回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
歩合はもらえればやりがいを感じられるが話すのが苦手とか、プライベートも重視したいならこの会社に入らない方がいい。
とにかく毎日暗くなるまでイ...続きを読む(全159文字)
株式会社住居時間
株式会社住居時間の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は200〜600万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社住居時間の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社住居時間で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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【良い点】
歩合はもらえればやりがいを感じられるが話すのが苦手とか、プライベートも重視したいならこの会社に入らない方がいい。
とにかく毎日暗くなるまでイ...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
契約が取れていなくてもギリギリ生活できる程度の生活はできる
【気になること・改善したほうがいい点】
みなし残業を超えて残業をしても残業代がでない続きを読む(全78文字)
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【良い点】
成果をあげれば昇給するし、上げなければ降格する。すぐに反映されるのでわかりやすくてよかった。役職や成果次第で手当もある。基準も明確なのでわか...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
契約を取れればいいが、取れなければかなりキツイ
給料と業務内容が見合ってない
【気になること・改善したほうがいい点】
土日祝の始業が規定より...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
アポを取って、それが成約に繋がればインセンティブが貰える。それも1ヶ月に1件だと10万円程度だが、1件に2件からは50万円と跳ね上がるため、...続きを読む(全292文字)
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【良い点】
完全評価主義なため、実力主義の会社につきたい方にはおすすめです。
【気になること・改善したほうがいい点】
アポイントが取れないと営業手当はつ...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
給与は頑張るほど同世代の倍以上貰えることがあります。評価としても結果主義なので、自分の仕事次第ではすぐに昇級することができます。
【気になる...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
評価されると高い金額をいただけたりした。や
【気になること・改善したほうがいい点】
評価が良くないとすごく低い給料だったり、裏で同期や上の方...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
歩合制の為やった分は返ってくるが基本給が少なすぎる為結局ほとんどの一般社員は他者の新卒と変わらないお給料になる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
年収や評価制度に関しては大満足だった。頑張れば頑張るだけ年収は上がっていた。
単価が450万円の商品に対して、コミッションがかなり貰える。1...続きを読む(全127文字)
【社員から聞いた】基本給は約21万で、加えてインセンティブがあります。営業職のため、契約が取れた分だけインセンティブももらえ、入社2年目で先輩よりも稼いで...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
取ったアポイントが契約に繋がった場合のコミッションが大きい。個人営業をバリバリしたい人は向いている。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
給料を上げる方法がシンプルです。
営業の成果が上がれば次に月には給料に反映されるのは魅力的だと思います。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
契約を取っただけ、収入が上がること。
【気になること・改善したほうがいい点】
先に働いていた方たちは、契約したのに給与にほとんど反映されてい...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
売り上げ成績が良いと通常の給料にプラスされコミッションが付きます。
逆に、成績が上がらなかったとしてもマイナスになることはないです。
【気に...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
結果を出せばすぐ昇進できる所。また、売上につながらなくても、日々の発言や支店での行動、利他の心で動いていれば、上司は評価してくれる所。
【気...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
営業成績によるインセンティブがしっかりしている。契約を取れば取るほど稼げる仕事なので、営業がしょうに合ってる方は月収100万も可能です。
【...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
疲れるけどすごく面白いし頑張ったら頑張った分だけ働ければいい!
とりあえずやればいいって感覚でみんなやってますからとりあえず毎日同じ仕事頑張...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
稼げるときは稼げる。自分次第。
やる気があるときは契約も続いて取れるため、何をしてても楽しく感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
インセンティブがある部分。
【気になること・改善したほうがいい点】
インセンティブの割合が少ない。
そしてその月に契約が取れないと次の月はた...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
扱う商品の単価が高い分、月3契約取ることができれば、月収100万円程になる。
実力主義の為、新卒社員でも上記の給料は狙えるので、その時期の同...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
物と数よっては給料に反映されないが、契約を取れればちゃんと給料に反映される。主任になれば1年目でも手当が付く。係ごとに数字を達成できれば、そ...続きを読む(全238文字)
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【良い点】
実力主義。能力のある方であれば、月収100万以上。年収1000万も目指せるかもです。
研修期間を終えると、基本的にはインセンティブが給料の...続きを読む(全256文字)
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【良い点】
結果はだした分だけ評価してくれる。頑張れば新卒でもそれなりの収入は可能。
経歴は関係なく、ここでの結果次第でそれなりの収入は確保できる。
【...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
新卒で入っても中途で入社してもしっかりと教育・研修体制はあると思う。また、営業出る前にもつきっきりの外回りの研修みたいなものはある。
【気に...続きを読む(全216文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
訪問営業もあり、自分の中では結構メンタルがやられたので、それで退社を決意。入社する方はしっかりと仕事内容を理解し...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
性別問わず働ける環境ではあると感じる。女の方でも管理職に就くことができ、新卒でも結果を残すことができれば早いうちに一年目で主任クラスも出てく...続きを読む(全252文字)
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【良い点】
お客様からメッセージをもらえたり、契約をとった時のインセンティブが大きいのでその時にやりがいを感じる
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
女性でも昇進しやすく、良い給料がもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
男女比が半々くらいなので普通にセクハラをする人がいる。ホッ...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
いろいろ試行錯誤している様子がみられる
【気になること・改善したほうがいい点】
いろいろ変わることが多く、適応するのが億劫になる。また、明ら...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
キャリアアップは営業成績が良ければ誰でもすぐに可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップは人とのコミュニケーションくらい、...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
インセンティブの多さと定時が遅めなこと
【気になること・改善したほうがいい点】
定時なんて概念は入ってすぐくらいになくなった。早く来た人間が...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
普通の会社よりかは朝がゆっくりできる
【気になること・改善したほうがいい点】
定時なんてない。朝は基本1~2時間早く来て、夜もだいたい2~3...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
辞める時に上司に話をもっていくと別部署で頑張ってみないか、転職先は決まっているのかを聞かれる
【気になること・改善したほうがいい点】
辞める...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
評価制度は初めのうちは年功序列だった。所長、次席など役職がつけば昇給する。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスにあまり差がない...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
事務職は給料が安いし、年収はかなり低くなる。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給がほとんどなくて、ボーナスも寸志しかもらえなかった。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
一定の評価はある。資格習得補助は充実していたので、頑張ればたくさん取得できる
【気になること・改善したほうがいい点】
入社前と入社後の話が違...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
人事考課と目標管理で成績が明瞭になっている。
個別レビューも実施されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
40代以降で、役職にな...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
2025年になり新入社員は初任給35万円に、また全従業員が基本給アップという形になり、それに伴い残業代もアップした結果、年収はある程度伸びた。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
毎年昇給はありますし、ボーナスも低くはないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が適当な感じがするので年功序列かなと思いま...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
毎年必ず上がる。今は業績がいいので特に若手は上がり幅が大きい。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手のうちは他業種に含めて高いが、主...続きを読む(全127文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本給がかなり少ない。
ボーナスも複数倍になっても、あまり大した金額にならない。入ってとても後悔した。歩合も大し...続きを読む(全82文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ベースアップはなく、給与が上がることはほぼない。昇給も社長が決め、算定式はなく、社長の言い値で決まる。賞与につい...続きを読む(全452文字)
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【良い点】
昇給はありますし年に3回賞与あります
年収は近隣の大阪や京都に比べたら
安いです賞与無ければ生活できません
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全299文字)
| 会社名 | 株式会社住居時間 |
|---|---|
| 設立日 | 2001年7月 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 201人 |
| 売上高 | 30億7400万円 |
| 決算月 | 4月 |
| 代表者 | 小谷謙二 |
| 本社所在地 | 〒465-0045 愛知県名古屋市名東区姫若町1番地の1 |
| 電話番号 | 052-705-3661 |
| URL | https://www.smiletime.co.jp/ |
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