この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
やりがいは一切ありません。とにかく会社じゃないと思ったほうがいいと思います。中にはきちんとした方もいるのですが。とにかく休みもほぼ無し。お勧めはできません...続きを読む(全157文字)
株式会社LIXILリアルティ 報酬UP
株式会社LIXILリアルティの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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やりがいは一切ありません。とにかく会社じゃないと思ったほうがいいと思います。中にはきちんとした方もいるのですが。とにかく休みもほぼ無し。お勧めはできません...続きを読む(全157文字)
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私は賃貸営業部に所属していましたが、自分のスキルに不安があったため転職をしました。
賃貸→売買への転籍を希望していたが叶わなかったのが理由です。
私は...続きを読む(全193文字)
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女性社員は事務のみでしたので、キャリアアップという側面は期待できないと思います。
クレームやトラブルはすべて男性の営業社員が処理していました。とても楽で...続きを読む(全195文字)
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基本給の他に歩合制度が有り、自分のやり方次第では結構稼ぐ事ができます。その辺の固定給の社員さんよりは良いと思います。宅地建物取引主任者資格を取得する事で、...続きを読む(全155文字)
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女性にとって働きやすい環境だと思います。定時での勤務が普通ですが、イベント等のある時は残業や休日出勤があります。その後代休を取ることも可能で、有給休暇の中...続きを読む(全155文字)
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やりがいはそれなりにあるが、休みが少ない。仕事量が多すぎる。会社は社員モチベーションでもっているようなもので、上層部はちんかんぷんな発言ばかりで特に何も打...続きを読む(全150文字)
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自分次第。頑張れば頑張っただけ給料として反映される。お客さまだけではなく オーナー様、他の会社など どんどん人脈が広がりコミュニケーション能力が上がると思...続きを読む(全167文字)
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基本給が低いです。数年働いていても、研修期間後の新入社員と大差ありません。事務・管理部にはコミッション制度というものがあり、契約者からの補修受付をすると利...続きを読む(全161文字)
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研修期間が設けてあるが、実際には研修といえるシステムは無く、初日から現場体験にて能力を身に付けていくようなシステム。研修ではなく、どんどん実践して、その体...続きを読む(全160文字)
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基本給がやたらと低すぎる。営業手当・業務手当が付くが、付いて並の水準に届くかどうか。残業代は実質ゼロ。休日出勤手当が出ず、サービス出勤となる傾向あり。売上...続きを読む(全157文字)
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休みが少ない。有給もあるが、有給消化を好ましくない社内雰囲気があり、有給がとりずらい状況がある。また3月、4月などの繁忙期は休日出勤も当たり前。日々の仕事...続きを読む(全158文字)
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正直なところ、この会社でプライベートを重視し、充実させるのは難しいと思えます。拘束時間が非常に長く、日々契約と数字に追われ、時には休日を割いてでもやらなけ...続きを読む(全180文字)
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休みが少なすぎること、拘束時間が11~12時間と長いこと、そして残業代が出ないこと(実際に残業代は営業手当の名目で出ているか、残業時間にほとんど釣り合わな...続きを読む(全316文字)
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休みが無さすぎる。人の入れ換えが多く見受けられるような気がします。面接は顔と愛想が良ければ前職はなんでも受かる。いろんな人が働いててノリは若いとゆうか会社...続きを読む(全159文字)
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基本的に給料はあまり上がらない。一般的なボーナスです。ネームバリューが低いので、しっかりと仕事をしないといけません。ERAのスーパーバイザーを行なったりす...続きを読む(全155文字)
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入社後、すぐに東京本社にて研修、これはどこの支社に入社予定でも確実にそうなります。
その後支社に配属されますが、どの支社に配属されようが年代は基本的に5...続きを読む(全169文字)
会社名 | 株式会社LIXILリアルティ |
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フリガナ | リクシルリアルティ |
設立日 | 1993年9月 |
資本金 | 1億6000万円 |
従業員数 | 457人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 斎藤 雄二 |
本社所在地 | 〒110-0015 東京都台東区東上野6丁目9番3号 |
電話番号 | 03-5652-0036 |
URL | https://www.lixil-realty.com/ |
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