2時間／日ほどの残業で済んでいましたので、比較的負荷は低いのではない...続きを読む(全188文字)

出産後、職場復帰した女性の存在は、私の知る限りゼロ人でした。
若い女性は結婚を機に、寿退職することが、常識という社風でした。
女性のキャリアパスとして...続きを読む(全161文字)

リーマンショック後の立ち直りが上手くいかず、非組合員である管理職は役職を一方的に降格させられ役職手当をカットし実質的な減給を実行したため3割以上の管理職が...続きを読む(全217文字)

非常に体育会系の会社でした、職制には特に厳しく普段の仕事以外に週末無報酬で会長兼社長宅の草むしりをやらされることもありました、当時の社長が非常にワンマンな...続きを読む(全170文字)

【良い点】
歴史が長く、商社のため堅苦しい印象がありましたがそんなことは全くありませんでした。むしろ良い意味でゆるく感じました。仕事の進め方やスケジュール...続きを読む(全130文字)

【良い点】
有給管理もしっかりされていて私がいた部署は比較的休みやすい職場でした。
新入社員への教育はしっかりされていたと思います。
仕事に慣れるまでにそ...続きを読む(全172文字)

【良い点】
前職では年功序列が強く成果を出しても給与やポジション還元が無かった為、出した成果に対して正当な報奨が欲しかったため転職した。
営業成績を上げた...続きを読む(全189文字)

【良い点】
コベルコグループということもあり、体制はしっかりしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属部署、勤務地によっては人数が非常に少な...続きを読む(全94文字)

【良い点】
入る前には軽く案内されるだけなので分からなかったが、社員同士の距離が近く、アットホームな環境だった。続きを読む(全56文字)

【良い点】
教育制度、マニュアル、ナレッジなどは一切ありません。採用は配達要員です。
自分で質問して、覚えるしかありません。ただ、教え方はめちゃくちゃ下手...続きを読む(全153文字)

【良い点】
もともと、営業＝研修無し、先輩からは歓迎されない。教えてもらえない雰囲気等が当たり前と思っていたので、入社日に先輩から歓迎されたり、マンツーマ...続きを読む(全241文字)

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
レジは見てると簡単そうですが日々値段の変わる食材も多いのと、同時にレジの速さや正解さ...続きを読む(全96文字)

【良い点】
学歴等関係なく、頑張れば頑張るだけ技術が身につく。
全体的にボリュームを重視する会社なので、研修期間のうちはとにかく沢山の量を行うことで評価が...続きを読む(全225文字)

【良い点】
医療業界で現場の経験ができるのはキャリアとしていいのではと思った。
【気になること・改善したほうがいい点】
やり用によってはただの御用聞きにな...続きを読む(全146文字)