ヤマトインターナショナルの30代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全85件）

【良い点】
社歴の長い先輩社員が多く在籍しており、わからないことを素直に質問すれば誰もが必ず教えてくれる環境だと思う。これまでの経験やスキルを学ぶには良い...続きを読む(全179文字)

【良い点】
定期的な社内研修を実施しており、社会人としての常識や業務を進めていく上での考え方などを学べる。入社時から現在まで一貫してロジカルシンキングとい...続きを読む(全100文字)

【良い点】
育休・産休の実績は高いように思う。復帰される女性社員は多い。企業としての魅力の１つであり強味だと思う。続きを読む(全57文字)

【良い点】
計画的にスケジュール管理を徹底していれば1週間程度の連休の取得は可能。周りの社員も事前に伝えておけば業務を補ってくれる。普段からコミュニケーシ...続きを読む(全180文字)

【良い点】
ワニのマークで知名度もあります。
良いのかどうかは分かりませんが、50代以降の顧客が多い印象です。
【気になること・改善したほうがいい点】
も...続きを読む(全213文字)

【良い点】
勤務期間の中で、結婚・妊娠・出産を経験しました。
出産後、時短勤務も認めてくれ環境等配慮してくれました。
仕事と家庭を考慮してくれる職場でした...続きを読む(全211文字)

【良い点】
現在、別会社へ移行しているエーグルで勤務してました。
ライセンス移行のタイミングで、同条件での移行の話をいただきましたがお世話になったヤマトイ...続きを読む(全236文字)

【良い点】
エリヤマネージャーやブランドマネージャーが来店しても店舗の相談など気さくに答えれくれて嫌な人はいなかった。
アルバイトでも大事にしてくれるし頼...続きを読む(全168文字)

【良い点】
好きなブランドではあったが商品に囲まれていると幸せな気分になった。
新商品の入荷があると楽しみでしょうがなかった。
社割で購入できるので毎月結...続きを読む(全193文字)

【良い点】
働きやすい職場で休みも販売のわりに調整してもらえる。
素材がよいので店様に購入しても何年も大事にできる。
いやいや製品を買うことがない。
【気...続きを読む(全182文字)

【良い点】
最初は、励ますためか、丁寧に接してもらえます。怒鳴ることはあまりないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の方が地方を管轄してい...続きを読む(全231文字)

【良い点】
出勤〜退勤の時間帯が選択できて、時間有給取得で中抜けして病院などにも行け、フレキシブルに休みやすい制度があります。
特に既婚女性には優しく、お...続きを読む(全188文字)

【良い点】
自社ブランドのクロコダイルは全国的にネームバリューもあるので売りやすいかとは思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
AIGLEやヒロミ...続きを読む(全202文字)

【良い点】
有給は取りやすいし、閉店間近に来客がなければだいたい定時で帰れる。時間有給も取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
働いているG...続きを読む(全206文字)

【良い点】
有給は取りやすい。ワンオペなので、全て1人でやらなくてはならないがマイペースに仕事が出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給など...続きを読む(全181文字)

【良い点】
店舗スタッフはシフト制なので、予定が組みやすいです。
店長に相談次第で土日や平日の好きな日にお休みが頂けます。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全208文字)

【良い点】
アルバイトからスタートした場合、会社として何かスキルアップの為に研修を受けたりする制度が無かったが、やる気があるアルバイトで、自分からアクショ...続きを読む(全293文字)

【良い点】
現場の意見が通りやすく、『まずはやってみる』事が出来ました。
また、現場での不満などを営業担当に伝えると、早い段階で改善策を提案してくれるので...続きを読む(全211文字)

【良い点】
店によっては一人で管理するところもあり、責任は多少重い。しかし研修もあるので、サポートはしっかりしていた。営業も月1で見に来てくれていた。
自...続きを読む(全228文字)

【良い点】
この規模の企業と比較すると福利厚生については遜色ない。保険、年金など各種制度は整っているし、残業代もきちんと支払われる。休日出勤した場合も、振...続きを読む(全241文字)

【良い点】
ワークライフバランスは非常に取りやすい。全社的に仕事量は多くない。よって、残業や休日出勤を強いられることはほとんどない。フレックスタイム制では...続きを読む(全233文字)

【良い点】
東証一部に上場しているのでコンプライアンスはしっかりしている。したがって福利厚生においても充実しているので、産休・育休はみな気兼ねなく取得して...続きを読む(全307文字)

【良い点】
東証一部上場企業であるため福利厚生は充実している。就業時間選択制度で働く時間が選択できるほか、残業が発生した場合は必ず時間外手当が支払われる。...続きを読む(全204文字)

【良い点】
経営者が積極的に女性を活用しているため、キャリア志向の女性社員にとってはやりがいがある。実際主任クラスの女性社員は多く存在する。
一方、キャリ...続きを読む(全265文字)

【良い点】
私生活とのバランスは取りやすい環境です。
就業時間が選択制となり、自分の都合に合わせて始業時間・終業時間が決められるため、私用の際も有休を消化...続きを読む(全232文字)