この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性役職者も多数います。また産休育休も100%取られているかと思います。育休後復帰率も高いと感じます。子持ちへの理解があるので、急なおやすみ...
株式会社大新社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社大新社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社大新社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
女性役職者も多数います。また産休育休も100%取られているかと思います。育休後復帰率も高いと感じます。子持ちへの理解があるので、急なおやすみ...
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【良い点】
女性営業は新人の段階で飛び込み営業させられるのでいやでもスキルアップには繋がると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が多いから...
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【良い点】
当時の話になりますが女性の役職者は何人かいらっしゃいました。結婚を機に退社される方もいれば、育休から復帰される人も。
【気になること・改善し...
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【良い点】
女性の役職者も多く、ステップアップができる環境である。産休、育休制度も整っており、職場復帰をしている方も多数おります。お子さんが小さいうちは...
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社員同士のマナーはいい。
表場環境は務める場所により差があったりはする。営業は手当が少ないと感じた。女性も働き易い職場にはなってきている。女性社員が多...
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印象としては男性に厳しく女性には優しいイメージがあります。
新卒で入社した社員で営業が厳しくもうしたくないと言って内勤にしてもらった女性社員の方は何人...
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当時から女性の営業は多く在籍していました。特に女性向けフリーペーパー部門で多く在籍していました。その中から管理職になっている方もいました。
当時は産休...
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男性・女性、また年齢など関係なく、女性でも認めてもらえれば若くても責任ある仕事を任せてもらえるのでやりがいはあると思います。その分要求されるものも高いの...
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数年前より産休・育休も導入し、女性には働きやすい環境になってました。中には営業で復帰し短時間労働をしている方もいました。復帰するまでのフォローもばっちり...
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管理職の女性はいますが、残業が多く家庭との両立や子育ては家族の協力がないと厳しいと思います。一般事務の女性は、定時でほぼ退社しているので、自分の時間が持...
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事務職の人はわかりませんが、営業職の人は女性は働きにくかった覚えがあります。
印刷関連の業界なのでどうしても仕事が終わるのが深夜になってしまいます。
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【気になること・改善したほうがいい点】
組織はある程度の規模があるので末端にいるとわかりにくいが、基本トップダウン指示が下りてくるので、時代の流れやニー...
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【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスに関しては別業界で働く友人と比較すると全然貰えていないなと感じます。成績によって昇給もします。ただその評...
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【気になること・改善したほうがいい点】
年間休日は指定有給込みなので、いつのまにか意外と有給数が少ないと感じます。また土曜出勤が数回あり、本社に出向かな...
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業があまりない部署と営業は基本残業ありきなのが残念。事務員さんはほぼ定時で上がられてるかと思います。
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【良い点】
急激な減給などはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
明確な評価基準がなく、どうなればどうなるという指針がないため、正直気に入られ...
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【良い点】
新しいことに対するチャレンジは迅速
【気になること・改善したほうがいい点】
計画性がスタートしてみてから立てることが多く、リスク回避がない。...
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【良い点】
以前に比べ残業は少なくなったと聞いている。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業を減らす指示はあるものの業務改善自体がなされないため...
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【良い点】
自社サービスを持っているため、ある一定の評価を得た顧客に対しての繋がりは強い。
【気になること・改善したほうがいい点】
サービス自体は競合を...
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【良い点】
心根の良い人が集まっている印象。目標に対して圧迫的なものはなく、相談事なども気軽に乗ってもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
...
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【良い点】
社内サービスなどの定期的な研修や対外的なサービス、営業研修が定期的に行われている。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与が高くない一...
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【良い点】
ビューティの営業職は女性の割合の方が多いです。子育てをしながら自身のキャリアを求めたい方にも向いているのではと思います。
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【良い点】
有給や時短勤務などは比較的融通がきくイメージがあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも女性の営業社員が比較的多く、また...
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【良い点】
女性が多かったので働きやすいと思います。契約書確認しましたが産休や育休も取りやすいと思うので長期で働きたい方にはいいのかもしれません
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【良い点】
男女あまり関係なくフラットな職場であるが、女性が働きやすいとは言えない。待遇面であまり良い制度がないため。
【気になること・改善したほうがい...
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【良い点】
性別を問わず活躍できる環境であった。女性リーダーの割合も高く、また育休後復帰される方も多くいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
と...
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【良い点】
産休育休制度があり、女性の復帰率は高いと思う。男性も数日育休取得が可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては復帰後の扱い...
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【良い点】
普通だと思います。女性の役職者もそれなりにいました。女性役員の登用などもあったので、それなりに取り組もうという意志は感じられました。また、産...
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【良い点】
女性が多数活躍しています。リーダー層にも女性が多く、主婦さんなども多数在籍しています。また、産休育休もあり、復帰されている方もいます。
【気...
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【良い点】
女性社員は多く、産休明けでも復帰する人も多い。ただし、人間関係は良くない。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料的に男性は厳しい可能...
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【気になること・改善したほうがいい点】
在宅勤務が基本的に許可されていないため、またリモート環境も整っていないため、突然の体調不良時も休めない。
会社名 | 株式会社大新社 |
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フリガナ | ダイシンシャ |
設立日 | 1977年8月 |
資本金 | 2000万円 |
従業員数 | 175人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 長谷川健 |
本社所在地 | 〒532-0003 大阪府大阪市淀川区宮原3丁目5番36号新大阪トラストタワー4階 |
電話番号 | 06-6396-7811 |
URL | https://www.d-star.co.jp/ |
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