マルシンのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
とくになし
【気になること・改善したほうがいい点】
短い在籍だったのでよくわかりません続きを読む(全49文字)

【良い点】
当時の女性は縁故採用の方がほとんどでしたのでよくわからない
【気になること・改善したほうがいい点】
とくになし続きを読む(全61文字)

【良い点】
当時は残業が当たり前で残業代込みでの給与ではかなりいい方だった
【気になること・改善したほうがいい点】
特に無し続きを読む(全62文字)

【良い点】
とくになし
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職のほとんどが親族。不満があっても上にあげる手段もない続きを読む(全61文字)

【良い点】
残業の時は食事が出るので遅い時はそのまま帰宅できた
【気になること・改善したほうがいい点】
特に無し続きを読む(全56文字)

【良い点】
社員旅行や食事等、従業員を雑に扱うということは一切なかった
【気になること・改善したほうがいい点】
とくになし続きを読む(全61文字)

【良い点】
配属された部署での作業自体は単調でしたが、他の工場へのヘルプやたまに現場の作業への派遣等、飽きさせないよう、かつ業務に対する知識の幅をもたせ...続きを読む(全152文字)

【良い点】
社長は気さくでとても良い方。福利厚生もしっかりしていて、社員思いの会社でした。
入社後すぐに社員旅行や賞与まで出していただき、当時は感激した...続きを読む(全207文字)

【良い点】
いわゆるルート営業で、人によりますが、非常に楽しい仕事でした。特に営業というより、売店や担当の方と仲良くコミュニケーションをとるということが...続きを読む(全166文字)

家族経営で社長のトップダウン経営です。社員の意見はほとんど通りませんが、成果さえ出せば営業もかなり自由に出来ます。メーカーとのやりとりもかなり自由にでき...続きを読む(全154文字)

【良い点】
特にありません
【気になること・改善したほうがいい点】
ほとんどOJTで身に着ける感じでした。いつもバタバタしていて体系立てて学べる環境では...続きを読む(全85文字)

【良い点】
資格支援制度があり、出社の代わりに施設などで資格の研修に参加したりした。
交通費など資格取得に必要な費用は負担してくれた。続きを読む(全67文字)

【良い点】
ヒロテックでは、実務を通じてスキルアップできる環境が整っていると感じました。製造業という特性上、現場との距離が近く、自分の担当業務がどのよう...続きを読む(全363文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社内で資格を取得しようという動きは少ない。場所によっても違うが研修も少なく事務所にいることが多い。社内の商品につ...続きを読む(全114文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
もう少し教育体制をしっかりとした方がいいと思う。部署によっては上司が部下を育てる気がないところもある。続きを読む(全71文字)

【良い点】
近年になってようやく、若手～中堅向けにオンライン教育制度（無料）が導入された。また、一部の事業部では資格取得報償金の制度も生まれ、積極的に資...続きを読む(全95文字)

【良い点】
社内で英会話のクラスを受講出来、
そのクラスがとても楽しく最後みんなでご飯を食べに行ったり、今でも良い思い出になっている
【気になること・改...続きを読む(全193文字)

【良い点】
原子力業界における一通りのスキルが身につくため、電力会社に受からなかった人がこちらでスキルを身につけて転職するケースをたたみかけた。
大卒以...続きを読む(全200文字)

【良い点】
業務で必要と判断した資格に関しては受験させてもらえる。ただし、基本的にフォークリフトやクレーンなどの現場系のものばかり。人手不足なので手を上...続きを読む(全200文字)

【良い点】
必要な資格は会社負担で取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
よく会社全体で教育を実施してるが、形ばかりで、現場では反映されてない。続きを読む(全77文字)