フィールドエストのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
良い点でも悪い点でもできる人は、仕事が出来てインセンチブも多いが、何のコネクションもツテもない人はハロワからで給与が少ない。仕事が出来る人が...続きを読む(全230文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
そもそも何をもって評価しているのかが全く不明。社長面談しますとのアナウンスはあるものの、結局面談もなく有耶無耶に...続きを読む(全206文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社長が企業とのアポイントを当たり前のようにすっぽかす。
管理職に「人を育てよう」という気が全く無い。
自分のやり...続きを読む(全187文字)

【良い点】
職場には年配の男性上司か女性しかいない。自分でどこでもやっていける人であれば特に苦労することはないでしょう。そうでなければ、ヘッドハンティン...続きを読む(全179文字)

【良い点】なし
【気になること・改善した方がいい点】
朝9時から18時までが勤務時間だが、平均すると毎日残業を2時間程していた。
いくら残業をして...続きを読む(全326文字)

やりがいが出てきたところで得意先を奪って自分の給与に反映させるという最低な人がいるみたいです。その年齢になってもそれだから言っても直らないでしょう。また...続きを読む(全292文字)

入社しても退職者が続出した事実があり結果的にヘッドハントの社員しか生残らないから。他に部下が全員辞める上司や顔のでかい営業未経験の女性にいきがったことを...続きを読む(全253文字)

社内応援制度はありません。ジョブローテショーンはその人がどこで使えるかを試しているだけで名目上の研修です。何より安月給が非常に嫌だった。また福利厚生がし...続きを読む(全185文字)

個人個人で契約内容が違うので仕事に対する姿勢がまるで違っている。ヘッドハンティングされてきた人が売上の数パーセントが収入になる一方でリクナビやハローワー...続きを読む(全359文字)

入社した時は社内教育があるものと思っていたがそのようなものは皆無で直ぐに注文を取ってきたり、経理的な知識があるかどうか、語学力があるかどうか、その他会社...続きを読む(全212文字)

【良い点】
ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
謎のメンタルを鍛えるような研修合宿しかなく、研修制度は充実しているとは言えない。自分でやるし...続きを読む(全83文字)

【良い点】
電話をたくさん取れ納期などのといあわせの経験を積めるので、おすすめです。
【気になること・改善したほうがいい点】
納期の厳しい取引先があり大...続きを読む(全99文字)

【良い点】
あまりなかった逆に言えば特にスキルが無くてもしっかり働けるならおｋ
【気になること・改善したほうがいい点】
とはいえスキルアップさせる環境位...続きを読む(全106文字)

【良い点】
食品、農業、水産と部門があるが、希望すればどの部門にも関われる可能性がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的な教育体制は整っ...続きを読む(全122文字)

【良い点】
仕事内容は聞いたら教えてもらえる。マニュアル動画を見たあとも、聞ける。
【気になること・改善したほうがいい点】
分からないトラブルは社員が基...続きを読む(全85文字)

【良い点】
新人研修から階層別研修まで各種研修制度が整備されており、成長段階に応じて必要なスキルを体系的に学べる環境がある。続きを読む(全62文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
平のうちは、レジや品出しなど店舗業務をメインに行うのですが、日によっては1日中レジうちしかできないという日もあり...続きを読む(全113文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
会社が作成するマニュアルはほぼない。営業職はもちろん、事務職も見て覚えろのスタンス。事務職もマニュアルがないため...続きを読む(全120文字)

【良い点】
基本的になんでもマニュアルがあって覚えやすかったです。人によるかも知れませんが、教えてくれる人が当たりであれば居心地の良い職場です。
【気に...続きを読む(全192文字)

【良い点】
以前はウェブ講座の受講が可能でしたが今は特別なものはないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社での用意がないため、自主的に受講...続きを読む(全99文字)