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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
研修が充実している。新入社員のフォローアップ制度がしっかりしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
人によっては交通費が全額でない...続きを読む(全82文字)
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株式会社ハローデイ
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ハローデイの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ハローデイで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
研修が充実している。新入社員のフォローアップ制度がしっかりしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
人によっては交通費が全額でない...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
有給消化を進めるマニュアルは存在する。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助がない。有給を使う前に公休消化出来ない部署も存在する...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
色んな仕事をたくさん覚えられるし、販売、接客、調理などのスキルを色々と身につけられる点がとても良く、将来の役に立つと思います
【気になること...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
残業手当はきちんと支払われている。
【気になること・改善したほうがいい点】
店長クラスの役職手当は等級によって違うので分からないが店長代理手...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
社内制度としては、曖昧な体質が良いと言うのか、言わないのか。しかしこれと言った制度や福利厚生は無いため明確な点で良いと言うわけではない。他社...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
それなりにあります。一般の企業とさほど変わらないと思います。給料も月給者は同じ企業と比べていい方だと思います。やる気次第で役職がつきます。
...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
繁盛している期間を除けば、概ね週休2日。
【気になること・改善したほうがいい点】
客商売の小売業なのでしかたないといえばしかたないが、土日は...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
バイト・パートはシフト制ですが、上長との相談次第で連休も取れます。残業代もしっかり出ますし、非正社員にとっては働きやすい環境ではないかと思い...続きを読む(全189文字)
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公休はシフト制度になります。希望の休みはある程度、融通がきくと思います。ただし、お店が忙しい日や、特別なイベントがある日などで、出勤人数が、通常よりも多...続きを読む(全160文字)
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休暇は平日に取ることが多いと思う。自分は非正規であったが、やはりスーパーマーケットであるため、土日祝日でも、出勤することが多い職種だと感じる。
社内制...続きを読む(全166文字)
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私が配属された店舗では休みは月9日しっかり取ることが出来ていました。シフトも比較的自由に組んでいただけ、時には連休ももらえたのでプライベートも充実させる...続きを読む(全229文字)
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とにかく休みがとりにくく、労働時間が長い。責任者になってる人は1カ月とか休みがないのが当たり前みたいです。幹部の考えと現場の現状のギャップがものすごく、...続きを読む(全183文字)
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残業代は働く店舗によって異なり、しっかりとまるまるもらえる店舗もあれば、サービス残業を強いられるところもある。住宅補助に関しては月2万円でレオパレルに入...続きを読む(全161文字)
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サービス残業や休日のことに関しては小売業の中では比較的優遇されているといわれていますが、それは店によりけりだと思います。店長は人件費を削減し、かつ売上を...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
こん詰めて仕事があるわけではない。
給料に合った業務内容ではあるが、非正規ベースが低すぎた為。社員登用も積極的に行われているため、準備して選...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
全国から視察にくるスーパーだけあって売り場にこだわりを持った店舗が多数ある。
お客さんの購買意欲をそそるような売場展開ができれば、楽しい会社...続きを読む(全275文字)
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【良い点】
休みは月9-10日あり、しっかり休める
休日出勤などを強要されることはない。
残業もトラブル等がなければ基本ない。
【気になること・改善した...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
本社勤務では残業はほぼない。有給も取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場勤務ではサービス残業が多く発生しているため、いい...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
頑張れば頑張るほど年収が上がる。小売業の中では給料がいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司のお気に入りで評価が決まるところがあ...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
現場では売場を作るなど決定権があり、やりがいがある。本社では様々なことにチャレンジできる環境がある。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
挨拶や報連相など基本的なことを大切にしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修の頻度が多いこと。仕事をしてから研修に行くことも...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
女性のチーフもバリバリ働いている。会社としても女性管理職を増やそうとしているので増える可能性がある。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
気さくで優しい方が多い。親身になって悩みを聞いてくれる。人がいいのが魅力的。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司の当たりはずれが激しい。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
給与がとにかくいい。
普通の給与テーブルでは明らかに年収がいい。
他企業であれば1-2つ昇給したときの金額くらい貰えていると感じる。
管理職...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
社員割引で店舗で10%引きになります。
交通費も普段自転車通勤だが雨でバスを使った等でも全額支給されます。
年に一回健康診断がありますが、婦...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
持ち株、清流会、会社負担のイベントなどあり、福利厚生は充実しています。
正社員だと、住宅手当と3年以上の勤務で退職金も支給されたと思います。...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
福利厚生は充実している
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生の内容を理解している社員は少ない
知っている人は、得をするが、ほとん...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
某テーマパークの値引きチケットが貰える
興味のある人には良いかと
【気になること・改善したほうがいい点】
休みをもう少し自由に取らせるように...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
寮の手当が出る。
資格なども取れば手当が出るので、従業員の勉強するモチベーションにはなる。
【気になること・改善したほうがいい点】
勉強す...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
昼食が1回250円で食べることができた
(給料天引き)
配属先によっては引越しが必要だが住宅補助が会社負担7割であった
住宅は基本レオパレスあった続きを読む(全79文字)
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【良い点】
福利厚生面では良い点もあり、社内制度のポイントが貯まりやすく、日々の買い物で使えるため家計に優しい仕組みだと感じました。働くメリットとして実...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
自社ブランドの製品を社員割費で購入出来るところはとても良いと感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生については一般的な会...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
まったくない
【気になること・改善したほうがいい点】
オリンピックグループの子会社になったけど、他のグループと同じ福利厚生はなし。
人間ドッ...続きを読む(全242文字)
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【良い点】
ベネフィット導入していたり、検査薬無料だったりしました
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし
パートだったので気になる所はあまり...続きを読む(全81文字)
| 会社名 | 株式会社ハローデイ |
|---|---|
| フリガナ | ハローデイ |
| 設立日 | 1958年12月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 998人 |
| 売上高 | 764億5300万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 加治敬通 |
| 本社所在地 | 〒802-0974 福岡県北九州市小倉南区徳力3丁目6番16号 |
| 電話番号 | 093-963-4780 |
| URL | https://www.halloday.co.jp/ |
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