両毛丸善のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
勤務時間が毎回バラバラになるため予定は組みづらいが平日の昼などに休日をとることができる
家庭持ちの既婚者などは土曜日.日曜日.祝日など関係なし...続きを読む(全179文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
EV車などの新しい技術シフトより、ガソリンスタンド業界も変化を求められ、充電ステーションや新たなエネルギー源への対...続きを読む(全305文字)

【良い点】
働きがいの一つはお客さんとのコミュニケーションです。お客さんが旅行や日常生活の中で立ち寄る場所であり、会話を通じて新しい人と出会ったり、地域の...続きを読む(全181文字)

【良い点】
地元では知名度が有り多数の企業と契約しているので会社のお客様は安定してくる
【気になること・改善したほうがいい点】
石油の枯渇問題があるので先...続きを読む(全107文字)

【良い点】
給料が安い
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与を貰う前に辞めたから分からない続きを読む(全49文字)

【良い点】
特にないが稀にいいお客様がいた
【気になること・改善したほうがいい点】
夏は暑く冬は寒い
肉体労働なので脱水症状になることが多かったです続きを読む(全74文字)

【良い点】
車に興味があったため
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく職場の労働環境
人間関係が良くなかった
違う店舗なら雰囲気も違うかもしれない続きを読む(全79文字)

【良い点】
独自の年金制度があり退職するともらえると思われる
【気になること・改善したほうがいい点】
副業は不可だと思う続きを読む(全60文字)

【良い点】
ない
あっさりやめられた
【気になること・改善したほうがいい点】
人間関係が酷すぎる
他の店舗は知らないが自分が居た所はろくでもない人間しか居...続きを読む(全81文字)

【良い点】
研修はかなり厳しくやった
【気になること・改善したほうがいい点】
高圧的な人間が多い
今ならパワハラで言われるかもしれない続きを読む(全67文字)

【良い点】
社員が各々の場でスキルアップを目指しており、外注の仕事も受けていた。スキルアップを目指している人にとってはかなりいい環境だと思う。
【気になる...続きを読む(全96文字)

【良い点】
日本トイザらスのスキルアップ環境は非常に充実しています。まず、スタッフ向けに提供される研修やトレーニングプログラムが体系的で、初めて接客業に挑...続きを読む(全324文字)

【良い点】
社員、契約社員向けの勉強会などがあるようです。
内容が役立つかと言われればあまり分かりません。書籍小売業について学べるかと思います。続きを読む(全72文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に新人研修はないので
配属先の先輩のもと
現場に出て学んでいくスタイルです
ついた先輩によって良くも悪くもな...続きを読む(全82文字)

【良い点】
毎日運転するので運転スキルは上がると思う。業務内容については先輩の人とワンツーマンで教えてもらえるのでわかりやすいと思う。続きを読む(全67文字)

【良い点】
他社ブランド販売キャンペーンや自社ブランド販売キャンペーンなど販売力が目立てる仕組みはよくありました。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全168文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が確立してないので人がどんどん辞めていった。
主要都市の店舗はほとんど閉店したので未来は明るくないと思いま...続きを読む(全121文字)

【良い点】
多様な製品の提案が可能なためスキルの向上は見込めるが、ついていけるかは配属によるとしか言いようがない続きを読む(全56文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員であれば研修があるが、パートナースタッフには無い。
無いにも関わらず、正社員並みの仕事を任される。続きを読む(全73文字)

【良い点】
いろいろな研修を受けられるので面白い
【気になること・改善したほうがいい点】
本当に仕事に関係があるかわからない研修を受けたり本質からずれてい...続きを読む(全86文字)