この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年収は飲食店にしては低くないが時給になおすとアルバイト以下。アルバイトに欠員が出ることがおおいのでその穴埋めで帰れないこともおおく、やりがいを...続きを読む(全200文字)
株式会社関越恒産 報酬UP
株式会社関越恒産の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は250〜450万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社関越恒産の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社関越恒産で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
属性 |
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【良い点】
年収は飲食店にしては低くないが時給になおすとアルバイト以下。アルバイトに欠員が出ることがおおいのでその穴埋めで帰れないこともおおく、やりがいを...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
料飲サービスとして仕事を覚えることに関しては、自分を試すところとしてよいところだと思う。我慢すれば・・・。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
年1回の昇給あり、残業はしても30時間しかつかない、賞与なし
【気になること・改善したほうがいい点】
年1回の賞与は1.5万くらいあがるが、残...続きを読む(全220文字)
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この会社は給与形態は年俸制です。
入社時は正社員と称していましたが、3か月試用期間後に改めて一年間の雇用契約を交わす契約社員でした。給与形態は年俸制で、...続きを読む(全305文字)
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基本的に厳しい社風、成果主義です。
昇級基準は厳しく、査定があります。
給与はまあまあ、賞与は業績次第です、完全なる実力主義です。
転勤が多いので既...続きを読む(全156文字)
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給与が低く、賞与もないが、職場の環境はいいと思った。しかし、オーナー企業特有のワンマン制が強く、よいしょの世界。実力より上司、役員と仲良くやっていけば給与...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
ホテルヘリテイジ飯能は、立地は西武池袋線の飯能駅に直結した、ショッピングセンターの中にあり、1Fに独立したフロントがあり5F,6F,11Fに和...続きを読む(全312文字)
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【良い点】
男女比は半分半分くらいだとおもいます。女性の人数も多く、役職についている女性もおおいのできほんてきには女性が働きやすい職場ではないでしょうか。...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
現場スタッフを大切にしない。新人研修と称して、人の足らない部署に配属し、指導もなしに現場で仕事をさせる。人件費を抑えるためか、絶対数として必要...続きを読む(全166文字)
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転職のきっかけは、第一に休みが少ない(月4〜5回) 労働時間が長い(残業代が出ない) 給料は年俸制で毎月の給与のみ、賞与はありません。 いずれも社員が少な...続きを読む(全187文字)
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休暇制度、有休について・・・・
休みは月8回と記載してますがサービスは4〜5回しか休めず、有休つかう以前に公休消化できず買取もない。病気で月8回以上休む...続きを読む(全308文字)
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仕事のやりがいとしては、やはり接客業なのでお客様の喜ぶ姿を近くで見ることができるのは一番の魅力でありやりがいに感じることだと思いました。あとは入社してすぐ...続きを読む(全192文字)
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労働環境の悪さはまさにブラック企業というしかありません。年間休日96日と謳っていましたが入社してから年数が断つにつれどんどん減っていき自分の上司は入社4年...続きを読む(全197文字)
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入社して最初の三か月四か月は定時に帰れますが8月に入ってからは残業月60時間以上は当たり前ですし忙しい月は月100時間は働いていました。残業はしてもよかっ...続きを読む(全199文字)
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このホテルは従業員(社員)が少なく、レストランではアルバイトを入れていますが人手が足りておらず社員は早番で朝食から来ていても夜予約があれば上がれず残業とな...続きを読む(全186文字)
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とにかく社員を大切にしない、使い捨てにする、休みを与えることを極端にいやがり
やめても代わりがいると考える。そのため満足な教育をせず、現場に送り出す。そ...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
在籍時は昇給しやすい環境を作れるよう役職メンバーが取り組んでいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給と賞与のベースが低いため、昇...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
まぁ、別にアルバイトなので・・あまりそこは気にしていませんでした。ほかのアルバイトよりかはよいかと思う
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給は20年以上勤めましたが、ほとんど上がってません。管理職になってようやく手当てが出て生活が...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
正規職員は働かなくても優遇される
【気になること・改善したほうがいい点】
非正規職員を過小評価することが常態化している。結果、熱意と技量のある...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
サービス業にしては給与が良い点、会社としても給与の改善に注力している
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が担当の業務によっては機...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
ホテル業界全般に言えるが給与面はよくないです。バイトで夜勤やってた方が給料だけで考えると良いかもしれないですね。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
エリア支配人にもよりますが3年目、4年目から役職に任せてもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職につかないと年収は300万に...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
個人評価では給与はほぼ変わらない
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列で仕事のできるできないは給与に反映されない。仕事が増えるだけです。続きを読む(全80文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
決して給料がよくはないと思いますが、ホテルサービス業界全体がそうなので、業界の問題なのかなと思います。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
最低賃金よりは時給は高かったです。常に残業だったので、稼ぎたい人には良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によって違い...続きを読む(全132文字)
会社名 | 株式会社関越恒産 |
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本社所在地 | 〒360-0103 埼玉県熊谷市小江川228番地 |
電話番号 | 048-536-1212 |
URL | http://www.hotel-heritage.co.jp/ |
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