日鉄精鋼の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
給料体制の抜本的な見直し
定期昇給平均3300円と毎年うたっているが何年働いても昇給して200...続きを読む(全93文字)

【良い点】
人間関係は悪くなかったので新しい環境に行く事に迷いはあった
【気になること・改善したほうがいい点】
退職の意思を伝えて高圧的に文句を言われた...続きを読む(全90文字)

【良い点】
有給は比較的取得しやすくプライベートの予定は立てやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が上司のさじ加減な為、等級が全く上が...続きを読む(全83文字)

【良い点】
最低限の複利厚生はある
【気になること・改善したほうがいい点】
駐車場代が毎月7000円程かかる
親会社は無料な為、ただの差別でしかない。改...続きを読む(全91文字)

【良い点】
覚えてしまえば単調な仕事の為誰でもできる
【気になること・改善したほうがいい点】
頑張って仕事をこなしても仕事をしない人と評価は変わらない
...続きを読む(全87文字)

【良い点】
家の予定に合わせて休みを取りやすい
有給は取得しやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
交代勤務の為体調管理が大変
体調を崩す事も多...続きを読む(全92文字)

【良い点】
人間関係は比較的良好
好き嫌いはあるがなんだかんだ折り合いをつけてやっていける
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事をしない言い訳や...続きを読む(全114文字)

【良い点】
安全に対しては厳しいのでそれを見る目は養える
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制の基本的な決まりはあるが実質あってないようなも...続きを読む(全94文字)

【良い点】
ボーナスは満額で120万程あるため他の企業に比べると多い方だと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が三交代勤務に対して安すぎ...続きを読む(全94文字)

【良い点】
資格の取得等に関しては上司と相談しながら取得したいものが有れば取得させてもらうことができる
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制...続きを読む(全235文字)

【良い点】
女性の営業としてのハードルは高いが管理職はいます。女性活躍に向けた取り組みが少しずつされてます。
【気になること・改善したほうがいい点】
事...続きを読む(全95文字)

【良い点】
産休や産休後も復帰してる方は一応いました。
【気になること・改善したほうがいい点】
非常に忙しいので子育てしながら戻るかは人によってはかなり...続きを読む(全90文字)

【良い点】
育休、産休、時短は制度として問題なくとれる　時短はとりづらい雰囲気があるかもしれない
【気になること・改善したほうがいい点】
年配世代の理解...続きを読む(全96文字)

【良い点】
ない
お気に入りやったら提案したら採用アリでも基本好き嫌いが主本
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップなんぞできない
昔昭...続きを読む(全109文字)

【良い点】
女性の割合が多い部署だったので、体調不良などには理解がありました。休みやすい環境であったと思いました。続きを読む(全57文字)

【良い点】
育児は女性がするものという意識が抜け切れてはいないように感じることもありますが、近年は数ヶ月単位で育休を取得する男性もおり、男女問わず子育て...続きを読む(全167文字)

【良い点】
コンプライアンスに関する研修や情報発信は増えており女性が働きやすい環境を目指している。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の中でも...続きを読む(全102文字)

【良い点】
比率的には女性のアルバイトの方が少し多いと思われる。男女平等にチャンスを与えられる。昇格するかしないかは自分次第。
【気になること・改善した...続きを読む(全146文字)

【良い点】
部署によっては力が要らない仕事があるのでいいと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
ほとんどの部署が力仕事でそこら中に危険が転がって...続きを読む(全90文字)

【良い点】
特に無し
【気になること・改善したほうがいい点】
総合職と一般職で職群が分かれており、一般職の女性はキーパンチャー的な仕事を任されていたが、...続きを読む(全121文字)