この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自動車の溶接設備の会社なので自動車がなくならない限り仕事は無くならないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
自動車の溶接設備なので...続きを読む(全195文字)
株式会社富士アセンブリシステム 報酬UP
株式会社富士アセンブリシステムの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自動車の溶接設備の会社なので自動車がなくならない限り仕事は無くならないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
自動車の溶接設備なので...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
残業すればするほどマネーが入るし、土日出勤すればするほどお金は貯まります。お金が欲しい方にはいいと思います。慰安旅行も年に一度あり、国内津々浦...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
お金を払えば残業のパンが支給される。
【気になること・改善したほうがいい点】
製造と技術の間に壁があるように感じる。ミスは設計に襲いかかってく...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
自動車関連ということもあり、地方企業としてはいいほうだと思います。海外出張の際はドル建てで手当てもつきます。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全166文字)
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2回目の会社更生法の適応を受けた為将来に非常に不安を抱いたための退社の検討となった。この先も現状の受注状況が続けば今度は本当に倒産となる可能性が非常に高確...続きを読む(全179文字)
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会社t歴にワークライフに関しこれといった取り組みはしていない。プライベートの時間としては個人で割と自由に有給を取得できるのでこの利点を生かせれると思われる...続きを読む(全197文字)
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全身が普通の町工場的な工場でしたので会社の外観とは非常に社員の気質が町工場的である。社屋は建て増しを1時期繰り返していた為普通では考えられない補と乱立して...続きを読む(全207文字)
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親会社が東証に名前が有る為か女性の育児休暇取得の実績は有り、又生理休暇等の取り決めは就業規則として記載してあるがほとんどの場合結婚を期に退職する場合が多い...続きを読む(全173文字)
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福利厚生に関してはほぼ無いに等しい(現状そのような余裕はないと考えられる)入社後社長との会食を行う場合が多い。労働時間は現状は残業制限が有ると思われるが非...続きを読む(全160文字)
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ここ数年は賞与に関しては餅代程度も期待してはいけない。給与に関しては残業制限は有るもののやれば全て支給される。しかし休日出勤を行うと代休を積極的に取らされ...続きを読む(全197文字)
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各職場により違うが設計者として入社すると違う感覚を覚えると思う。社内での設計に駆ける人材が不足しており客先との質問等の調整、各仕入先との調整といった業務内...続きを読む(全308文字)
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社員教育については社員による教育は行っているものの教える側の社員が教育の仕方の教育を受けていないため毎回中途半端で終わってしまうパターンが非常に多い。入社...続きを読む(全190文字)
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リーマンショック時よりの受注状況よりは回復している模様、しかし会社存続の為という大義名分の下受注している模様だが非常に安価な金額での受注である為利益に結ぶ...続きを読む(全172文字)
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社長のパフォーマンスで仕事を取るパターンが多い。これにより幹部社員が社長にべったりである、何も意見をいう人間はいないが経営力はあまり見込めないが社長退職と...続きを読む(全312文字)
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ライバル会社に負けています。なんとか打開策を講じますが、いっこうに軌道に乗りません。設計・製作した設備は不具合だらけで、修正のオンパレードです。なかなかう...続きを読む(全157文字)
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休み無く働いての年収です。本当は休みが欲しい。計画的な休暇は無いです。賞与はかろうじて出ているようですが、今後会社が黒字化していかないと賞与はでなくなるで...続きを読む(全156文字)
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3D-CADや、ロボットシミュレーションを使用しての設計・検討なので仕事内容は面白くやりがいがあるが、休みはあって無いような物なので、モチベーションを維持...続きを読む(全161文字)
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社内の業務規格?か何かで現場で人員作業するの教育としてフォークリフト、玉かけ、床上操作式クレーンの資格習得ができる。
それ以外にも産業用ロボット教示や溶...続きを読む(全150文字)
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設備を社内で製作し客先で据え付けるため、各プロジェクトにはかならずといっていいほど出張がついてくる。顧客は国内だけでなく海外の顧客も多くいるため。海外での...続きを読む(全158文字)
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仕事のピーク時は非常にいそがしく残業、休日出勤等有り、不規則な勤務になりがち。部署によって異なるが仕事の山谷があるため、暇なときは休日出勤分の代休や有休は...続きを読む(全173文字)
会社名 | 株式会社富士アセンブリシステム |
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フリガナ | フジアセンブリシステム |
設立日 | 2000年7月 |
資本金 | 6000万円 |
従業員数 | 120人 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 渡辺博 |
本社所在地 | 〒501-3923 岐阜県関市新迫間71番地 |
電話番号 | 0575-21-6001 |
URL | https://www.fuji-as.co.jp/ |
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