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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

高崎事務器のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、高崎事務器株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に高崎事務器株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

高崎事務器の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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入社後のギャップ
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退職理由
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高崎事務器の 学生による会社の評価

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年収・評価
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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高崎事務器の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 2

高崎事務器株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2017年09月08日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
17年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業務に直結するようか資格などについては会社経費で受験できた。これは全社的な制度であるかはわからないが。
また、小規模な会社だけに任される業務は...続きを読む(全211文字)

高崎事務器株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年02月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
ルートセールス・代理店営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内環境はアットホームな雰囲気です。
ここ数年は売上が伸びているので、
会社規模の割にはボーナスなどもいいです。
また、ニーズがある会社への営...続きを読む(全309文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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高崎事務器の 他のカテゴリの口コミ

高崎事務器株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2020年12月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
15年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
工事現場などにおける仮設事務所のレンタルがメイン。一旦設備投資としてハウスを新品か中古品で購入するとメンテナンスしながら数十年の長年にわたりレ...続きを読む(全163文字)

高崎事務器株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2019年01月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
15年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
子供のいる女性は有給休暇を取るなどして幼稚園や学校の行事に参加する方もいた。特にガチガチに規定が定まっているわけではないので、緩めなところもあ...続きを読む(全202文字)

高崎事務器株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2018年11月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
10年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ボーナスについては、この規模の企業にしては多い方だと思います。4ヶ月分-5ヶ月分程、業績が良いとさらに上乗せされます。
【気になること・改善し...続きを読む(全194文字)

高崎事務器株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2018年10月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
15年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
在籍当時は発展途上だったこともあり、社内制度というか社内規定のようなものも明確には定まっていないような状況にあった。そのため従業員が個々に考え...続きを読む(全171文字)

高崎事務器株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2018年09月07日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
10年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本は既存営業のため、新規営業は基本的に少なめです。新規営業はあっても比較的に取りやすいので、無理な新規営業等はなかったかと思います。
【気に...続きを読む(全180文字)

高崎事務器株式会社の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2017年10月11日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
11年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
在職当時、人間関係は良かったように感じる。良い人が多く、悩みごとを相談できる人も多かった。彼らとは退職後もいい関係を続けられている。
【気にな...続きを読む(全183文字)

高崎事務器株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2017年08月17日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
14年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
たとえ用が無くても、世間話をするくらいで客先にコツコツと訪問を繰り替えしていれば、ある程度の現場規模の仕事を回してくれる機会はあると思います。...続きを読む(全220文字)

高崎事務器株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2017年05月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
17年前
法人営業
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
前職が不定休で結婚も考えていたこともあり、土日休みの会社に転職を考えていた為、入社した。また、前職はBtoCの営業職に従事していて、自分の業務...続きを読む(全254文字)

高崎事務器株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2017年05月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
9年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
建設関係の職種なので、オリンピックまでは確実に仕事が、なくなることはない。またマンションの改修工事も、請け負っているのでまだまだ重要はあると思...続きを読む(全178文字)

高崎事務器株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年03月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的には土日祝日休みで、予定も立てやすい会社であると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
取引先である建設現場は土日祝日だろう...続きを読む(全177文字)

サービス(賃貸業)のスキルアップ、教育体制の口コミ

日本カルミック株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2024年04月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
19年前
その他職種
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
業務方法が人によって違うため、マニュアルがあるものの違う場合がある。
統一されてないので自分自信で経験し良し悪しを...続きを読む(全89文字)

株式会社トヨタレンタリース岡山の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
18年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新入社員研修は、岡山トヨタの新入社員と一緒に行うので、たくさんの人数になるので、新しい出会いがたくさんある。また、数日間行うので、これから社会...続きを読む(全264文字)

レンテック大敬株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
2年前
法人営業
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
チャレンジシートという目標設定シートが上期・下期にあります。
このチャレンジシートが賞与に反映されるため、皆さん真剣に業務に取り組みます。もち...続きを読む(全94文字)

株式会社ベスト‐アニバーサリーの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年04月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
フォトグラファー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
未経験での入社でしたが、新卒入社であったこともあり同じ職種のメンバーととてもしっかりとした研修がありました。基礎的な使い方などの全体研修が終わ...続きを読む(全175文字)

株式会社札幌北洋リースの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年04月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
8年前
社内SE
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業界についての研修が豊富。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務についての研修はほぼ無し。
見て覚えろ的な昔ながらの教育方法。
業界研...続きを読む(全93文字)

芙蓉総合リース株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
営業部門であれば折衝能力、数的能力は身につく。
新卒として入る分には適しているのでは。
【気になること・改善したほうがいい点】
初回の異動後の...続きを読む(全87文字)

キャタピラー・ファイナンス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年04月12日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
3年前
その他の金融関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
あまりわからず。いい点があっても自分の目にはわからなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内公募で異動は可能だがどのくらいの頻度...続きを読む(全161文字)

株式会社アムール熊本の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
ブライダルサービス関連職
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性が多い職場なので、管理職の方も女性が多い。入社3年目から役職に就く人もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
家族経営。家族とその...続きを読む(全116文字)

タイムズモビリティ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年04月10日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
3年前
個人営業
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
運転スキルに関しては最初社員が同車するのでそこでの運転技術は特に問題なければ大丈夫だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全80文字)

株式会社ベスト‐アニバーサリーの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年04月10日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
受付
社員クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スキルアップできる環境があると思います、自分の頑張り次第ではありますが、
主体性を持って取り組めばなんでもやらせてくれる環境だと思いますがサポ...続きを読む(全133文字)

高崎事務器の 会社情報

基本データ
会社名 高崎事務器株式会社
フリガナ タカサキジムキ
本社所在地 〒370-3523 群馬県高崎市福島町716番地1
電話番号 027-381-5551
URL http://www.tj-rental.co.jp/

高崎事務器の 選考対策

  • 高崎事務器株式会社のインターン
  • 高崎事務器株式会社のインターン体験記一覧
  • 高崎事務器株式会社のインターンのエントリーシート
  • 高崎事務器株式会社のインターンの面接
  • 高崎事務器株式会社の口コミ・評価
  • 高崎事務器株式会社の口コミ・評価
  • 高崎事務器株式会社の選考対策
  • 高崎事務器株式会社の選考体験記一覧
  • 高崎事務器株式会社の本選考のエントリーシート
  • 高崎事務器株式会社の就活速報
就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
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(証券コード:7047)
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