この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
接客業なのでコミュニケーション能力が上がる
ちゃんとOJTがある為しっかり仕事を覚えられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員さん...続きを読む(全184文字)
株式会社松屋 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社松屋の仕事のやりがいに関する口コミを公開しています。実際に株式会社松屋で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
接客業なのでコミュニケーション能力が上がる
ちゃんとOJTがある為しっかり仕事を覚えられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員さん...続きを読む(全184文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
お客様とのコミュニケーションやクルーとの連携がうまくいくときはとてもやりがいを感じました。
はじめてのバイトだったこともあり、かなり緊張をした...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
間違えても根気強く教えてくれた方がいて感謝でした。
調理をやりたい人にやらせてくれていたのは楽しくてよかったです。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
アイデアを具現化する事は出来なくはない。
お金をかけずにいかに良い店舗をと考え、
実行に移す事はできる(小口でまかなえる程度)
100均やホー...続きを読む(全248文字)
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アルバイトと一緒に汗水流しているとき。お客様からお褒めの言葉を頂けたとき。自ら店舗数値を管理して、売上目標達成したときは嬉しい。会社から評価などの見返りは...続きを読む(全165文字)
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ひたすらドーナツを加工していく作業でしたので、慣れれば早くなりますし、楽しくなりました。自分は遅かったですが。
何百というドーナツをカットしたり、チョコを...続きを読む(全217文字)
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仕事のやりがいはあると思います。
接客から調理のマニュアル、金銭管理に店内清掃、クレームの対応まで覚えようと思えばいくらでも仕事を覚えられます。
ただ...続きを読む(全249文字)
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基本店に社員は一人のため、責任が大きいがある程度の自由はある。
いろんな発想を店に反映しやすいことや、邪魔なく、どのような店にしたいかを考え、実行してい...続きを読む(全164文字)
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「店主主導」をモットーに店舗管理が行われています。
数値に関しては店主の責任になります。
良い意味で自分の思うように管理できる部分がありますが
逆も...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
最初の研修で親身になって指導してくれる。店舗勤務では、座学や実技も指導してくれるので、店舗での勤務はイメージしやすい。
【気になること・改善し...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
最初のうちは休みを定期的に取れるようにしてもるえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日出勤の多さ。人手不足のための長時間労働。時間...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
知識がなくても、慣れれば仕事をこなせるようになる。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みが取りづらい。シフトで休みの申請をしても調節し...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
福利厚生として退職金制度が勤続3年以上からありますし、財形もありますので、手元に残るお金は少ないですが、将来的には財産をしっかり蓄積出来るでし...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
評価制度は本社で働いてる方には良いと思いますが、店舗で働いている方は評価されにくいでしょう。
【気になること・改善したほうがいい点】
月収は年...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
業務改善や売上金アップなど、頑張れば、役職アップが年齢に関係なく若くても可能です。
比較的若い年代の方が多いです。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全233文字)
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【良い点】
学生時代だったので、学業の方が優先でした。補習などイレギュラーな休みが入るときはとても申し訳なかった思い出があります。
学校からは5駅ほどのき...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
ホールはほぼ女性がリーダー的ポジションを任せられていました。
飲食ですので、主婦の方の方が活躍できるのかもしれません。
後は長く続けている大学...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
仕組みがしっかりしている。
きちんと教えてもらえる。
教育がしっかりしている。
若くても店長になれる。
キレイな環境で働ける。
海外旅行にいけ...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
社員の絶対数が足りてないので、
キャリアアップはしやすい感じがする。
【気になること・改善したほうがいい点】
人材育成等の人材強化はかなり手薄...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
客と実際に接する以上反応は良くも悪くもダイレクトに反映される
【気になること・改善したほうがいい点】
ほぼルーチンワークであり、面白みはない。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
配送をしながら営業を行うことができるため顧客の信頼に応えながら業務をしていけるところは魅力に感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
常連さんや気さくなお客さんが来るととても楽しいかと思います。
たまに常連さんからコーヒーやスイーツ、サンドイッチなどの差し入れを頂くことがあり...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
ルーティーンワークなのでそれが苦ではない人にはあっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
あまり難しい作業がないため、飽きる人は飽き...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
事業部や店舗ごとにやりがいは変わってくると思うが、やはりお客様からの「ありがとう」を直接受け取ることができることは接客業の醍醐味だと感じる。近...続きを読む(全246文字)
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【良い点】
他部署の社員同士のコミュニケーションは活発で取りやすいように思う。よく本社の会議室で他部署メンバーの打ち合わせを行っている。部署間の力関係は、...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
レジ打ちから始まって在庫管理やホットスナックの仕込み、納品など多岐にわたって仕事できるので学びは非常に多い
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
お客様と直接接して話して、商品をお勧めして買っていただく、シンプルだが喜びがあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
食品のロスをなく...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
新入社員のうちからある程度売り場を任せてもらえて、色々考えて結果が出たらやりがいを感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によっ...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
(最近は手順書通りの業務を求められることが多く、創意工夫よりもルール遵守が重んじられてしまっている傾向があるが、それを差し引いても)ある程度の...続きを読む(全374文字)
会社名 | 株式会社松屋 |
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フリガナ | マツヤ |
設立日 | 1964年8月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 775人 |
代表者 | 石森慎司 |
本社所在地 | 〒960-0201 福島県福島市飯坂町字銀杏1番地13 |
電話番号 | 024-542-1313 |
URL | https://www.matsuya-inc.com/ |
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