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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

北海道の将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全30件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、北海道の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に北海道で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

北海道の 社員・元社員による会社の評価

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2.9
やりがい
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入社後のギャップ
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退職理由
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北海道の 学生による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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社風・文化
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北海道の 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 30

北海道の口コミ・評判

事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2024年09月17日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
選考

都道府県庁ということで財政状況は良いわけではないが組織がなくなることはないと思う。続きを読む(全41文字)

北海道の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年08月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
積算
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
財政規模やその他の事情から取り扱う公共事業規模は減るのではないかと考える。
(数年働いた程度の人間の意見のため参考程度にお願いします)
ただし...続きを読む(全121文字)

北海道の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年07月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
公務員
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
何も変わらないこの仕事を多分100年後もやってんじゃないかと思う もう少し紙文書からは離れてほしい
【気になること・改善したほうがいい点】
財...続きを読む(全131文字)

北海道の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年06月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
公務員
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
官公庁ということもあり、潰れる心配がないので、計画的な人生設計ができると思う。
また毎年、昇給もあるため、長く働くとそこそこの年収が期待できる。続きを読む(全78文字)

北海道の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年05月23日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
公務員
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
優秀な職員がどんどん退職していく印象。
その点を改善しない限り、将来性はあまりなく他の自治体や企業に優秀な人材が取...続きを読む(全87文字)

北海道の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年05月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
公務員
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
広域の地方公共団体であるため、つぶれるときは日本全体がとんでもないことになっていると思うため、安定性はあると思う。事業についても、公共サービス...続きを読む(全97文字)

北海道の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年01月18日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
公務員
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
安定しているので将来の不安は少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
公務員全般に言えるが自分でガンガン仕事をしたいという人には向いて...続きを読む(全84文字)

北海道の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年12月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
公務員
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
毎年300人近くの職員が辞めている中で、一人あたりの業務量や負担が着実に増えている。
原因の一例として、予算を回せ...続きを読む(全220文字)

北海道の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年08月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
公務員
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
だいぶシステム整理が進められてきた。大きな企業に比べたらまだまだだけど。
安定して伸びていく。
【気になること・改善したほうがいい点】
すごく...続きを読む(全96文字)

北海道の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年08月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
公務員
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
だいぶシステム整理が進められてきた。大きな企業に比べたらまだまだだけど。
安定して伸びていく。
【気になること・改善したほうがいい点】
すごく...続きを読む(全96文字)

北海道の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年07月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
そんなものあるわけがない。一生この仕事でいいと思うなら入ればいいと思う。どうでもいい道の業務規則...続きを読む(全109文字)

北海道の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年06月11日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
1年前
公務員
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一次産業に関する部署(農務、水産林務など)は、技術職を多数抱えて、市町村がカバーできない仕事をする分、存在意義ややりがいがあると思う。
また、...続きを読む(全270文字)

北海道の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年04月05日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
1年前
運輸関連
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事の方向が会社、従業員の成長やお客様に向いているのではなく、どうでもよい重箱の隅を...続きを読む(全132文字)

北海道の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2021年10月11日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
13年前
一般事務
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事業の成長性としては公共団体なのであると言えばあるしないと言えばない。
【気になること・改善したほうがいい点】
将来は財政再建団体にならないよ...続きを読む(全191文字)

北海道の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2021年06月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
その他の事務関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やはり行政機関ということで、将来性については問題ないと思います。
安定性を求めるのであればお勧めします、ですが転勤をするということを前提に働く...続きを読む(全193文字)

北海道の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2021年05月29日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
6年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生はとにかくいい。有給休暇を取るようにすすめられるし、給料はきちんと支払われます。
【気になること・改善したほうがいい点】
前例踏襲が多...続きを読む(全179文字)

北海道の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年09月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
同じような年代の社員が多い分親しい関係を作りやすく、職場内に近い年代の先輩や後輩が大体いる。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事ので...続きを読む(全205文字)

北海道の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年07月29日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
法人営業
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
将来のことを考えて仕事をしている印象があるため、やっていてとてもとてもやりがいを持って仕事をしている。また社員の方々が、優しくよく声をかけてく...続きを読む(全177文字)

北海道の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2020年07月01日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
10年前
公務員
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
公務員なので雇用が安定しているという点では安心できるかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
正直なところ、道内の経済状況を鑑み...続きを読む(全177文字)

北海道の口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年02月24日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
5年前
公務員
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
北海道のために働くことができるというやりがいにつきる。自分の仕事が道の行政に直結しているので、他の企業では感じることができないのではないだろう...続きを読む(全178文字)

北海道の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年10月11日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
6年前
公務員
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
公務員ということで雇用の安定は保証せれている。その点は安心して働けると思う。ただそれだけがいい所だと私は思う。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全177文字)

北海道の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年07月02日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業が少なく比較的自分の時間を取りやすい。
平均レベルにはボーナスをもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
新人教育等の人材育成が...続きを読む(全185文字)

北海道の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年06月12日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
7年前
団体職員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
通年で安定した仕事になります。良くも悪くもスケジュールが固定されている感は否めないので、大きな変化が無い限りは慣れが出てきます。
【気になるこ...続きを読む(全192文字)

北海道の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年03月05日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
7年前
公務員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
技術職です。
公務員なので、仕事がなくなることはありません。
また、ここ5年間より以前は十数年間の間、職員の採用がほぼ0人であり、ポストも空い...続きを読む(全235文字)

30件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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北海道の 他のカテゴリの口コミ

北海道の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生は充実している。給与水準は若手のうちは低いとか言われるけれど、恐らく北海道の民間の事務職やサービス業の中ではこんなものだろう。また、年...続きを読む(全270文字)

北海道の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年10月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
公務員
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
現在道職員の人気は高いとは言えず職種区分にもよりますが低倍率です。(現在40代前後の方は当時採用者数が少なく非常に優秀な方々がそろっています)...続きを読む(全161文字)

北海道の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

3.0

投稿日: 2024年09月17日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
選考

都道府県庁として裁量は多めな一方で地方の過疎化がすごいので面白そうな仕事は札幌市が持っているイメージ続きを読む(全50文字)

北海道の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年09月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
公務員
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性は男性と比較して勤務地の希望が叶いやすいと感じます。また、管理職の女性割合を増やそうという動きがありますので、仮に評価が同じ男性職員と女性...続きを読む(全194文字)

北海道の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年09月03日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
男女比に偏りがないため、女性だからどうというのは感じない。制度もしっかりしているため、結婚、妊娠、出産が原因で、仕事が続けられなくなるというこ...続きを読む(全114文字)

北海道の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年09月03日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
黙々と決まった業務を進められる人や同じことを繰り返し積み重ねていくような仕事が好きな人にはいいかもしれない。ノルマも特にないので、割と自分の仕...続きを読む(全149文字)

北海道の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年09月03日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
研修等はあまりなく、実践的な研修内容でもないため、仕事は実際にやっていく中で覚えていくしかない。また、前年踏襲のス...続きを読む(全124文字)

学校・官公庁・団体(官公庁)の事業の成長・将来性の口コミ

国土交通省の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月18日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
一般事務
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
過去には道州制なども議論されたが、東日本大震災以降、特に地方整備局の役割が重視されている。自然災害が激甚化していくなか、今後いまよりも益々社会...続きを読む(全97文字)

宇治市の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

コロナ後インバウンドが復活し、オーバーツーリズム気味であふれている観光客にどう対応するか。続きを読む(全45文字)

高槻市の口コミ・評判

事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

少子化の中で人口を維持して子育て世代を呼び込んでいる貴重な自治体であり、子育て政策に期待がある。続きを読む(全48文字)

大津市の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

課題は、今注目されている観光資源以外で観光地を作り出し、人を分散させること。続きを読む(全38文字)

京都府の口コミ・評判

事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
選考

京都は人口が少しずつ減っているのが課題だが、街そのものは観光資源が豊富で、まだ体力のある自治体だから。続きを読む(全51文字)

萩市の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
観光業に頼りすぎている。
自然を売りにしているが、もっと交通のアクセス等をよくしないと将来性がな...続きを読む(全84文字)

八千代市の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年12月11日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
8年前
公務員
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
よくも悪くも地方の役所という感じ。上司ガチャにさえ外れなければ、安定して働けるかと。上司が...続きを読む(全87文字)

防衛省の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月11日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
公務員
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
生産性がない。
業務をこなせばこなすほど業務が増える矛盾。業務が増えた事に対しての評価もないのでやりがいはない。続きを読む(全76文字)

警察庁の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年12月10日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
まあまずなくならない仕事です。
AIに変わることは人がいる限りまずないでしょう。
【気になること・改善したほうがいい点】
しかしその分、やるこ...続きを読む(全151文字)

防衛省の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
公務員
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
航空自衛隊でしか空の防空を担っていないため、潰れることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
若年隊員の意見をしっかり聞いてほしい。続きを読む(全77文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

北海道の 会社情報

基本データ
会社名 北海道
フリガナ ホッカイドウ
本社所在地 〒060-0003 北海道札幌市中央区北三条西6丁目1
NOKIZAL ID: 2998109

北海道の 選考対策

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  • インターンの面接
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  • 口コミ・評価
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