回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
キャリアアップが望めない
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しいのに人が少ないので業務が多すぎる
精神的に追い詰められる
精神を病ん...続きを読む(全88文字)
株式会社やおきん
社員・元社員による株式会社やおきんの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社やおきんで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
キャリアアップが望めない
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しいのに人が少ないので業務が多すぎる
精神的に追い詰められる
精神を病ん...続きを読む(全88文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職をしたいと思ったきっかけは複数ありますが、一番は仕事内容です。事務というよりもコールセンターに近い内容で、1...続きを読む(全266文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
よく言えばアットホーム、悪く言えば上にいかに気に入られるかが結局重要。典型的なオーナー企業であり、完全なトップダウン経営。その独特のアットホーム的な環境...続きを読む(全199文字)
在籍時期:2018年頃
投稿日:2025年11月19日【良い点】
業界としては平均的。
借り上げ住宅で規定の範疇を越えたら自費も可能と、同業企業と遜色ない手当はある。
稀に決算賞与なども有り。
【気になること...続きを読む(全159文字)
【良い点】
育児休業はきちんとしている(社長が休ませないと駄目だと言っていた)
現場でも事務方でも複数人女性が働いているので、男社会ではないので良いのかな...続きを読む(全81文字)
在籍時期:2018年頃
投稿日:2025年9月26日【良い点】
既存顧客との関係構築や同業他社との横のつながりで人間関係ができれば、ある程度の売り上げが毎年見込める。難易度が高くない。
【気になること・改善...続きを読む(全183文字)
【良い点】
性別を問わず活躍できる場があり、産休育休制度もとても、整っているので、ライフイベントがあって生活スタイルが変化しても長く働き続けられる職場だと...続きを読む(全108文字)
【良い点】
個人の裁量が大きく、本人のやる気によっては任せてもらえる範囲が広範囲になる。
【気になること・改善したほうがいい点】
部門にかかわらず、出来る...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
女性多いから理解はある。
だけどやっぱり気まずかったりする。
【気になること・改善したほうがいい点】
人数が少ない……
もっと人を増やせば良...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
謎に売り上げが伸びてました。不況だからかな?
【気になること・改善したほうがいい点】
駄菓子メーカーの後継問題などダイレクトにきそうではある...続きを読む(全95文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
何にもないです!
ここにいても他社で使えるようなスキルは身につきません。
ただ怒鳴られてメンタルを殺して働くと言...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
みんなが知っているようなアイテムを取り扱える。
【気になること・改善したほうがいい点】
やりがいは何もない…
使い捨てこき使われるだけ。
ど...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
ブラックな環境ではない
繁忙期でも20時間いかないくらいの残業
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間は少ないかもしれないが、その...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
ボーナスがちゃんとでる
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事量の割に給料が少ないと感じる
人が少ないからやることが多い
評価も良くわ...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
人はいい
意地悪な人はほぼいない
【気になること・改善したほうがいい点】
おじさんばかりで大丈夫かと思う
若い人定着しない
社長のキャラが独...続きを読む(全90文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
過酷な部署はコールセンターのような業務に営業事務をつけたような業務内容。精神的に強い人でないと長く勤められないか...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
部署によっては定時で上がれる人もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業は部署による差が激しい。残業がゼロの人もいれば、遅くまで...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
社内を通して行事が多い。
行事・飲み会が好きな人はこの会社にあっているかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
飲み会や行事の...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
給料もある程度もらえて、残業代もしっかり出る点
社員もほとんどの人が人柄が良い
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップにしにく...続きを読む(全109文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
製造部の若手育成が全く出来ていない。(若手人材の数年での退職が目立つ)
一部で陰湿なパワハラが横行されていたりし...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
単身赴任者には一般物件の家賃のほとんどを負担してくれる点
【気になること・改善したほうがいい点】
本社は特に古い慣習が残り、若い世代はついて...続きを読む(全86文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
退職を考えた理由は転勤をしたくないと思ったからです。転勤をしない一般職の場合、大きく給料が下がってしまうので、そ...続きを読む(全86文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
使われるだけ使われて午後の休憩をする暇を与えないような仕事を毎日させられ、身も心もボロボロになってしまったのが退...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
他にやりたい事ができたため。社員中も非常によく、お酒の会社ということもあり飲み会は多い。しかしユニークな方が多いので飽きない。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
人間関係がよく働きやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
休みが少なく、責任と給与が見合わない
今はいいが、長く勤めるほどにそのギャ...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
人はいい、優しい人が多いのと働きやすい環境はあると思う。女性に対してやフレキシブルな働き方にかんようである。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
時間的、空間的に出来ない事を新しいアイデアで乗り切る力をつけられる?
【気になること・改善したほうがいい点】
上司が責任を部下のせいにしてい...続きを読む(全104文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新卒で入社し、配属されてから不安なことが沢山ありました。
自分の同期は15人以上いましたが、入社後半年しか経って...続きを読む(全434文字)
| 会社名 | 株式会社やおきん |
|---|---|
| フリガナ | ヤオキン |
| 設立日 | 1981年9月 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 80人 |
| 売上高 | 210億円 |
| 代表者 | 角谷昌彦 |
| 本社所在地 | 〒130-0003 東京都墨田区横川5丁目3番2号 |
| 電話番号 | 03-3622-8903 |
| URL | http://www.yaokin.co.jp |
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