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株式会社大新社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

大新社のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全9件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社大新社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社大新社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

大新社の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.6
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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入社後のギャップ
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退職理由
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大新社の 学生による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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大新社の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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9件中9件表示

株式会社大新社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年8月25日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
役職はリーダー、係長、課長、セールスマネージャー、課長代理、課長、次長などありますが
支店長になるまでの役職では...続きを読む(全210文字)

この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社大新社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    5.0

    投稿日: 2025年6月17日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    ブラザー制度という制度があるため、困ったことがあっても相談しやすい。続きを読む(全34文字)

    株式会社大新社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2020年7月22日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 12年前 グラフィックデザイナー 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    配属先にもよるので一概にはいえませんが有能な方の下につくことが出来れば上達していくことも可能かもしれません。
    【気になること・改善したほうが...続きを読む(全181文字)

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    株式会社大新社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2019年5月15日

    回答者: 社員・元社員 男性 16年前 その他人材関連職 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    当時は、ブラザー制度と言うのがあり新人の人に対して専属の社員が教育を担当していました。素朴な疑問や、気になったことなど新人にとっては質問しや...続きを読む(全247文字)

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    株式会社大新社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2018年9月26日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 8年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    新卒入社時は指導担当の先輩が付くため安心できる。また配属される支店にもよるが基本的には指導担当以外も指導してくれるため環境は良いと思う。
    【...続きを読む(全217文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社大新社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2016年5月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 9年前 その他のWEB関連職 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    企画、デザイン、コーディング、運営まで幅広く携われる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    1サイト1人(補助1人)という体制。常に人手...続きを読む(全182文字)

    この投稿でわかること
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      改善したほうがいい点
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    株式会社大新社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    --

    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2014年9月27日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 20年前 法人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    媒体社なので媒体(求人紙/女性向けフリーペーパー)の広告媒体営業を売り抜く能力は身に付くと思いますが総合広告代理店のような問題解決能力を身につけることは...続きを読む(全157文字)

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    株式会社大新社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    --

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2013年8月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 15年前 Webマーケティング(SEO・SEM) 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    仕事内容に関してはいい意味でもトップダウンな会社です。
    年度内に頻繁に方針が変わるので業務内容も広く浅く経験できます。
    まったく経験のない業務に異動...続きを読む(全186文字)

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    株式会社大新社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    --

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2013年2月19日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 14年前 法人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    新人研修を2週間した後は、各部署に配属になります。営業スキルは、実際の現場で学んでいく感じです。若い時から、会社の人事担当や社長に直接営業をするので、度...続きを読む(全183文字)

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    9件中9件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    大新社の 他のカテゴリの口コミ

    株式会社大新社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年8月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 法人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    基本土日祝のお休みになりますので、休日と仕事の棲み分けはある程度できるという点は良い部分なような気がします。ただ、有休消化と合わせて5連休を...続きを読む(全244文字)

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    株式会社大新社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年8月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年功序列な部分はありますので、ある程度入社から年数が浅いうちは少しずつ昇給していくイメージがあるようなイメージがあります。続きを読む(全67文字)

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    株式会社大新社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    5.0

    投稿日: 2025年6月17日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    創業から40年間、無借金経営を行っているそうなので、安全性、将来性もあるのではないかと思う。続きを読む(全46文字)

    株式会社大新社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    投稿日: 2025年6月17日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    ノー残業dayがある。普段からも残業がそんなにないそうです。続きを読む(全30文字)

    株式会社大新社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    投稿日: 2025年6月17日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    産休、育休が取れるため、女性でも働きやすいと思います。続きを読む(全27文字)

    株式会社大新社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年6月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    週間発行の折込求人広告という特性上、毎週の原稿の締め切りと予算達成に追われる。そのため特に週後半に有休休暇を取る...続きを読む(全163文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社大新社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年6月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    求人広告の営業になるので企業の役員や人事の方と話す機会が多くなる。そのため、ひとつ上のレベルのコミュニケーション力を身につけることができる。...続きを読む(全344文字)

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    株式会社大新社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年1月16日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    組織はある程度の規模があるので末端にいるとわかりにくいが、基本トップダウン指示が下りてくるので、時代の流れやニー...続きを読む(全181文字)

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    株式会社大新社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2024年11月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 一般事務 その他 その他の雇用形態

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業があまりない部署と営業は基本残業ありきなのが残念。事務員さんはほぼ定時で上がられてるかと思います。続きを読む(全71文字)

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    広告・マスコミ(広告代理店・広告制作)のスキルアップ、教育体制の口コミ

    株式会社アド・ダイセンの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2025年12月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    大丸松坂屋のコールセンターなので、丁寧な言葉使いができるようになると思います。面接に受かるのかは比較的難易度が低いため、就活力を身に付けたい...続きを読む(全208文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社Dダイレクションズの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社してすぐに担当を持つため、短期間で一気通貫の業務を経験できる。成長スピードは早い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    平均年齢が若...続きを読む(全193文字)

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    株式会社コンタクトの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    研修は充実している。将来、どのような業務をするのかといったところから逆算された内容のため、実際プロジェクトに参加した際も他社と比較しても初学...続きを読む(全191文字)

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    株式会社電広の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2025年12月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    鹿児島県内の道には詳しくなれる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    教育という言葉が無いと思っていい環境。
    営業以外の業務は丁寧に教えて...続きを読む(全157文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社メンバーズの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年12月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 プログラマ(汎用機) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    しっかりと研修などがされており、チームでの派遣になるため、IT業界初心者でも安心して仕事ができるような環境であった。
    【気になること・改善し...続きを読む(全148文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
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    株式会社リクルートの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2025年12月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 経営企画 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    機会は自ら創り出すものという思想が強いので、教育は期待しない方がいいが、成長するためのチャンスはたくさんあり、うまくチャンスをつかみ取れると...続きを読む(全169文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
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    株式会社扶桑社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月15日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 今年 WEB編集・コンテンツ企画 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    中途で入ると、各現場まかせです。マニュアルなどは整っていません。そのため、環境の良さは運で、周囲に恵まれたら丁寧...続きを読む(全94文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
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    株式会社進研アドの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年12月14日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    進研アドの教育体制は、現場OJTを中心に少人数で丁寧に育成するのが特徴。先輩社員の同行やレビューを通じて、顧客課題の捉え方から企画提案までを...続きを読む(全183文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
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    株式会社エス・ケイ通信の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年12月14日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 7年前 法人営業 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    最初は戸惑うこともありましたが、OJTや周囲のサポートのおかげで力がついていったと実感することがありました。営業力や調整力、タスク管理などど...続きを読む(全192文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
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    株式会社クリエイティブリソースインスティチュートの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社内での教育体制もしっかりとあり、未経験者でも安心して働くことができます。クライアント側に教育をしてもらう想定の案件もあるようですが、その場...続きを読む(全99文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    大新社の 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社大新社
    フリガナ ダイシンシャ
    設立日 1977年8月
    資本金 2000万円
    従業員数 175人
    決算月 3月
    代表者 長谷川健
    本社所在地 〒532-0003 大阪府大阪市淀川区宮原3丁目5番36号新大阪トラストタワー4階
    電話番号 06-6396-7811
    URL https://www.d-star.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1436042

    大新社の 選考対策

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    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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