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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
このホテルは従業員(社員)が少なく、レストランではアルバイトを入れていますが人手が足りておらず社員は早番で朝食から来ていても夜予約があれば上がれず残業と...続きを読む(全186文字)
- この投稿でわかること
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- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社関越恒産
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社関越恒産のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社関越恒産で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
このホテルは従業員(社員)が少なく、レストランではアルバイトを入れていますが人手が足りておらず社員は早番で朝食から来ていても夜予約があれば上がれず残業と...続きを読む(全186文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
この会社は、ワークライフバランスについては、ほとんど考えていないと思います。休みを取ることを嫌がり、とにかく数多く出勤する事が求められ、各セクションの責...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
ホテルヘリテイジ飯能は、立地は西武池袋線の飯能駅に直結した、ショッピングセンターの中にあり、1Fに独立したフロントがあり5F,6F,11Fに...続きを読む(全312文字)
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【良い点】
年収は飲食店にしては低くないが時給になおすとアルバイト以下。アルバイトに欠員が出ることがおおいのでその穴埋めで帰れないこともおおく、やりがい...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
料飲サービスとして仕事を覚えることに関しては、自分を試すところとしてよいところだと思う。我慢すれば・・・。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
男女比は半分半分くらいだとおもいます。女性の人数も多く、役職についている女性もおおいのできほんてきには女性が働きやすい職場ではないでしょうか...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
年1回の昇給あり、残業はしても30時間しかつかない、賞与なし
【気になること・改善したほうがいい点】
年1回の賞与は1.5万くらいあがるが、...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
現場スタッフを大切にしない。新人研修と称して、人の足らない部署に配属し、指導もなしに現場で仕事をさせる。人件費を抑えるためか、絶対数として必...続きを読む(全166文字)
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転職のきっかけは、第一に休みが少ない(月4〜5回) 労働時間が長い(残業代が出ない) 給料は年俸制で毎月の給与のみ、賞与はありません。 いずれも社員が少...続きを読む(全187文字)
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休暇制度、有休について・・・・
休みは月8回と記載してますがサービスは4〜5回しか休めず、有休つかう以前に公休消化できず買取もない。病気で月8回以上休...続きを読む(全308文字)
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仕事のやりがいとしては、やはり接客業なのでお客様の喜ぶ姿を近くで見ることができるのは一番の魅力でありやりがいに感じることだと思いました。あとは入社してす...続きを読む(全192文字)
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労働環境の悪さはまさにブラック企業というしかありません。年間休日96日と謳っていましたが入社してから年数が断つにつれどんどん減っていき自分の上司は入社4...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
施設にもよるが、サービス業のわりに土日に希望休を申請すると通る。有給消化率もたかいため、平日や閑散期に旅行へいける
【気になること・改善した...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
自分は恵められて、昼間のみのシフトだが、夜勤のチームは大変そうと思います。まぁ、夜勤好きな人もいると思います。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全148文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
シフト制で働くので、他の人と予定がかぶると希望のシフト通りにならないこともあった。
飲み会がある時は店が閉まって...続きを読む(全131文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては、1ヶ月のシフトが出ないため、先々の予定が立てられない。
プライベートと仕事の両立はなかなか難しい...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
テスト期間中や実習期間中などにも長期休暇(約1ヶ月)を頂けたので仕事と学業の両立ができました。
急な用事ができた時にも休みを取れるよう調整し...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
閑散期は短時間シフトで帰れる日もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
変形労働時間制が採用されており、繁忙期と閑散期で勤務時間に差...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
休みは取りやすい。残業もある程度コントロールはできる。リモートワークは制度としてはあるが、多くの社員があまり使っていないのが不思議でしかない。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
シフト制でしたので、基本的には残業なく時間前に次の方へ引継ぎを行い終了となっておりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にあり...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
一般社員の有給は基本的に通る。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によっては土日祝の休み希望は3回までなど謎の回数ルールがある。
...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
部署によって、希望公休が取りやすい、取りにくいはある。有給はとりやすいかんきょうである。
【気になること・改善したほうがいい点】
年間公休数...続きを読む(全130文字)
| 会社名 | 株式会社関越恒産 |
|---|---|
| 本社所在地 | 〒360-0103 埼玉県熊谷市小江川228番地 |
| 電話番号 | 048-536-1212 |
| URL | http://www.hotel-heritage.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。