ヒマラヤの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全20件）

【気になること・改善したほうがいい点】
今はEC化が進んでいて、多分どこもお客さんが目減りしてる。その中で予算が立つからクリアすることが容易でない気がする...続きを読む(全447文字)

【良い点】
店舗の社員アルバイト同士の仲が良くて働きやすかった。私が働いていたのは大きな店舗だったからコーナーもたくさんあっていろんな業務に携われるし、知...続きを読む(全82文字)

【良い点】
女性社員は育休をきちんと取れていた。店舗スタッフでは、店舗での協力があれば社員でも子供を保育園に迎えにいける時間帯での勤務も可能だった。
これ...続きを読む(全228文字)

【良い点】
勉強会などを高頻度で行っており、様々な分野の知識習得ができる。
個人ノルマはないので、自分の学びたいことをじっくり学ぶ時間を作れること、やりた...続きを読む(全246文字)

【良い点】
接客を第一としているので、接客が好きな人、人の役に立つのが好きな人には向いていると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
小売なら...続きを読む(全157文字)

【良い点】
退職したいと上司に相談したら悩みを聞いてくれた上で快く了承していただけました。
【気になること・改善したほうがいい点】
地域社員と正社員の待遇...続きを読む(全159文字)

【良い点】
女性の正社員の方も多く育児休暇などもあり、女性に対しては非常に優しい職場だと感じました。
パートの方も女性が圧倒的に多いです。続きを読む(全69文字)

【良い点】
平日であればある程度休みなどの融通が利きやすいです、土日休みも月に1~2回なら入れられると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全137文字)

【良い点】
転勤のある正社員になればそれなりの給料が貰えます。半年に一度面談の機会がありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
転勤のない地域社...続きを読む(全131文字)

【良い点】
覚えることが非常に多いですが、慣れてくると効率よく仕事ができると思います。お客さんとの接客が好きな方にはオススメの仕事になります。
【気になる...続きを読む(全115文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足。一部の人間が残業まみれ。新しい人が入っても減っていくのが現状。原因がわかりきっているのに改善できず、同じ...続きを読む(全134文字)

【良い点】
自身が生体が好きであったため、生き物に携わりたいと思ったから。
【気になること・改善したほうがいい点】
いざ入ってみるとギャップが大きく、趣味...続きを読む(全93文字)

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内のイベントには力を入れていますが、実際の職場環境の改善には努力が見られません。ま...続きを読む(全109文字)

【良い点】
販売スタッフの経験をしたくて入社しました。数多くのブランド品を扱っているため、様々なの系統のブランドを知ることができる。
【気になること・改善...続きを読む(全128文字)

【良い点】
出張買取で上場しているため、お客様からの信頼を得やすい。
会社自体もコンプライアンス遵守しており、厳しいと感じることもあるがその分安心して働け...続きを読む(全337文字)

【良い点】
取り扱い商品が楽しそう。エンタメを扱っているので年齢の割には若い感性の先輩が多い。社員同士は比較的仲が良い。東京近郊に店舗が固まっているので地...続きを読む(全190文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
店長や本部職などうえを目指せる環境、上を目指して欲しいとは言いつつも実際にはポジション空き、昇進待ちの人が多く、直...続きを読む(全190文字)

【良い点】
上場企業のため、食いっぱぐれはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
バローの名前はついているが、フジヤホームセンターのまま。成長は感...続きを読む(全83文字)

【良い点】
多くのお客さまが利用する駅でさまざまな店舗の開発や運営に携われることまた、それ以外にも思ってもいないようなプロジェクトに参加することや、中には...続きを読む(全226文字)

【良い点】
店舗勤務はアルバイトからの社員登用のみ、勤務形態や業務などあらゆる面で理解が進んだ状態での正社員採用となるためギャップは少ないと感じる。続きを読む(全74文字)