この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
性別に関係なく年功序列だったので、出世したい女性は希望すれば管理職になれる機会がたくさんある。
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり...続きを読む(全114文字)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、北海道の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に北海道で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
性別に関係なく年功序列だったので、出世したい女性は希望すれば管理職になれる機会がたくさんある。
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
小さなお子様がいる方は短時間だけ出勤するなど子育て世代に対して非常に寛容。子育て世代に対する補助だけは大企業レベルのコンプライアンス。ここだけ...続きを読む(全115文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
在職時について言えば、制度上、特に問題になる部分は見受けられなかった。
しかし、女性という立場を根底にして、業務上...続きを読む(全157文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職への女性登用の流れがあるが、その為に無理に押し上げる傾向が否めない。出産、子育て等に対するアプローチはまだま...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
警察事務職員ですが、すごく考慮されている。
給料は男女関係なく育休中でも6割くらい手当金として保証される。育休明けでも時短勤務ができ給料も大き...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
警察事務職員ですが、すごく考慮されている。
給料は男女関係なく育休中でも6割くらい手当金として保証される。育休明けでも時短勤務ができ給料も大き...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
出産や育児に手厚いと思います。産休・育休合わせて最長で3年間お休みすることができるようです。職場に戻ってきても自分のポジションがあることがいい...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
女には甘い風土がある
【気になること・改善したほうがいい点】
女だから任用されたようなどうしもない管理職がいる続きを読む(全61文字)
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【良い点】
良い悪いは別として、女性活躍推進で、女性の引き上げを行っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
転勤というものがある以上、なかなか女...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
産休、育休は取得しやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
泊まり勤務は女性にもあります。続きを読む(全57文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
時代的にも女性が管理職になりやすいと思う。ただ、女性を優遇しすぎてるため、男性が働きづらくなってると思う続きを読む(全72文字)
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【良い点】
官公庁だけあり福利厚生面はしっかりしています。部署にもよるかもしれませんが、休みは比較的取りやすいと思います。また、条件はいくつかありますが、...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
女性職員が結婚したり出産した際のライフステージに沿った福利厚生が整っている。組織内結婚した場合は、移動先を一緒にしてもらえるような配慮ができる...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
家庭を持つ女性職員が、育児休暇を取得しやすい文化がある。また、子育てママ職員が子供を学校・保育園に迎えに行く際に気軽に休みを取得したり、時差出...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
子どもがいても働ける環境は整っていると思う。残業の少ない部署に配属されたり、いろいろと配慮していただいた。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
警察行政職です。男性が多いので、女性はかなりもてはやされます。また、育休、産休はとても取りやすいです。昇任も、勤務年数に応じて昇任試験があり、...続きを読む(全263文字)
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【良い点】
女性幹部職員の登用制度があり人事異動で優遇される。知事がかわってから、いつまで続くのかははわからないが。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
やはり官公庁であるがゆえ、女性の働きやすさは抜群だと思う。
休暇・休業制度は申し分なく、取得自体も非常にしやすい。
部署にもよるとは思うが、優...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
全体的な人数でいうと多くはないが、能力がある人は性別によらず上にいける印象がある。また生理休暇もとれ、産休・育休についても、欠員分の臨時職員の...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
女性ではないので、わからないが、周りの人は女性差別をしている人は少なく感じました。また、男女問わず気兼ねに接する文化があったので、特に問題はな...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
公務員である以上産休、育休はかなりとりやすいと思います。復職も問題なく可能。昇級に関しては努力次第。やはり独身の女性の方が昇級しやすいイメージ...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
産休・育休はもちろんのこと、生理休暇もあり、公務員なだけあって福利厚生はバッチリです。
【気になること・改善したほうがいい点】
公共工事の監督...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
女性はかなり働きやすいと思います。会社として、女性の活躍を推進しており、時短業務も希望すれば可能です。女性社員が多く、活躍できる幅も広いです。...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
お休みを取得しやすいのは、良いと思います。時間単位での有給取得も可能でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
関連機関での雇用が最長2...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
平均年収について道内では高水準となります。評価制度に関しては、良い評価をとれば期末手当(ボーナス)に反映されるとともに、昇任にもつながります。...続きを読む(全490文字)
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【良い点】
職場や住むところを転々と変えたい人は向いていると思う。あと、地方は残業が全然なかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
地方以外のとこ...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
国の補助金を取り扱う時に、社会にとって大きな歯車になれていると感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
未だに紙の申請が多かったり、業...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
大卒で新卒の手取りは158000円程度。民間企業では19万円ほど貰えていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
民間に比べて給料が低い。...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
ボーナスは多い。食堂が安い。
【気になること・改善したほうがいい点】
公務員は楽という一般通年があるが激務部署に入るとブラック企業レベルの残業...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
有給は多い。多すぎて使い切るのが難しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給をほぼ毎日使用し、午前中は基本的に居ない方がおり、フォロ...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
年功序列であり、頑張っても頑張らなくても評価は変わりません。そのため、ある種、開き直った働き方が出来ます。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
まだ退職していないので良い点はわかりません。
【気になること・改善したほうがいい点】
道内でも都市部なら生活しやすいが、僻地へ異動となると家族...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
都道府県の中でも1番面積の大きい北海道を良くしていくという満足度はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
道の面積も大きいので出張や異...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
安定しているので将来の不安は少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
公務員全般に言えるが自分でガンガン仕事をしたいという人には向いて...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
裁判部事務官は割とゆったりしているので育児との両立ができた。
時短勤務も普通に取れるので助かっていた。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
男社会。昔よりはマシになったとはいえセクハラまがいなことはとても多い。平気で容姿や私生活のこと...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
女性の管理職も年々と増えている傾向ですし、休みやすさなども含め全体的には良いのではないかと思います。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
男性ばかりのためチヤホヤしてもらえる。特におじさん
【気になること・改善したほうがいい点】
女性はやりづらさがあると思う
退職したいとよく耳にする続きを読む(全79文字)
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【良い点】
産休、育休のとりやすさは民間にはない水準だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の比率が高いと女性特有の人間関係などの問題が発...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
男女の差なく活躍できる職場です。それぞれの得意を発揮できる環境であること、またハラスメントに対して俊敏に対応していることも印象的でした。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
部署によっては、残業も少なく休みもとりやすいため、働きやすい。女性管理職も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しい部署では、子育...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
育休などを取っても、昇進昇格に大きく影響がない。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理職登用の数を重視するあまり「管理職になるつも...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
育休産休制度が充実しており、復帰後も育児優先を希望すれば定時で帰れる部署に配属される。
【気になること・改善したほうがいい点】
上記のような状...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
厚生労働省なので、ワークライフバランスは民間企業の模範となるべく推進している。産休や育休の制度は手厚く、復帰後も時短勤務を利用して家庭との両立...続きを読む(全185文字)
会社名 | 北海道 |
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