在籍時期:2025年頃
投稿日:2026年1月9日【良い点】
法律に基づく育児・介護休業制度が整備されている。
出産や子育てに理解のある職場が多い。
➡ 妊娠・出産・育児と両立しやすい
公務員は倒産や...続きを読む(全223文字)
群馬県庁生活協同組合の社員・元社員による総合評価は3.1点です(口コミ回答数23件)。ESや本選考体験記は0件あります。基本情報のほか、群馬県庁生活協同組合の社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。
就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出した群馬県庁生活協同組合の採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出した群馬県庁生活協同組合の採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
在籍時期:2025年頃
投稿日:2026年1月9日【良い点】
法律に基づく育児・介護休業制度が整備されている。
出産や子育てに理解のある職場が多い。
➡ 妊娠・出産・育児と両立しやすい
公務員は倒産や...続きを読む(全223文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年10月22日【良い点】
有給は使いやすいと思います。
仕事を済ませておけば長期での休暇をとれます。
男性で育休をとっている方は少ないです。
女性は育休後に会社復帰をす...続きを読む(全182文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年4月14日【良い点】
有給を好きに使えるので、仕事が立て込んで無ければ休めること
【気になること・改善したほうがいい点】
土日出勤も月1くらいであるので完璧な完全週...続きを読む(全91文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年4月14日【気になること・改善したほうがいい点】
成長できる点が何も感じられないため、辞めることを決断しました。人事異動の季節になると役員のコマ遊びのように配属され...続きを読む(全182文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年4月14日【良い点】
有給の融通が聞きやすいところがいい点だと思います。あと、年間に貰える有給が多いことがいいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全214文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年4月14日【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって求められるスキル、または扱うソフトが違うため、学んだことを活かせないことがほとん...続きを読む(全81文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年6月12日【良い点】
トップクラスに充実しています。文句はありま...続きを読む(全60文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年6月12日【良い点】
色んな仕事ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
3年程度で異動になるので仕事がわかってきたくらいに、全く違う仕事になってしまう。...続きを読む(全100文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年6月12日【良い点】
有給は時間単位から取れて、月に1度は必ずとれる雰囲気がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては休日出勤があり、代休をとる...続きを読む(全237文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年6月12日【良い点】
ノルマや実力主義ではない。指示されたことをおおむねできれば問題ない。変わった人はまれにいるが、高圧的な人や冷たい人はあまり見たことがない。
【...続きを読む(全200文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
| 会社名 | 群馬県庁生活協同組合 |
|---|---|
| フリガナ | グンマケンチョウ |
| 従業員数 | 25人 |
| 本社所在地 | 〒371-0026 群馬県前橋市大手町1丁目1番1号 |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。