回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
業績によるが賞与が年3回あるのは良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
どんなに仕事ができても、資格を取らなければ昇進できない。
逆...続きを読む(全123文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
いるま野農業協同組合
いるま野農業協同組合の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は200〜500万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、いるま野農業協同組合の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にいるま野農業協同組合で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
その他
??? 万円
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【良い点】
業績によるが賞与が年3回あるのは良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
どんなに仕事ができても、資格を取らなければ昇進できない。
逆...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
ボーナスはいいが基本給が低い。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は上司次第。仕事ぶりを正しく見てくれる上司が少なく不満を感じ...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく給与が低い。
5年ほど前のことにはなるが、月に20万にも満たない給料から(後述するが...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
給与と賞与はある程度保証されている
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先の成績と個人の成績両方で評価が決まる印象。ちなみに残業代は...続きを読む(全140文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
どんなに仕事を頑張っても、必要な資格を取ること、所属長の評価でいい点数を付けられないと昇給しない。事務職は頑張っ...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
同じ地域の新卒の年収と比べるといるま野は若干高いと思います。
特に賞与が年3回出るのが大きいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全130文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
昇給は年に一度ありますが、数百円程度しか上がらないので、入職時からほとんど給料は変わりません。
ボーナスは年に3...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
賞与が年3回出るため、給与水準は比較的高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
決算賞与は出ないこともあり、その時には米などが支給され...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
残業が少なくなってきているのはいいことだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司によって評価が変わり、やってもやらなくても変わ...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
ボーナスはかなり良かったです。同年代の他社に負けない程度は貰えていました。最近はわかりませんが、以前は年度末賞与があり、とても有り難かったで...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
良い点はない。コロナ禍前であれば、決算賞与もあり、夏冬賞与が手堅く支給される点が唯一のメリットであったが、コロナ禍以降、賞与のカットがあった...続きを読む(全258文字)
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【良い点】
極端に言うと、仕事が出来なくても最低限給与は貰える。
賞与も今のところは年三回でている。
腰掛け程度に働くには申し分ない場所だと思うが、...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
新入社員でもボーナスはでる。昇給は頑張り次第。男性の方が女性よりもたくさんもらっている。入社1年めの夏のボーナスは誰も出ない。初任給はだんだ...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
男女でそこまでの給料格差は無いように感じられます。ですが近年、総合職・一般職と2パターンのキャリアシステムができたため、今後は給料格差が大き...続きを読む(全273文字)
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【良い点】
よほどの問題がない限りは収入が下がることはほとんどないと思う。
入社2年くらいまでは評価も計らってくれる事が多いと思う。
【気になること・改...続きを読む(全256文字)
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【良い点】
年功序列の為、20代に関しては給与が低いと思います。公務員と同じような感じです。40代以降に関してはある程度の年収になると聞いておりますが、...続きを読む(全161文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
渉外に関しては無理難題なノルマを与えられ到底人事考課で高評価をとるにはかなり難しい評価制度。
上の人たちは部下を...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
夏・冬・期末賞与があるので合計6か月分これは多い方だと思う。
月給としては少なく感じるが年収で見ると総合職、一般職妥当なのかもしれない。
【...続きを読む(全246文字)
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【良い点】
他に比べると多い収入。賞与も夏、冬、期末としっかりと支払われていた。給料や厚生年金、健康保険や雇用保険、交通費についてもきっちりと支払われて...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
給料は決して高くはないが、年功序列の為、在職し続ければ安定した収入を得ることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代がまっ...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
フレンドリーな雰囲気のなかで業務ができます。
また、お客様がすごく協力的なため、慣れてしまえば業務自体はそれほど難しい事は多くないため、もの...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
貯金、共済のほかにも様々な商品を取り扱っていて、色々勉強になることが多い。また、お客様は農家さんが多く、親切な人がたくさんいます。
【気にな...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
夏期、冬期、期末と三回の賞与があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
携帯電話は仕事で必要であったが、個人の私物を使用していた。当...続きを読む(全198文字)
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【良い点】特になし
【気になること・改善した方がいい点】無理にお願いして、共済に入ってもらったりすることが多かった。
今はどうなのかわかりませんが...続きを読む(全176文字)
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一切、変動しませんでした。若干下がったくらいです。月収手取りは格安ですのでお金のために仕事をするのであればあまりお勧めしません。”安定”がとにかく多きな...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
農家に向き合って仕事をしていれば、たまに新鮮な野菜や米をいただける。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職に魅力がなく、管理職にな...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
一部組合員はJAにまだ期待をしてくれているので、組合員に寄り添った経営をしていかなければ、JAの価値がなくなる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
以前よりは有給取得をしやすくなったが、実績を上げなければ取りづらい雰囲気がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
本店サイドでは、エ...続きを読む(全333文字)
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【良い点】
残業のありなしは配属先と業務内容によると思う。ないところにない属されれば、めったに残業はないと思う。土日祝休みで休日出勤の場合は振替の休みが...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
部署によっては先輩とも仲良くフランクに話せる。関係が良好だと有給も取りやすい。クラブ活動も活発。
【気になること・改善したほうがいい点】
年...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
研修を無理矢理受けさせられるので農協のライフアドバイザーという資格はとれる。それと上の階級に上がるには2級ファイナンシャルプランニング技能士...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
農業協同組合なので、良いイメージしかなかったが、入職して分かったが結構なブラックです。今は分かりませんが組合員さんの会のお手伝いで休日駆り出...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
一応、それなりに数字という結果を残せば歩合給がでる。ただ、スズメの涙程度の金額だ。モチベーションアップには繋がらない。
【気になること・改善...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
良い点が見つからなくて困ります。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく組合員さんをくいものにしている共済保険の強引な販売と職員に...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
無し
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく給料が安い。実家暮らしでないと生きていけない。ただでさえ安いのに新聞や冊子が強制的に給...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
農林中央金庫(農林中金)は、メガバンクを凌ぐ高い給与水準と充実した福利厚生が特徴です。7年目で年収900万円強、30代で1000万円を超える...続きを読む(全536文字)
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【良い点】
年々減額傾向にはあるが賞与は夏冬ともに出ている。
【気になること・改善したほうがいい点】
同年代と比べると悲しくなってしまうくらい低い。
ま...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
年収、基本給は平均値だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎年、大量の退職者が出ているのだからボーナス査定や基本給を見直した方がいい続きを読む(全79文字)
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【良い点】
年収は信用金庫や信組の平均値よりも少し高めであり、安定して昇給する。
【気になること・改善したほうがいい点】
ほぼ年功序列なので、実力ある人...続きを読む(全107文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が曖昧であること。支店長がどんな人かによって自分の評価が変わってくると思う。そのから人事部での絶対評価に...続きを読む(全177文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生が充実している。風通しが良い。会社規模に対して賞与も良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
地域の催事に参加する必要があり、...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
総合職はある程度の給与もらえるが、特定職はすごく低い。特定職の給与を上げてほしい。
【気になること・改善したほうがいい点】
これから、先が読...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
賞与は年2回しっかりもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足から業務量は日々増えていくが、給料は増えないのでやる気につ...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
年に一度ベースアップがある。(微々たる金額だが、無いよりはよい)
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は、同世代の平均と比べてだいぶ...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
給与水準は、大阪の信用金庫の中では比較的安定しており、若手のうちから世間一般の平均並みか、それ以上の収入を得ることが可能です。20代後半から...続きを読む(全512文字)
| 会社名 | いるま野農業協同組合 |
|---|---|
| フリガナ | イルマノ |
| 設立日 | 1996年4月 |
| 従業員数 | 1,213人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 大木清志 |
| 本社所在地 | 〒350-1105 埼玉県川越市今成2丁目29番地4 |
| 電話番号 | 049-224-1607 |
| URL | https://www.ja-irumano.or.jp/ |
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