スバル信州の福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
オリジナル性のある商品を販売しているので、他社にはないものを扱えるという自信がつく事。
【気になること・改善したほうがいい点】
どのメーカーで...続きを読む(全124文字)

【良い点】
お客様との信頼関係を構築する事でやりがいを感じることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
販売台数や実績は昇給、昇進では全くと言...続きを読む(全241文字)

【良い点】
最近ではオンラインで研修をする事が主流なので会議のために集合したりする事は少なくなった。また、メーカー主催の学習施設が、東京にあるので、数年に...続きを読む(全172文字)

【良い点】
有給はとても取りやすい環境であると思います。

もちろん部署・配属店舗にもよって変わってきますが、必ず2月に一度は有休を取らされますし、積極的...続きを読む(全318文字)

【良い点】
育休などは取りやすい会社。時短勤務などをする方もいらっしゃた。
女性社員は人数が少ないため大事にされている印象です。
【気になること・改善した...続きを読む(全204文字)

【良い点】
働きやすい職場を目指して業務改革がされたため、残業がここ2年ほどで格段に減った。（営業・事務）
しかし、メカニックは抱えた作業を仕上げなければ...続きを読む(全203文字)

【良い点】
営業は販売の報奨金があるため、出来る人は多く給与を得ているが、出来ない人は報奨金が出ないため、事務やメカニックと給与水準は同じくらいになる。
...続きを読む(全233文字)

【良い点】
販売台数だけではなく、販売の仕方（クレジット契約・リース契約）によっても目標に達すると報奨金が貰えるため、満遍なく出来る人にはどんどんアドオン...続きを読む(全242文字)

【良い点】
家族や親戚から車のことで頼られる事が多くなる。
車関係の人との人脈ができる。
新しい車や、限定車に乗ったりできる。
自分の車をいじったりも出来...続きを読む(全180文字)

【良い点】
お店によると思いますが、良識的な人が多いと感じました。

退職したいと言えばちゃんと退職させているところも良い点だと思います。
【気になること...続きを読む(全304文字)

【良い点】
産休育休は取ってる人は多かったので女性にはありがたいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給は取れるが、申請の時に公休の範囲内で...続きを読む(全124文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
自家用車を社用車扱いになったするために併用車手当が付く。
ガソリン代も補助がでるが、十分な額ではない。続きを読む(全71文字)

【良い点】
本部事務所の最上階の休憩スペースが、最近新しくなりました。眺めは良いですが、エレベーターは無いので4階まで上がるのは大変です。
【気になること...続きを読む(全158文字)

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生などないので期待しないほうが良いです。
強いて言うなら車が普通より安く買える...続きを読む(全87文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
副業は出来ない。
パワハラで辞める前に社内相談制度で相談したが、「改善したら辞めないでくれるか」と引き止められた。...続きを読む(全147文字)

【良い点】
社会保険に入っているし、普通並みです。
輸入車の部品は社内販売価格で買えます。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場作業なのでリモート...続きを読む(全87文字)

【良い点】
自動車の補助は新車なら30,000円／月なのでかなりありがたい。
【気になること・改善したほうがいい点】
新車購入時の社割が年々減少している。...続きを読む(全230文字)

【良い点】
家賃補助１万円出ます。一人暮らしの方のみですが。私は非常に助かりましたのでその点については感謝しています続きを読む(全58文字)

【良い点】
残業代が1分単位で支給される。
社内試験を一定条件クリアすると手当で1万5千円貰える。プラス資格試験取得で1万5千円。そこから社内研修を全てク...続きを読む(全190文字)