清弘エンジニアリングの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【気になること・改善したほうがいい点】
製造ラインの都合にも左右され、土日祝日出勤は当たり前なので時間は取れないです。また、イベント(ゴルフ、ボーリング...続きを読む(全171文字)

【良い点】
社員旅行やイベントが多かった印象です。家族ぐるみで楽しみたい人は良いですが、今のご時世、プライベートを大事にしたい人が多いので、今はどうなっ...続きを読む(全188文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
当時、産休が認められなくて、内定辞退した方がいました。続きを読む(全47文字)

【良い点】
実際数字を上げている人に対しては評価が付いていた
やはりそこは営業としてやりがいになると思う。
今はより一層正当な評価で皆さんのやる気に溢れ...続きを読む(全186文字)

【良い点】
頑張って売り上げをあげれば、決算賞与で反映される。評価制度もしっかりやろうとしているように思われた。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全179文字)

【良い点】
社長は経営センスが高く、役員も有能な方が揃っている。M &Aにより事業規模も大きくなっている。今後も事業拡大を続けていくと思われる。各種福利...続きを読む(全189文字)

【良い点】
やる気があれば、営業から設計・施工管理までやることができる。大手メーカーと直接工事を請け負うことがほとんどなので、提案営業やVE提案をするこ...続きを読む(全188文字)

【良い点】
良くも悪くも個人に全てが任されているので、上司は基本的にはあまり口を出してこない。自分の客先がどこか決められていてその客先に対しては誰々と行...続きを読む(全260文字)

【良い点】
ある一定年数より、年俸制に変わる。
ボーナス含みの年俸制だが、黒字になれば年度末に決算賞与がもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全198文字)

【良い点】
賞与が3回ある。
月給制の時は。
年俸制になると1回しかないらしい。
【気になること・改善したほうがいい点】
決算賞与として3回あるが、黒字...続きを読む(全184文字)

【良い点】
平均年収は 約800〜900万円台で、一般企業平均よりかなり高い水準でボーナスは年間5か月前後で、ゼネコンの中でも待遇は比較的良い。
【気に...続きを読む(全118文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
・協力して現場を収めようということがなく個人プレーが多いため、上司が部下を教育することが少ないと感じることが多々...続きを読む(全189文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
今後のキャリアパスや異動についての希望は毎年調査があり記載するが、一度も希望通りの辞令が出たことはない。パワハラ...続きを読む(全137文字)

【良い点】
ゆるやか。旧態依然、成果は問われない。のんびりゆるやかに昭和の人事制度。あまりに模範的な生活ができる。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全138文字)

【良い点】
当時、社内の人間関係や仕事内容などにはまったく不満はありませんでした。
むしろ大勢のスタッフが従事しているのに、変な派閥なども感じたことはな...続きを読む(全234文字)

【良い点】
歩合率が高い事。同業他社の中ではダントツだと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
稼働エリアなどで、基本的には運に左右される事。続きを読む(全77文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
ノルマ地獄。毎日詰められ、残業は当たり前。精神的にかなりきつい環境でした。
土日サービス出勤も...続きを読む(全565文字)

【良い点】
会社は安定していて人間関係も良かった。総じて問題のある人は少ない印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
どれだけ頑張っても給与への反...続きを読む(全108文字)

【良い点】
自分の裁量で仕事ができる。残業代が1分単位でしっかりできる
【気になること・改善したほうがいい点】
現場にでると自分のディスクワークが進まず...続きを読む(全110文字)

【良い点】
正社員だが人手不足のため、辞められると困ると何度も言われた。給与アップの相談をしたところ、雀の涙だが上げてもらった。
【気になること・改善し...続きを読む(全164文字)