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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
教育体制は正直なところ万全とはいえませんが、個々人のやる気次第でさまざまな仕事を任せてもらえるので、業務を遂行するなかでスキルアップしていく...続きを読む(全88文字)
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- 実際の働き方
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株式会社ユーメディア
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ユーメディアのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ユーメディアで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
教育体制は正直なところ万全とはいえませんが、個々人のやる気次第でさまざまな仕事を任せてもらえるので、業務を遂行するなかでスキルアップしていく...続きを読む(全88文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
教育制度がしっかりしていたので教育面ではとても良かったと思います。
また、自己負担もほぼなく、これから印刷を始める方はいいと思います。
給料面は少し...続きを読む(全175文字)
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社内教育(プライバシー保護に関する教育や、紙や印刷の種類など印刷業に関する講習会)が不定期に開催されていました。業務優先で参加できなかったときなどは、個...続きを読む(全150文字)
【良い点】
印刷業界はデジタル化の影響を受けつつも、依然として多くの分野で需要があり、モノづくりの楽しさを感じられる職場です。私の勤務先も、チラシ・パンフ...続きを読む(全549文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2025年3月11日【良い点】
フレックスタイム制なので、プライベートとのバランスは取りやすかったと思う。有給も取得しやすい環境だった。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全122文字)
在籍時期:2017年頃
投稿日:2023年3月2日自身の体調不良とパワハラからです。またその頃会社が業績不振で人も多く取り過ぎてしまい雰囲気も最悪だったからです。辞めてからは当たり前ですが幸せになれました...続きを読む(全151文字)
在籍時期:2011年頃
投稿日:2015年2月20日今はどうかわかりませんが、早帰りの日が月に8日から10日ほどありその日は5時半過ぎくらいに終了する。ただ、支店によって違いがあると思いますが飲み好きの上司...続きを読む(全170文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2025年2月16日【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
有給は取れますが、土曜出勤もあり、年休120日もありません。そして、残業多めで、設計や営業は夜遅...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
事業内容が多岐に渡り、また新規事業にも積極的に取り組んでいるので、将来性や安定性という面では、同業他社に比べて優位かもしれません。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
若手新入社員の場合は努力が正当に評価される印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
県のベースラインもあるが年収に関しては相場よりかな...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
他社に比べても人間関係は良好だと思います。また新卒もベテランも総じてモチベーションが高く、部署を横断して対話する機会も多くあります。続きを読む(全72文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多く、私生活とのバランスに苦慮することが多かったように思います。退職を検討した理由の主たるひとつです。続きを読む(全74文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
やりがいはあるものの残業時間が長いです。基本的に21:00にはビルが消灯しますが、仕事を持ち帰ることも多いです。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
社会貢献性の高い事業も多く、やりがいについては申し分ないと思います。また経験した案件の幅広さがキャリアに活きており、実際転職市場などでは第三...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
逆に男性よりも女性が強い職場だなと感じました。
各部署でバリバリ働いている女性の方が必ず2人以上はいましたし、女性管理職の方もいました。
た...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
タウン誌の編集や市内外の大きなイベントに運営側として関われる点はとてもやりがいを感じましたし、楽しいことも多かったです。
芸能人や有名人と直...続きを読む(全225文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員で入った場合は一切昇給等はありません。イベント運営時には直行直帰のような働き方も多かったため残業代も正し...続きを読む(全92文字)
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地域でも事業規模を拡大しているため、今後の展開によっては大きく伸びる可能性がある。
また、経営層が柔軟な思考を持っているため、かなり流動的な取り組みがあ...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
分からない。
【気になること・改善したほうがいい点】
現職においてスキルアップを図る上での課題は、企画力と主体性の向上にあると考える。日々の...続きを読む(全436文字)
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【良い点】
男の人はスキルアップできる環境にあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性でスキルアップしている事例がない。
研修や教育の環...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
新人育成に前向きな上長や教育係に当たれば、基礎的なビジネスマナーから営業ノウハウまできちんと学ぶことができる。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全240文字)
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【良い点】
研修制度が整っており、異国の地から来た方でもすんなりと業務に馴染むことができます。社長はじめ従業員の方は優しい人が多く、積極的に指導してくだ...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
教育に関しては特に研修があるとかではなく、先輩に教えてもらうスタイル。人によって能力差があるので、良い先輩についた人はそれだけ成長できる。
...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
デザインソフトの技術は身に付きます。印刷の仕組みだったり、理屈は勉強できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップは全く...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
研修制度は整っている。利用する人はどんどん活用してください、というスタンス。自発性が尊重される。
【気になること・改善したほうがいい点】
業...続きを読む(全128文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社内教育のe-ラーニングがPCであるが、製造現場だと落ち着いて進められない。多忙すぎて5分すら時間を取られるのが...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
クリエイティブな部署であれば、複数案件をひとりで回すため、自主性が鍛えられる。得意先の要望によっては、デザイン性が重要視されるので、感性も自...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
初めの教育はあまり行き届いてなかったかと思いますが、聞いたら答えてくださり、怒ったり怒鳴ったりするような方もいらっしゃらないので、すぐにお仕...続きを読む(全112文字)
| 会社名 | 株式会社ユーメディア |
|---|---|
| フリガナ | ユーメディア |
| 設立日 | 1960年1月 |
| 資本金 | 6000万円 |
| 従業員数 | 139人 |
| 売上高 | 39億6300万円 |
| 決算月 | 9月 |
| 代表者 | 今野均 |
| 本社所在地 | 〒984-0011 宮城県仙台市若林区六丁の目西町4番12号 |
| 電話番号 | 022-224-5151 |
| URL | https://www.u-media.jp/ |
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