岩倉建設の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
施工管理の仕事のやりがいは、工事開始から竣工までの全工程に深く関わり、目に見える成果物が社会に長く残ることです。自分が携わった建造物やインフ...続きを読む(全217文字)

【良い点】
施工管理の仕事は従来、残業や休日出勤が多くワークライフバランスの確保が課題とされてきました。管理対象が多岐にわたり、工期遵守や現場調整、さら...続きを読む(全345文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
会社の中にいる間は休むことは可能だが、現場の配属が決まると有給の消費は難しくなる。
昨今では建設業でも週休２日制...続きを読む(全173文字)

【良い点】
良くも悪くも人を辞めさせることはしない。単純に人手不足なだけだが
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足のため、若手不足、３０代の...続きを読む(全197文字)

【良い点】
昔からある会社なのでそれなりに大きい工事をとることはできている。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも政治に影響されてしまう...続きを読む(全263文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
若手をやめていく現状に改善が見られない。20代は毎年数人ずつ取り入れてるが数年で入った半数はやめている。さらに3...続きを読む(全204文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度のチェックシートのような物がありますが、
陳腐化されており、全く機能しておらず
どのように評価されている...続きを読む(全113文字)

【良い点】
1000万円以上の収入は本当に可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給はほぼない。役職手当もないのでできる課長ほど仕事が多くなる。続きを読む(全77文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年収は低く、上司の評価となるため性格の悪い上司だといつまでたっても上がりません。当たり外れは場所によってあるのか...続きを読む(全83文字)

【良い点】
施工管理のため同世代と比較したら高水準な金額をもらっていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
無駄な残業がおおい。同じ現場の先...続きを読む(全140文字)

【良い点】
評価が全部システムで細かく管理されてるのは良かった。
上司にゴマすったり、気に入られてるから給料が上がるとか、そういう不公平なことは一切ない...続きを読む(全253文字)

【良い点】
年功序列が色濃く残っている会社でしっかりと在籍していればだんだんと給与は上がってくる。
【気になること・改善したほうがいい点】
上がるペース...続きを読む(全106文字)

【良い点】
年収は同年代に比べても貰っている方であり、残業代も別途支給される。給与に関しては不満はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基...続きを読む(全128文字)

【良い点】
前職と比較して年収は大幅にアップしました。
成果主義の評価制度がしっかりしていて頑張った分だけ収入に反映されるのが魅力です。
インセンティブ...続きを読む(全187文字)

【良い点】
給与は月給ではなく時給制で、アポイント1件ごとに歩合が反映される仕組みになっていました。時給も経験や実績など人によって差がありますが、最低時...続きを読む(全152文字)

【良い点】
学歴が大卒以上であれば能力や仕事の成果に関わらず年収が高くなる。
部署によっては夜勤があるため夜勤が大変でなければその分給料が良くなる。
会...続きを読む(全181文字)