この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給や人事評価も特段良いものではなかった。改善するべきはすべてだったのかもしれないな...続きを読む(全88文字)
株式会社鴻池組 報酬UP
株式会社鴻池組の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は170〜850万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社鴻池組の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社鴻池組で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
技術系(建築、土木)
??? 万円
その他
??? 万円
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- - 万円
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【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給や人事評価も特段良いものではなかった。改善するべきはすべてだったのかもしれないな...続きを読む(全88文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
当時はまだ業界低迷時期だったため年収も低めでしたが、現在は良くなっているようです。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって業務の...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
昇給に関しては上司の気に入られ具合が強い。気に入られていな人に関してはほとんど評価されず、ベースアップ分以外は給与据え置きとなる。
【気になる...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
資格を取ればすぐに社給が上がる。
実力主義が目に見えてわかるような、昇格の状況になっているので、やる気のある社員は頑張れると思う続きを読む(全70文字)
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【良い点】
入社当時は友だちと比べても給料はもらえる。昇給スピードは遅いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準はいまいちよくわからない続きを読む(全77文字)
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【良い点】
現状業績が良くボーナスはそれなりにあると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当が賃貸月1万で持ち家は手当なしなので微妙。
また...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
数字だけ見れば高いほうであるが、過酷な作業がおおい続きを読む(全56文字)
【本・サイトで調べた】平均年収は700万円弱で、建設・不動産業界の大手にはやや劣るような給与体系と言えます。それでも日本の平均からはかなり高いです。続きを読む(全74文字)
【社員から聞いた】ゼネコンなので比較的、給与水準は高めである。またスーパーゼネコンよりも学歴層は低めであるため、高学歴の方はあえて中堅ゼネコンに就職するこ...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
30代半ばまでは一定で昇格していく。
後半から同期の間でも差が開いていく。
若手の間は昇格試験がないため自分の時間は取りやすい。
なんだかんだ...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
資格を早いうちから取得しておくと資格手当が給料に加算されるためモチベーションがあがる。評価制度を改善しようとしてきているので、継続してほしい。...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
給与、賞与は現在は増加傾向、特に賞与は大きく増加している。
評価制度も改善に向けての取り組みが行われている。
住宅補助等もあるため生活に困るこ...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
年相応な年収だとは思う。
決して低いわけではないので生活には困らないです。また、残業代に関しては規定の時間までは貰える。
【気になること・改善...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
賞与はしっかり年二回貰えて、若手はある一定まで2年ごとに社給が昇給していく。福利厚生の面でもかなり手厚くされているので、まずそちらの心配はあり...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
それなりにもらえる。多忙だが、やりがいのある仕事。ただ、設備担当は5現場ぐらい掛け持ちするので、突き詰めてやっていると終わらない。要点のみこな...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
年収については2010年ころは最低でボーナスもないに等しい状態だった、この
3~4年で著しく多くなりびっくりしている。景気後退で今後はわからな...続きを読む(全240文字)
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【良い点】
業績が良かったので良かった。今後どうなっていくかは分からないが、数年先までは安定した収入が得られるのではないかと思う。働き方改革が進んだことに...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
給与制度:額面は少なくみえるが、補助がないわけではないので、給与総額にはあまり不満はない。ただ、やはり大手ゼネコンとは3ランクほど差があること...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
人柄がよく、困りごとがあった際には親身に相談に乗ってくれ、仕事をするうえでコミュニケーションに困ることはあまりなかった。
一方で社内関係が閉...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
資格取得が給与、賞与に反映されるので、職場内の資格取得意欲が高い。若い頃は勤続年数に応じて、比較的、早く昇級する。評価者との距離が近く、個人の...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
先輩、上司等の社員のスキルが高く、業務上わからないことも丁寧に教えてもらえる環境です。また、人間関係も良好で他部署との確執などもありません。
...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
特に無し、現場間休みがないしギリギリまで教えてくれない、残業も40時間しかつかないし所長によって祝日も付けていいかかわる。統一してほしかった。...続きを読む(全141文字)
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ボーナスは一律何万円しかもらえず、月収は高いかもりれないが年収ベースは低いと感じられる。拘束時間も現場は朝から晩まで拘束され時給ベースはかなり低いです。現...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善した方がいい点】
残業は土日出勤込みで40時間しかつかない。少しでも多ければ電話がかかってくる。
代休は平...続きを読む(全170文字)
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【良い点】仕事のやりがいを感じられる、良い雰囲気です。現場に出るものなので、それなりの心構えを、もって入社をしないと現実は、辛いかもしれないです。イメージ...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育は特にありません。申し訳程度の研修があるのみで、あとは個人の自主性に委ねられ...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
特にありません
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助などもありませんし、特段コメントできるような魅力のある福利厚生はありませんでした。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司の働き方や休みの取れなさを見ているとこのままこの会社に居続けることの魅力や将来性...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスは最悪でした。また当たり外れはあると思いますが、上司も余裕がなく...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
特にありません。全くありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本土曜日と祝日は出勤です。代休はありません。有給を消化することもあ...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
担当の現場が終わると、次の現場を紹介してくれるので、派遣ですが途切れず習得したスキルを生かすことが出来ます。土木、建築もあるので土木で仕事がな...続きを読む(全380文字)
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【良い点】
真面目に働く派遣社員であれば、きちんと仕事を教えてくれます。
職員からCADを学ぶ事もできるので、スキルアップ出来ますし、空いた時間で業務に関...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
子供の行事や病気などで欠勤、早退がしやすかったです。
一部職員をのぞいてほぼ8割紳士な職員が多いので建設業にありがちなセクハラ、パワハラは少な...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
人事で担当して下さった方が親切で丁寧な対応だったため気持ちが救われました。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の規定により、子育てし...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
現在は業界も落ち着いているため、新卒で入社したら、ずっと働き続けやすい印象はあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
総合職への登用...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
新卒でもボーナスが、100万円超えることもあるので、夢はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に契約が取れないと自分の名前の欄が、...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
同年代に比べると比較的給与水準は悪くないと思う。
賞与は基本、冬が2.5カ月と固定で夏は業績などを考慮して労使協議にて決定される。
概ね、通年...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
大きな会社なので、コロナ禍の様な不景気でも、給料がそれで左右されることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給は一年に一度、10...続きを読む(全111文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年に二回賞与のタイミングで目標、達成したことをシートに記入しますが、賞与査定には関係なく全社員一律で基本給の◯ヶ月...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
月給制・賞与あり、年次で給与が上がるのではないかと思います。
建設業界の給与の平均が分かりませんが、事務職だった私の手取りは生活するのには厳し...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
基本給は標準並みですが、賞与が高く決算賞与も頻繁に支給されておりした。
【気になること・改善したほうがいい点】
事務系は現場系と比べると賞与の...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
住宅手当とかはとてもありがたかった。資格手当もそれなりにもらえて資格取得のモチベーションにつながった。建築士はあんまりもらえてなかった印象。
...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
初任給は大手ゼネコンと横並びで高く、月の残業時間によらず45時間分残業代をもらえる。しかし昇格後の給料の伸びはスーパーゼネコンと比べると劣る。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
技術者は年齢の相場より高いイメージ。
賞与は年間最低2か月。評価されていると6か月分出ることもある。
相当なやらかしがない限り2か月分は貰える...続きを読む(全251文字)
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【良い点】
典型的な日本企業で、年を経るごとに給与が上がります。どのクラスであれば、どの程度昇給できるかなどは透明性が高いように感じました。
また、海外で...続きを読む(全192文字)
会社名 | 株式会社鴻池組 |
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フリガナ | コウノイケグミ |
設立日 | 1918年6月 |
資本金 | 53億5000万円 |
従業員数 | 1,675人 |
売上高 | 2485億800万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 渡津弘己 |
本社所在地 | 〒541-0057 大阪府大阪市中央区北久宝寺町3丁目6番1号 |
電話番号 | 06-6245-6500 |
URL | https://www.konoike.co.jp/ |
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