栄輝工建の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
特に見当たらない
【気になること・改善したほうがいい点】
静岡の会社のフランチャイズで名前を使った家づくりを売りにしているが、実際には全く違...続きを読む(全184文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
自分の後から入社した施工管理経験者の人を、施工課長にしてその指示のもと仕事をするようになったことが納得できず、自...続きを読む(全189文字)

【良い点】
特に見当たらない
【気になること・改善したほうがいい点】
社長の考え方や言うことが日々変わっていて、社員のやるべき方向が定まらない。営業が集...続きを読む(全214文字)

【良い点】
これといって見当たりません。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長の言うことやることが頻繁にコロコロと変わり過ぎです。
コンサルティ...続きを読む(全400文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事時間がともかく長いです。残業、休日出社が非常に多く、それが当たり前で、奉仕を推...続きを読む(全184文字)

【良い点】
福利厚生については、一般的な制度は一通り整っている印象です。社会保険や通勤手当などの基本的な制度に加えて、休暇制度も比較的取得しやすい環境で...続きを読む(全162文字)

【良い点】
若くで年々給与は1万前後上がると思います。35歳ごろから役職になり始めるので給料はぐんっと上がると思います。
ボーナスも年々上がります。周囲...続きを読む(全117文字)

【良い点】
新年度には前年度の功績によって昇進と昇給の機会があります。一般社員でも毎年昇給されますし、管理職になると手当も充実するようです。期末賞与も支...続きを読む(全82文字)

【良い点】
給与水準は同年代の平均と比較すると比較的高いと感じます。ただし評価による大きな差がつくというよりは、勤続年数や年齢に応じて段階的に上がってい...続きを読む(全441文字)

【良い点】
途中で評価の仕方が変わり、とても細かく評価されることになりました。
そういった意味では、ある意味評価されるところを探して伝えたら評価されるの...続きを読む(全250文字)

【良い点】
特にない。そもそも女を評価する文化が無かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
お茶をだすこと、愛嬌が良いことのみを求められるので、...続きを読む(全82文字)

【良い点】
休みはとれるが、理由を言わなきゃいけないのが昔ながらの会社
上司に恵まれたらいいが、めぐまれなかったら終わりだとおもう。
事務の人たちはひま...続きを読む(全527文字)

【良い点】
賞与は年に2回で、しっかりといただけていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給がかなり低いため、その点が少し気になりました。続きを読む(全77文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業代は出ないのに朝の清掃や朝礼で早めに出社させられる。
土曜日出勤が多いので基本有給をあてることになる。
入社...続きを読む(全129文字)

【良い点】
給料は安定してもらえるのでとても良いです。
アポが取れればボーナスも弾むのでやりがいはあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
人...続きを読む(全110文字)