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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本土日祝のお休みになりますので、休日と仕事の棲み分けはある程度できるという点は良い部分なような気がします。ただ、有休消化と合わせて5連休を...続きを読む(全244文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社大新社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社大新社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社大新社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本土日祝のお休みになりますので、休日と仕事の棲み分けはある程度できるという点は良い部分なような気がします。ただ、有休消化と合わせて5連休を...続きを読む(全244文字)
ノー残業dayがある。普段からも残業がそんなにないそうです。続きを読む(全30文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
週間発行の折込求人広告という特性上、毎週の原稿の締め切りと予算達成に追われる。そのため特に週後半に有休休暇を取る...続きを読む(全163文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業があまりない部署と営業は基本残業ありきなのが残念。事務員さんはほぼ定時で上がられてるかと思います。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
以前に比べ残業は少なくなったと聞いている。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業を減らす指示はあるものの業務改善自体がなされないため...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
支店にもよるが毎週金曜日はノー残業デイときまっており、予定はたてやすかった。仕事がえりに仲の良い社員同士はよく飲みに行ったりもしていた。
【...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
営業・内勤すべての方々のスキルが高いです。特に営業の方のスキルが高く、飛び込みなどの営業でも積極的にアタックされていました。また、どうすれば...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
休みはしっかりとれるので予定などは取りやすい。個人携帯の番号を教えなければ、休みに電話が掛かってくることはないので大丈夫です。
接待も禁止さ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
制作はおおむねカレンダー通り休日があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
月曜祝日の場合必ず土曜出勤に社内カレンダーで設定されて...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
営業の労働環境は年々改善されていっており、残業も週10時間以内、月間40時間以内に抑え、時短するようになっています。ノー残業デーも月2〜3回...続きを読む(全185文字)
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カレンダーどおりのお休みですがたまに土曜日出勤があります。
プライベートのバランスはとりやすい方だとは思いますが職種に
よっては残業を長くしないとい...続きを読む(全195文字)
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休日はしっかりとれるので、プライベートとのバランスという点ではとれていたのではないかと思います。週休2日ですが、祝日等が平日にある場合は土曜出勤もたまに...続きを読む(全179文字)
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担当エリアが決まっており、自分の担当エリアの求人紙の枠を埋めるために毎日様々な企業にアプローチをしていきます。製版日の当日はリストの片っ端から電話をして...続きを読む(全232文字)
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営業会社なので、売上達成は必須。土日も営業先リストを作ったり、電話したりすることがあります。休日(土曜日)に、営業メンバーが集まって営業研修を受けること...続きを読む(全208文字)
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社風は体育会系だが、基盤は昔に比べるとしっかりしてきた。TVCMの効果もあり、商品認知は広がったと思う。ノルマはあまり気にしていないが、営業なので、数字...続きを読む(全157文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
役職はリーダー、係長、課長、セールスマネージャー、課長代理、課長、次長などありますが
支店長になるまでの役職では...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
年功序列な部分はありますので、ある程度入社から年数が浅いうちは少しずつ昇給していくイメージがあるようなイメージがあります。続きを読む(全67文字)
創業から40年間、無借金経営を行っているそうなので、安全性、将来性もあるのではないかと思う。続きを読む(全46文字)
社会保険完備で、賞与、住宅手当などがある。続きを読む(全21文字)
ブラザー制度という制度があるため、困ったことがあっても相談しやすい。続きを読む(全34文字)
産休、育休が取れるため、女性でも働きやすいと思います。続きを読む(全27文字)
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【良い点】
求人広告の営業になるので企業の役員や人事の方と話す機会が多くなる。そのため、ひとつ上のレベルのコミュニケーション力を身につけることができる。...続きを読む(全344文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
組織はある程度の規模があるので末端にいるとわかりにくいが、基本トップダウン指示が下りてくるので、時代の流れやニー...続きを読む(全181文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスに関しては別業界で働く友人と比較すると全然貰えていないなと感じます。成績によって昇給もします。ただその評...続きを読む(全209文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年間休日は指定有給込みなので、いつのまにか意外と有給数が少ないと感じます。また土曜出勤が数回あり、本社に出向かな...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
長期連休など休みが多く、アポイント次第ではあるが調整しやすい環境。有休も抵抗なくとれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みが多すぎる。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは、正直「人による+時期による」って感じです。ただ、有給はちゃんと取れるし、事前に相談すれば連休を作ることもできました。...続きを読む(全502文字)
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【良い点】
有給は非常に取りやすい環境。
事前の申請なども必要ないため、仕事と折り合いをつけられれば柔軟に調整ができる。
またフレックス制度もあり、私の...続きを読む(全241文字)
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【良い点】
仕事のできる人には仕事が集中し過ぎているが、それ以外の人にとってはワークライフバランスは保ちやすい環境ができている。
【気になること・改善し...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
バランスを取れるから本人次第です。結果を残せればすぐに帰って同僚と遊びに行く人が多い印象の会社です。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
アポが取れてないメンバーは休日出勤をして、テレアポリストを作ったりする。
とてもじゃないが...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
年末年始休暇や完全週休二日制のカレンダー通りの休みがとれるところが良いと思った。休日出勤や休日に仕事の連絡など一切ないのでそこが良いと思った...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
休日出勤が無い限りはカレンダー通りの休日+長期休暇なので、予定は決めやすい。個人達成さえしていれば休日出勤を逃れられる。
【気になること・改...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
フルリモートなので、仕事さえしていれば基本的に自由だった。
休みも申請すれば取れる。
部署にもよると思うが、自分のいたチームではスケジュール...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
とにかくスタッフ同士が仲が良く、休日はよく遊びに行っていた。上司も部下もあまり関係なくみんながフレンドリーに接してくれていた。みんな結婚して...続きを読む(全217文字)
| 会社名 | 株式会社大新社 |
|---|---|
| フリガナ | ダイシンシャ |
| 設立日 | 1977年8月 |
| 資本金 | 2000万円 |
| 従業員数 | 175人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 長谷川健 |
| 本社所在地 | 〒532-0003 大阪府大阪市淀川区宮原3丁目5番36号新大阪トラストタワー4階 |
| 電話番号 | 06-6396-7811 |
| URL | https://www.d-star.co.jp/ |
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