名古屋電話の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
管理職、課長や部長は本当にいい人だった。指示が明確でしっかりしていて分かりやすく、安全第一を徹底していたのでその下で働けて光栄でした。
作業効...続きを読む(全330文字)

【良い点】
保守、点検をやってるうちに図面などを読み解いて、ここらへんに設備異常があるのではないか？という推測を元に故障を探すのは楽しかったです。
夏場は...続きを読む(全996文字)

【良い点】
休日は出たい人だけの制度でしたので実質125日休めました。3連休とかカレンダー通りなので予定が決めやすく、お出かけ大好きな人にはとってもいい会...続きを読む(全199文字)

【良い点】
パワハラはかなり少ないですが無いわけではありません。
パワハラ防止の為の会が会社内でありますが、第三者では無い為言いずらかったり、回りの目線が...続きを読む(全289文字)

【良い点】
下請けなの上が傾かない限り傾かないので安心して長期的に働けます。
【気になること・改善したほうがいい点】
下請け業務なので発注価格が決まってお...続きを読む(全161文字)

【良い点】
福利厚生は労働組合からなにか色々でます。
他にも施設の割引やクーポン等の冊子が貰えるのでかなり充実しています。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全95文字)

【良い点】
一陸特を以前に取得して通信に興味を持ち受けました。受かりました。
それからNTT関連のお仕事をさせて頂きました。
ギャップですがコミ力と体力は...続きを読む(全292文字)

【良い点】
事務で働いてる方はいます。定時退社してるのでいい方だとおもいます。
知らんけど。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場は無理です。大元...続きを読む(全96文字)

【良い点】
自分の時はやる気のない奴と思われていたみたいでミッチリ扱かれました。
今思うと頭が上がりません。当時はやる気なかったと思います。
ミッチリ扱か...続きを読む(全354文字)

【良い点】
親会社を見習って社内制度を考えている傾向。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業をする事は基本禁止されていて親会社に見習って社内制度を...続きを読む(全131文字)

【良い点】
初任給から他の企業よりも多くもらえます。頑張った分だけではなく、結果重視です。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給がすごく低いので...続きを読む(全92文字)

【良い点】
月収や年収は低いが、ボーナスは毎年2回必ず出るのでそこは大きい。
【気になること・改善したほうがいい点】
一定年数働き試験に合格すると東武鉄道...続きを読む(全112文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業してもしなくても手当てがあまり変わらないのはどうかと思った。
ボーナスは所長の評価次第なので、気に入らない人に...続きを読む(全115文字)

【良い点】
インセンティブの上限がないところ
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低い。基本給は業績評価がAであっても3,000円くらいしか上...続きを読む(全138文字)

【良い点】
評価が直接給与に反映される為、お金のために働きたいという人にはピッタリ。一応営業マニュアルがあるため、それに従って営業トークを進めていけばある...続きを読む(全182文字)

【良い点】
お給料は、不動産会社のため良い方か、不動産業界だと一般的だと思います。
実家から通いたかったのですが、社員は会社の物件に住むように入社時言われ...続きを読む(全151文字)

【良い点】
入ったタイミングからぼちぼちな額はもらうことができるがそれでもと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスなんぞはもらえない。い...続きを読む(全102文字)

【良い点】
ボーナスは売上をもとに明確に算出されるので分かりやすく、不満はない。また勤務態度によっても少し色がついている感じがしたが、露骨に差があるわけで...続きを読む(全110文字)

【良い点】
営業の年収はとてもいいと思います。支店によりますが、ボーナスがとても良くて夏のボーナスでは6ヶ月分で冬のボーナスは2～3ヶ月くらいだと思います...続きを読む(全185文字)

【良い点】
賞与額については特に不満はない。
ここ数年は年3回支給された。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業のカウントは0.5h刻みのため注意。続きを読む(全78文字)