この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
辞めることが決まると迅速に辞めさせてもらえる点。
【気になること・改善したほうがいい点】
代表の罵詈雑言、社員を毎日のように罵る、それをひたす...続きを読む(全192文字)
株式会社スタッフブレーン 報酬UP
株式会社スタッフブレーンの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
辞めることが決まると迅速に辞めさせてもらえる点。
【気になること・改善したほうがいい点】
代表の罵詈雑言、社員を毎日のように罵る、それをひたす...続きを読む(全192文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休、育休がとれ子育て中の人は働きやすい。子供が理由での休みはとりやすく、咎められることはない。子育て中の人も多く社員同士も比較的理解がある。...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
能力は評価してもらえるので、年収アップも見込める。入社して間もなく昇進する人もいるので意欲的に取り組める要素はある。
【気になること・改善した...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
基本的には完全週休二日制。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく拘束時間が長い。コーディネーターは21時まで登録者への案件紹介の電...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
社員同士仲が良く、親切。
女性が働きやすい会社を目指しているだけあり、子供都合での欠勤や遅刻、早退等は取りやすいので、子育て中の方にはありがた...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
社会保険は完備かつ、残業代もきちんとでる。また、年に一度は会社負担で健康診断もある。有給休暇は入社半年後に10日付与の最低ライン。
【気になる...続きを読む(全212文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
「人」が相手の仕事なので、様々な要求、要望に応えるために、色々と振り回されます。
また、スタッフ、クライアント、上...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
社長交代により、以前よりは働きやすくなりました。回答及び対応はさておき社長に直接的に意見が伝えられるようになったり、以前あった社員が購入品の...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
スタートの給料はそれなりの額をもらうことができ、その後も結果を出し役職が付けば一度に大きく上がることがあります。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
社員同士はある所を除けばみんな仲良しです。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員同士のコミュニケーションである歓送迎会などは、社長にバ...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
社員の仲がとっても良い!いい人が多い!お互いに協力し合う雰囲気もあるし、積極的に仕事に取り組む人ばかり。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全375文字)
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【良い点】
勤務状況や作業性などが良く、管理担当者と良い関係を築ければ、有休や異動、紹介、社員登用など融通が利く。なので、5年以上ここから紹介を受けて長く...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
社員の入れ替わりが激しいので、チャンスが巡って来る機会に恵まれています。ある程度の期間生き残れれば、実力をつけられる。
【気になること・改善し...続きを読む(全182文字)
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とにかくブラック企業ですね。有給問題、担当営業も月替わり、スタッフ定着率うんぬんかんぬんの前に自社正社員の定着率を上げないといけない気がする、オーナーはか...続きを読む(全108文字)
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有給休暇が取得できない。
申請を出しても明細では欠勤扱いになっている。事後の申請はできないと言われ・・・使えずに繰り越され貯まるだけ(笑)。他の社員もそれ...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
事務は定時で帰れる、が、文句を言わせないため残業代を払いたくないためとのこと。社長にばれないように休日出勤してる方もいました。
【気になる...続きを読む(全225文字)
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・派遣労働者に対する有給休暇付与については、原則使用可能日数制限を設けられ、月の制限日数を越える場合、申請却下になり営業自ら支払うか、またはうやむやにする...続きを読む(全390文字)
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毎月の正社員退職、その都度担当者が変更になり現場で働く我々も派遣先担当者も困惑しています。営業さんは毎日帰宅が深夜、土日も出勤しているらしくかなり疲弊して...続きを読む(全232文字)
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正社員の退職者の多さと、劣悪な職場環境、人間関係。毎月必ず退職者はいますし、誰もが辞めたいと口を揃えています。そのような状況下ではモチベーションもあがらず...続きを読む(全153文字)
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産休、育休ともに取りやすい環境です。女性が仕事を休んでもあまり咎められない雰囲気ですが、仕事量が多いので自分が後で大変になります。お休みも土日祝しっかり休...続きを読む(全150文字)
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身に着けたスキルは同業界でしか役に立たない
労働基準法など法律関係・業界の知識・営業論の講義を毎回外部から読んで行っているので、多少の知識は得られる
...続きを読む(全155文字)
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入社前の説明では賞与やインセンティブがある旨を説明されていましたが、実際には賞与もインセンティブもありませんでした。事務、営業関係なくノルマを突きつけられ...続きを読む(全173文字)
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一人に対する仕事量がとても多いです。残業等もほぼ毎日あります。
その為ある程度の金額は稼げると思います。まだまだ社歴の浅い会社なのでこれから先、成長して...続きを読む(全153文字)
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非正規雇用でも現場に派遣されればいろいろな仕事を深くまで経験できる。
派遣場所にもよるが、自分からやりたい仕事の要望を出せばやりたい職場へ変更もしてくれ...続きを読む(全152文字)
会社名 | 株式会社スタッフブレーン |
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フリガナ | スタッフブレーン |
設立日 | 2005年12月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 514人 |
代表者 | 髙橋浩司 |
本社所在地 | 〒323-0807 栃木県小山市城東2丁目19番13号 |
URL | https://www.staffbrain.com/ |
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