群馬県庁生活協同組合の正社員の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全16件）

【良い点】
法律に基づく育児・介護休業制度が整備されている。

出産や子育てに理解のある職場が多い。

➡ 妊娠・出産・育児と両立しやすい
公務員は倒産...続きを読む(全223文字)

【良い点】
有給は使いやすいと思います。
仕事を済ませておけば長期での休暇をとれます。
男性で育休をとっている方は少ないです。
女性は育休後に会社復帰を...続きを読む(全182文字)

【良い点】
有給の融通が聞きやすいところがいい点だと思います。あと、年間に貰える有給が多いことがいいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全214文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって求められるスキル、または扱うソフトが違うため、学んだことを活かせないことがほと...続きを読む(全81文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
成長できる点が何も感じられないため、辞めることを決断しました。人事異動の季節になると役員のコマ遊びのように配属さ...続きを読む(全182文字)

【良い点】
有給を好きに使えるので、仕事が立て込んで無ければ休めること
【気になること・改善したほうがいい点】
土日出勤も月1くらいであるので完璧な完全...続きを読む(全91文字)

【良い点】
トップクラスに充実しています。文句はありません。大企業に比べるとほんのすこし劣ることもあるかもしれませんが。続きを読む(全60文字)

【良い点】
職場で産休、育休をとる人は多い。取ったところで別にやっかまれている雰囲気はないので安心してよいとおもう続きを読む(全57文字)

【良い点】
ノルマや実力主義ではない。指示されたことをおおむねできれば問題ない。変わった人はまれにいるが、高圧的な人や冷たい人はあまり見たことがない。
...続きを読む(全200文字)

【良い点】
有給は時間単位から取れて、月に１度は必ずとれる雰囲気がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては休日出勤があり、代休をと...続きを読む(全237文字)

【良い点】
色んな仕事ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
３年程度で異動になるので仕事がわかってきたくらいに、全く違う仕事になってしまう...続きを読む(全100文字)

基本的には勤続年数、年齢、上司の評価で給料が変化しますが、ほとんど年齢によるところで決まってきます。初任給は驚くほど安く、これしかもらえないの?と最初は...続きを読む(全170文字)

市場が制限され、というよりも守られた環境にあるので良い意味では営業はやりやすい。ある程度理解をしてもらっている。ただし、市場にも限界があり、やりにくくな...続きを読む(全171文字)

かなりまったりしてるところです。残業とかも特にありませんし、定時で帰れるところが魅力的でした。職場は割と年配の方が多いという印象です。しかし、昇給の面で...続きを読む(全157文字)

仕事は本当に公務員気質で、ルーチンワークをこなす毎日という感じです。福利厚生などに関しては充実していると思います。しかし、少人数の職場ですので、人間関係...続きを読む(全154文字)

一番大きな理由は地元に帰って地元のために働きたいと思ったからです。そのような思いが少しずつ芽生えてきたのは、ろくに働きもせずに給料をもらって終業時間にな...続きを読む(全177文字)